Wyobraź sobie pracę w stabilnej firmie rodzinnej, w której zadaniem Współpracowników jest słuchanie potrzeb i pomoc Klientom. Firmie działającej w branży, która jest stabilna i odporna na kryzysy. W której, by sprzedawać, potrzebna jest wiedza, której jesteśmy w stanie gruntownie Cię nauczyć w ciągu paru miesięcy. Ta branża to optyka.
By zacząć u nas pracować potrzebny jest entuzjazm, motywacja i otwartość na nowe doświadczenia. No i dużo życzliwości dla naszych Klientów, którzy w zamian za to oddadzą Ci wdzięczność za rozwiązanie ich problemów z widzeniem.
My zapewniamy możliwość elastycznego rozwoju opartego na Twoich mocnych stronach. Możesz też liczyć na umowę o pracę i stałe wynagrodzenie - na okresie próbnym 5000 zł brutto, a po dwóch miesiącach 6000 zł brutto podstawy + premia uzależniona od wspólnych wyników firmy. Twoje wynagrodzenie będzie wzrastało wraz z nabywaniem nowych umiejętności i doświadczenia.
Jednak zanim wyślesz swoją aplikację do firmy ORLIŃSCY Salony Optyczne, przeczytaj ostrzeżenie!
Jesteśmy średniej wielkości firmą rodzinną, w której nie znajdziesz tradycyjnego podziału pracodawca-pracownik. Zastąpiliśmy go partnerstwem, współpracą i odpowiedzialnością.
Oznacza to, że:
Nie znajdziesz u nas takiego poziomu zorganizowania jak w korporacji. Niektóre rzeczy będziesz musiał zapoczątkować lub stworzyć sam.
Będziemy uważać Cię za osobę, której zależy na tym jak działa firma, a nie tylko czy dobrze wywiązujesz się ze swoich zadań.
Będziesz miał więcej odpowiedzialności za sprawy całej firmy, i jednocześnie będziesz miał większy wpływ na firmę niż w korporacji.
Będziemy oczekiwać od Ciebie bezpośredniej komunikacji i zajmowania się sprawami, które uważasz, że należy w firmie poprawić.
W naszej firmie nie ma decydentów, którzy wyręczą Cię w podejmowaniu decyzji - jeśli będzie brakować Ci informacji, wiedzy lub umiejętności, sam będziesz musiał sięgnąć po pomoc od zespołu.
Kondycja naszej firmy ma większy wpływ na Twoją pracę niż w korporacji.
Będziesz pracował z właścicielami i liderami, często w bliskiej współpracy, ale nie oznacza to, że zarządzają oni firmą - to Ty i cały zespół nią zarządzacie.
Będziemy wymagać od Ciebie inicjatywy i wkładu. Będziesz musiał przyzwyczaić się do tego, że nie wszystko działa perfekcyjnie.
Żeby nasza firma działała w ten sposób potrzeba umiejętnego komunikowania się i dojrzałości. Oczekujemy, że będziesz chciał rozwijać się w obszarze komunikacji, słuchania, czy udzielania informacji zwrotnej. Stawiamy na to w naszej firmie.
Wszyscy mamy różne potrzeby i pragnienia w naszym miejscu pracy. Spędzamy w nim większą część naszego życia. Dlatego warto byś zastanowił się, czego Ty oczekujesz od swojego miejsca pracy?
Praca w mniejszej firmie często wymaga większego zaangażowania i elastyczności niż w dużej organizacji. Zanim do nas zaaplikujesz, pomyśl o tym czy pasujesz do nas. Jeśli jednak zaciekawiła Cię nasza oferta, zapraszamy Cię do rekrutacji.
Poznaj
Orlińscy Salony Optyczne S.C.
Jesteśmy rodzinną firmą, która istnieje od 1990r. Mamy już ponad 30 lat! A przed nami kolejne! Nie znajdziesz u nas tradycyjnego podziału pracodawca-pracownik. Zastąpiliśmy go partnerstwem, współpracą i odpowiedzialnością.
Ideą przyświecającą nam od samego początku było to, by w naszych salonach klient znalazł coś więcej niż tylko okulary lub soczewki.
Starannie dbamy o to, by zbudować przyjazną atmosferę w pracy i w kontaktach z naszymi klientami, bo z doświadczenia wiemy, że optyka wybiera się na całe lata i najczęściej dla całej rodziny.
Nasz zespół budujemy na podstawie narzędzia FRIS® Style Myślenia. Dołączysz?
