Jesteśmy grupą polskich firm specjalizującą się w rekrutacji i rozwoju pracowników, przede wszystkim na terenie Polski i w krajach Unii Europejskiej. Nasz zespół tworzą specjaliści z zakresu rekrutacji, kadr i płac, szkoleń i rozwoju pracowników.
Dzielimy się naszym wieloletnim doświadczeniem zarówno z osobami rekrutowanymi jak i z naszymi kontrahentami. Każdego dnia przygotowujemy kolejne miejsca pracy i kolejnych dopasowanych do nich pracowników.
W ostatnich latach prężnie rozwinęliśmy rekrutację pracowników tymczasowych do pracy w Polsce i Niemczech, przede wszystkim w branży logistycznej i szeroko pojętej produkcji.
Nasza specjalizacja w zakresie pracy tymczasowej i stałej, opiekunów dla seniorów, kurierów i outsourcingu procesów zaowocowała połączeniem pracodawców z tysiącami nowych pracowników.
Opis stanowiska: sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców oddelegowanych do pracy za granicą; sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT, zestawień na potrzeby GUS; prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników; obsługa systemu kadrowo-płacowego R2PłatnikPRO;...
Opis stanowiska: sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców oddelegowanych do pracy za granicą; sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT, zestawień na potrzeby GUS; prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników; obsługa systemu kadrowo-płacowego R2PłatnikPRO;...
OBOWIĄZKI: współrealizowanie polityki kadrowej organizacji zgodnej ze strategią, celami biznesowymi i zasadami Firmy, zarządzanie Działem Kadr i Płac w Agencji Pracy Tymczasowej, koordynacja procesów kadrowo-płacowych (naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie umów, czasu pracy oraz urlopów),...
Opis stanowiska: sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców, w tym oddelegowanych do pracy za granicą; sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT; prowadzenie akt osobowych pracowników; obsługa systemu Płatnik; sporządzanie raportów, zestawień kadrowych i płacowych;...
DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNIKA NALEŻEĆ BĘDZIE PRZEDE WSZYSTKIM ZARZĄDZANIE PRACĄ ZESPOŁU PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W NIEMCZECH, A TAKŻE: budowanie profesjonalnych relacji biznesowych z Klientami oraz dbałość o wysoki poziom satysfakcji ze świadczonych usług; ustalanie grafików, zarządzanie...
Zastanawiasz się, jakie możesz mieć obowiązki? doręczanie oraz odbieranie przesyłek, prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywaną pracą, terminowe rozliczanie przesyłek pobranych do doręczenia.
Osoba zatrudniona na stanowisku odpowiedzialna będzie za prowadzenie pełnej obsługi finansowej spółek z branży nieruchomości komercyjnych, w tym za: analizę umów najmu i zapisywanie kluczowych danych dotyczących umów w systemie do obsługi finansowo-zarządczej; wystawianie faktur...
Opis stanowiska: wsparcie w realizacji zadań Dyrektora ds. Operacji; przygotowanie raportów, analiz i zestawień adekwatnie do aktualnych potrzeb; poszukiwanie nowych możliwości pozyskiwania Klientów; dbanie o wysoką jakość, poprawność i terminowość realizowanych projektów; prowadzenie...
Zadania: wsparcie pracowników firmy w wykonywaniu, procesów w zakresie obsługi operacyjnej klienta; redagowanie raportów i podsumowań; przygotowywanie wewnętrznych dokumentów oraz pism urzędowych; przygotowywanie i wprowadzanie wewnętrznych procedur; poszukiwanie nowych możliwości...
Co będzie należało do Twoich obowiązków: zarządzanie zespołem pracowników na terenie Niemiec; kontrola pracy pracowników magazynowych i podejmowanie czynności w celu zwiększenia ich wydajności pracy; wdrażanie nowych pracowników do pracy; koordynacja i kontrola zakwaterowań...
Opis stanowiska: Prowadzenie części działu księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Nadzór merytoryczny i organizacyjny nad działem; Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości i przepisami podatkowymi; Odpowiedzialność za politykę...
Opis stanowiska: wsparcie procesów rekrutacji i obsługi klienta; prowadzeniem rozmów kwalifikacyjnych oraz dopasowywaniem odpowiednich kandydatów do naszych ofert pracy; zapewnienie sprawnej i jakościowej obsługi komunikacji z kandydatem na wszystkich etapach procesu rekrutacji; bieżące...
DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNIKA NALEŻEĆ BĘDZIE PRZEDE WSZYSTKIM ZARZĄDZANIE PRACĄ ZESPOŁU PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W NIEMCZECH, A TAKŻE: rozwiązywanie problemów pracowników tj. pomoc w organizowaniu spraw w urzędzie, w bankach, u lekarza na terenie Niemiec itp. przewóz pracowników do...
Opis stanowiska: Prowadzenie działu księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Nadzór merytoryczny i organizacyjny nad działem; Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości i przepisami podatkowymi; Odpowiedzialność za politykę rachunkowości,...
Opis stanowiska: Prowadzenie działu księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Nadzór merytoryczny i organizacyjny nad działem; Nadzorowanie kadr i płac; Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości i przepisami podatkowymi; Odpowiedzialność za...