Jesteśmy konsultantami HR - partnerami międzynarodowych korporacji w Polsce i czołowych polskich przedsiębiorstw. Jako firma rekrutacyjna działamy od 1991 roku. W tym czasie zrealizowaliśmy ponad 10000 projektów z obszaru HR, co uczyniło nas jedną z najbardziej doświadczonych agencji rekrutacyjnych. Nasz sukces oparty jest na praktycznej wiedzy biznesowej i budowanych przez lata relacjach w środowisku HR owocujących skutecznością rekomendowanych rozwiązań. Zachęcamy do obejrzenia filmu TESTed for 25 years.
Obowiązki: Kierowanie Działem Kontrolingu i zarządzanie podległym zespołem; Opracowanie planów operacyjnych i strategicznych oraz budżetów projektowych; Współpraca z Dyrektorem Finansowym w zakresie rachunkowości zarządczej Analiza wyników oraz monitoring kluczowych wskaźników w...
Responsibilities: Leading, supporting and monitoring progress of efficiency and quality improving projects in line with Project Management or Six Sigma methodology; Supporting Continuous Improvement and Lean culture implementation and promotion among the organization; Conducting trainings in...
Obowiązki: Weryfikację sprawozdań finansowych; Analizę danych finansowych z wykorzystaniem MS Excel; Przygotowywanie analiz biznesowych oraz raportów; Tłumaczenia; Wyszukiwanie informacji oraz pracę z bazami danych;
Obowiązki: Kompleksowe przygotowanie i przeprowadzanie procesu rekrutacji; Współudział w budowaniu wizerunku pracodawcy; Współudział w tworzeniu strategii personalnej firmy; Poszukiwanie innowacyjności w obszarze HR; Bieżąca współpraca z menedżerami poszczególnych linii biznesowych w...
Responsibilities: Answer all customer enquiries professionally and effectively leading to sales; Effectively communicate company’s product ranges and fares and ticketing conditions with the highest customer service and accuracy; If you enjoy customer service, this is an opportunity to learn about...
Responsibilities: Managing customers’ business needs over the phone; Processing customers’ requests and updating data in the computer systems; Receiving and responding to questions related to products, promotions, orders, invoices, payments, returns, online platforms, incentives, terms and...
Responsibilities: Answer all customer enquiries professionally and effectively leading to sales; Effectively communicate company’s product ranges and fares and ticketing conditions with the highest customer service and accuracy; If you enjoy customer service, this is an opportunity to learn about...
Responsibilities: Managing customers’ business needs over the phone; Processing customers’ requests and updating data in the computer systems; Receiving and responding to questions related to products, promotions, orders, invoices, payments, returns, online platforms, incentives, terms and...
Pflichten: Pflegt Arbeitnehmer-Rekorde und Bewerberdatenbanken in den relevanten HR-Systemen; Verarbeitet Personal-Applikationen, Formulare, Statistiken und andere streng vertrauliche Materialien; Fasst Berichtsdaten für Analysen zusammen und kann Routineanalysen durchführen; Unterstützt...
Responsibilities: Contacting existing clients via telephone and email on a daily basis; Providing the best solutions for clients’ business goals; Building strategic client relationships and managing accounts while increasing program revenue; Processing orders set by the customers regularly;
Responsibilities: Implementation of clients’ projects related to new technology; Manage the delivery of products and services based on the clients’ requests; Participation in regular meeting with the clients to closely monitor the implementation process and ensure all milestones and deadlines...
Responsibilities: Clarifies and translates business requirements into a standard solution offering deal approach, solution plan, proposal and cost estimate leveraging standard process methods, deliverables and the right collection of offerings; Prepares the spend estimate, schedule, work plan,...
Responsibilities: Analyze the facts and problems related to personnel management and/ or propose solutions; Advise other departments competently in personnel management issues; Ensure efficient flow of information between stakeholders; Participate in the design and implementation of personnel policy...
Obowiązki: Prowadzenie administracji kadrowej; Obsługa systemu kadrowego i utrzymywanie bazy danych; Sporządzanie dokumentacji związanej z przyjmowaniem i odejściem pracowników; Kontrola i rozliczanie czasu pracy; Przygotowywanie raportów i statystyk w zakresie administracji personalnej;...
Responsibilities: Support of revenue budget preparation (input consolidation, quality check, report/status preparation) Adjustment and development of revenue master (new entries, comments, corrections, quality check) Working with SAP (revenues and costs), administration of issued of POs, set-up of...