Najnowsze oferty pracy

  • Agile Coach

    Orange Polska   Warszawa, Al. Jerozolimskie 160    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Udział w transformacji Firmy w kierunku zwinnym; Wdrażanie zwinnych modeli pracy w obszarach – masz realny wpływ na koncepcję i implementację new way of working; Podnoszenie efektywność zespołów i jednostek – wzmacnianie współpracy, modelowanie przepływu pracy i komunikacji, wsparcie...
Zobacz więcej ofert pracy

Trener

Grupa Neuca
Katowice
praca stacjonarna
2836 dni temu

Clinport sp. z o.o. należy do Grupy NEUCA, największego hurtowego dystrybutora farmaceutyków w Polsce. Głównym przedmiotem działalności firmy jest prowadzenie lokalnych oraz międzynarodowych badań klinicznych fazy I-IV na zlecenie firm farmaceutycznych oraz CRO. W związku z intensywnym rozwojem do naszego biura w Katowicach poszukujemy:

Trener
Miejsce pracy_ Katowice Numer referencyjny_T/04


Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • tworzenie i wprowadzanie standardów pracy specjalistów,
  • tworzenie i wdrażanie skryptów rozmów z pacjentami,
  • opracowywanie i przeprowadzanie szkoleń oraz warsztatów w zakresie umiejętności miękkich,
  • przygotowywanie i prowadzenie szkoleń oraz warsztatów w zakresie podnoszenia wiedzy medycznej,
  • organizacja szkoleń dotyczących oferty,
  • monitoring pracy specjalistów pod kątem jakości i skuteczności prowadzonych rozmów (odsłuchy rozmów oraz prowadzenie coachingów).
Od kandydatów oczekujemy:
  • wykształcenia wyższego ( wykształcenie medyczne i/lub paramedyczne (biologia, farmacja) będzie stanowiło dodatkowy atut),
  • ukończony kurs trenerski lub coachingowy,
  • doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w obszarze telemarketingu będzie stanowiło dodatkowy atut,
  • mile widziane doświadczenie na stanowisku o zbliżonym charakterze,
  • dobrej znajomości pakietu MS Office (w szczególności PowerPoint),
  • silnej orientacji na rozwój zawodowy i gotowości do uczenia się,
  • innowacyjności w działaniu,
  • charyzmy w działaniu.

Oferujemy:

  • umowę o pracę i pakiet benefitów,
  • możliwość współpracy z ambitnymi ludźmi dla których praca jest również pasją,
  • realne możliwości wpływu na rozwój jednego z najbardziej innowacyjnych obszarów biznesowych NEUCA,
  • udział w interesujących projektach rozwojowych,
  • pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Poznaj

Grupa Neuca

NEUCA to grupa powiązanych ze sobą kapitałowo firm, oferujących szereg usług i produktów na rynku zdrowia w Polsce. Główne obszary działalności to hurtowa sprzedaż farmaceutyków do aptek, nowoczesny serwis logistyczny, usługi marketingowe i reklamowe dla rynku farmaceutycznego, własne programy partnerskie dla aptek niezależnych, usługi IT dla aptek, jak również własne produkty farmaceutyczne. W ramach Grupy Kapitałowej funkcjonuje kilkanaście spółek zależnych, zatrudniających w sumie około 4,5 tysiąca pracowników. Siedzibą centrali firmy jest Toruń. W dwóch programach partnerskich dla aptek („Świat Zdrowia” i „Apteki Dobrych Cen”) uczestniczy ponad 2,8 tysiąca placówek. Grupa jest liderem hurtowej sprzedaży leków, z 30-proc. udziałem (dane na koniec 3 kw. 2011 roku.) Każdego dnia NEUCA dociera do 9 tysięcy aptek w Polsce. NEUCA powstała w 1990 roku jako TORFARM SA. W 2004 roku spółka zadebiutowała na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Począwszy od 2005 roku firma stała się najbardziej aktywnym i skutecznym podmiotem w procesie konsolidacji polskiego rynku hurtu farmaceutycznego, osiągając w nim ponad 20-procentowy udział w ciągu zaledwie trzech lat. Dopełnieniem działań konsolidacyjnych było przyłączenie do Grupy w połowie 2009 roku firmy Prosper, co pozwoliło powiększyć udział w rynku o kolejne 10%.

Podobne oferty

  • Agile Coach

    Orange Polska   Warszawa, Al. Jerozolimskie 160    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Udział w transformacji Firmy w kierunku zwinnym; Wdrażanie zwinnych modeli pracy w obszarach – masz realny wpływ na koncepcję i implementację new way of working; Podnoszenie efektywność zespołów i jednostek – wzmacnianie współpracy, modelowanie przepływu pracy i komunikacji, wsparcie...