Talent Acquisition Advisor
Dla jednego z naszych globalnych klientów poszukujemy osoby na stanowisko Talent Acquisition Advisor do długoterminowej współpracy w zakresie prowadzenia procesów rekrutacyjnych na rynku amerykańskim, na szerokie spectrum stanowisk (inżynieria, IT, legal, office, etc.).
Obowiązki:
- Sourcing i selekcja kandydatów w odniesieniu do konkretnych wymagań.
- Współpraca z Hiring Managerami w zakresie ustalania konkretnych potrzeb rekrutacyjnych.
- Dbanie o pozytywne relacje z kandydatami w trakcie całego procesu rekrutacyjnego i zatrudnienia.
- Obsługa systemów rekrutacyjnych, np. Workday.
Wymagania:
- Komercyjne doświadczenie zawodowe w rekrutacji i selekcji pracowników dla różnych branż (IT, engineering, facilities, etc.).
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne.
- Umiejętność wykorzystywania technologii, narzędzi i trendów w celu dotarcia do najlepszych specjalistów.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (co najmniej poziom B2).
Oferujemy:
- Forma współpracy: umowa o pracę lub B2B.
- Stawka 50 – 70 PLN net/h (B2B)
- Benefity: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie karty sportowej.
- Możliwość rozwoju w branży HR w międzynarodowym środowisku.