Bank BPH oferuje swoje produkty i usługi Klientom indywidualnym, małym i średnim przedsiębiorstwom oraz Klientom korporacyjnym. Bogata oferta Banku zawiera m.in.: kredyty, w tym gotówkowe i hipoteczne, konta osobiste, rachunki oszczędnościowe i depozytowe oraz karty kredytowe. Bank BPH prowadzi również działalność w zakresie zintegrowanych usług maklerskich, bankowości skarbowej oraz zarządzania aktywami poprzez spółkę zależną BPH TFI.
Bank BPH jest obecny na polskim rynku od ponad 20 lat. Jest spółką publiczną notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Od 2009 roku jest Laureatem prestiżowego Programu Inwestor w Kapitał Ludzki - wyróżnienia dla wiodących firm w zakresie zarządzania i inwestowania w kapitał ludzki.
Bank BPH wchodzi w skład GE Capital EMEA, jednej z największych w regionie instytucji finansowych obsługujących klientów korporacyjnych i detalicznych w ramach światowej korporacji General Electric, która zatrudnia około 300 000 osób w ponad 100 krajach. Stanowimy globalny i zróżnicowany zespół, wyróżniający się pasją i chęcią podejmowania największych wyzwań. Obecność GE w wielu dziedzinach gospodarki oraz dostęp do najnowocześniejszych technologii sprawia, że pracownicy GE mogą zrealizować w naszej organizacji karierę, o jakiej zawsze marzyli.
W naszej codziennej pracy kierujemy się zasadami fair play. Chcemy być postrzegani jako Bank nr 1 pod względem zaufania i fair play w stosunku do Klientów, Pracowników, Interesariuszy i Społeczności, wśród których działamy.
GE przykłada ogromną wagę do Różnorodności. Chcemy zatrudniać najwybitniejsze umysły, by tworzyć niewyczerpalne źródło pomysłów i możliwości. Wierzymy w zatrudnianie utalentowanych ludzi z różnych środowisk, z różnymi doświadczeniami i stylami – ludzi takich, jak Ty…
Bank BPH jest obecny na polskim rynku od ponad 20 lat. Jest spółką publiczną notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Od 2009 roku jest Laureatem prestiżowego Programu Inwestor w Kapitał Ludzki - wyróżnienia dla wiodących firm w zakresie zarządzania i inwestowania w kapitał ludzki.
Bank BPH wchodzi w skład GE Capital EMEA, jednej z największych w regionie instytucji finansowych obsługujących klientów korporacyjnych i detalicznych w ramach światowej korporacji General Electric, która zatrudnia około 300 000 osób w ponad 100 krajach. Stanowimy globalny i zróżnicowany zespół, wyróżniający się pasją i chęcią podejmowania największych wyzwań. Obecność GE w wielu dziedzinach gospodarki oraz dostęp do najnowocześniejszych technologii sprawia, że pracownicy GE mogą zrealizować w naszej organizacji karierę, o jakiej zawsze marzyli.
W naszej codziennej pracy kierujemy się zasadami fair play. Chcemy być postrzegani jako Bank nr 1 pod względem zaufania i fair play w stosunku do Klientów, Pracowników, Interesariuszy i Społeczności, wśród których działamy.
GE przykłada ogromną wagę do Różnorodności. Chcemy zatrudniać najwybitniejsze umysły, by tworzyć niewyczerpalne źródło pomysłów i możliwości. Wierzymy w zatrudnianie utalentowanych ludzi z różnych środowisk, z różnymi doświadczeniami i stylami – ludzi takich, jak Ty…
Aktualnie do Banku BPH poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Stażysta w Departamencie Relacji Pracowniczych i Rekrutacji (staż płatny)
Miejsce pracy: Warszawa
Nr Ref.: Staż_REKRUTACJA
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie m.in. za:
Od kandydatów oczekujemy:
Wybranym osobom oferujemy:
- wsparcie w administrowaniu procesów rekrutacyjnych w Banku (w tym weryfikację faktur, realizację bieżących płatności, współzarządzanie budżetem rekrutacyjnym) a także bieżący monitoring efektywności procesu rekrutacyjnego poprzez analizę wskaźników jakościowych
- realizacja wybranych projektów w zakresie rekrutacji w Banku BPH
- wsparcie projektów z zakresu budowania wizerunku pracodawcy, a także wolontariatu pracowniczego i różnorodności (w tym
- opiekę na profilami banku w social media_
- wsparcie w realizacji polityki społecznej odpowiedzialności biznesowej (w tym tworzenie bazy kontaktów CSR,
- współudział w tworzeniu komunikacji dla pracowników Banku nt. CSR i Różnorodności oraz innych inicjatyw pracowniczych)
- bieżące wsparcie zadań realizowanych przez Departament (w tym aktualizację stron intranetowych, tłumaczenie tekstów na j. angielski, sporządzanie raportów, analiz i prezentacji na potrzeby Departamentu)
- student 5 roku lub absolwent studiów wyższych,
- zainteresowania tematyką zarządzania zasobami ludzkimi
- umiejętności analitycznych, w tym podstawy zarządzania projektami procesami
- dobrej znajomości jęz. angielskiego,
- bardzo dobrej znajomość MS Office, w tym zwłaszcza Excel i Power Point,
- umiejętności pracy w zespole oraz zaangażowania
- umowę o pracę,
- szkolenia e-learningowe,
- możliwość rozwoju w Banku, który za swoje podejście do pracowników został wyróżniony tytułem Inwestora w Kapitał Ludzki,
- możliwość podejmowania wyzwań realizowanych ze wsparciem doświadczonych ekspertów
- z dziedziny bankowości,
- możliwość pracy w międzynarodowej korporacji, w młodym, entuzjastycznym zespole.
