1. Prowadzenie spraw związanych z ustaleniem uprawnień do świadczeń emerytalno-rentowych;
2. Wprowadzanie i aktualizacja danych podstawowych w systemie informatycznym SI ROMB;
3. Prowadzenie akt emerytalno-rentowych, akt orzecznictwa lekarskiego i akt realizowanych potrąceń;
4. Dokonywanie rocznych rozliczeń emerytur i rent w zakresie podatkowym oraz dodatkowych przychodów świadczeniobiorców;
5. Weryfikacja danych waloryzacyjnych przed ostatecznym wydaniem decyzji;
6. Bieżąca aktualizacja danych osobowych w SI ROMB oraz sporządzanie dokumentów w tym zakresie;
7. Realizacja potrąceń egzekucyjnych z emerytur i rent oraz prowadzenie korespondencji w tym zakresie;
8. Sporządzanie zaświadczeń na podstawie wniosków zainteresowanych świadczeniobiorców.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek: ekonomia lub administarcja
Wymagania inne:Wykształcenie wyższe ekonomia lub administracja. Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego. Umiejętność obsługi komputera.
Miejsce pracy:Zielona Góra
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:od 5 090 PLN
Sposób aplikowania:bezpośrednio do pracodawcy
Adres:Strumykowa 13, 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie
Dane kontaktowe:Powiatowy Urząd Pracy w Zielonej Górze
Joanna Kozikowska
261-648-523
Sposób kontaktu:bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
Wymagane dokumenty:CV
strona: wbezielonagora.wp.mil.pl