Specjalista / Specjalistka ds. Zasobów Ludzkich (Rynki Międzynarodowe)

Miejsce pracy: Warszawa, Praga-Północ

Opis stanowiska:

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. Zasobów Ludzkich, która będzie odpowiedzialna za kompleksowe zarządzanie personelem w naszej spółce działającej na rynku skandynawskim i innych rynkach europejskich.

Szukamy osoby z inicjatywą, charyzmą i doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi, która wniesie ekspertyzę i nowoczesne podejście do zarządzania zasobami ludzkimi.

Zakres obowiązków:

Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacyjnym, w tym rekrutacja, onboarding oraz prowadzenie rozmów okresowych z pracownikami.
Prowadzenie spraw administracyjnych związanych z zatrudnieniem, w tym dokumentacja pracownicza i naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oddelegowanych za granicę (A1).
Zapewnienie zgodności z przepisami prawa pracy w Polsce oraz w krajach, w których działamy (przy wsparciu merytorycznym firm zewnętrznych w razie potrzeby).
Inicjowanie i wdrażanie nowoczesnych rozwiązań w obszarze HR wspierających rozwój pracowników i efektywne zarządzanie zespołem.
Monitorowanie i dostosowywanie polityki personalnej do zmieniających się warunków prawnych i rynkowych.
Ścisła współpraca z zarządem oraz innymi działami w celu realizacji strategii HR.

Wymagania:

Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku związanym z zarządzaniem zasobami ludzkimi, najlepiej w środowisku międzynarodowym.
Znajomość polskiego prawa pracy oraz gotowość do poznawania przepisów prawa pracy w innych krajach europejskich.
Umiejętność korzystania z nowoczesnych narzędzi HR, w tym systemów do zarządzania zasobami ludzkimi.
Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
Proaktywność, samodzielność i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego; znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem (szwedzki, niemiecki, chorwacki).

Oferujemy

Stabilne zatrudnienie w firmie, która dynamicznie się rozwija i stawia na długoterminową współpracę.
Propracownicze podejście, gdzie liczy się dialog, wzajemny szacunek (relacje międzyludzkie ponad procedurami).
Pracę w środowisku, gdzie cenimy autonomię i dajemy przestrzeń na realizację własnych pomysłów oraz wpływ na kluczowe decyzje.
Benefity pracownicze (Medicover, Multisport, j. angielski, ubezpieczenie PZU).
Przyjazną atmosferę pracy, w której zespół wzajemnie się wspiera i słucha, co tworzy przestrzeń do rozwoju i innowacji.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Victor Energy Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Białostockiej 22 (Pracodawca, Administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Jeżeli chcesz, aby Twoje CV zostało wykorzystane podczas innych rekrutacji prowadzonych przez tego Pracodawcę, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Victor Energy Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Białostockiej 22 danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”.

W każdym czasie możesz cofnąć swoją zgodę, kontaktując się z Pracodawcą pod adresem e-mail recruitment@victorenergy.com

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), są przetwarzane w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

Pozostałe dane osobowe (np. Twój wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres nie dłuższy niż 12 miesięcy od momentu odpowiedzi na ogłoszenie, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres nie dłuższy niż 24 miesięcy od momentu odpowiedzi na ogłoszenie. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres nie dłuższy niż miesięcy od momentu odpowiedzi na ogłoszenie. Twoje dane osobowe przekażemy do działu HR. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem e-mail recruitment@victorenergy.com.

Aplikuj szybko

? Co oznacza „Aplikuj szybko”?

Poznaj

Victor Energy Sp.zo.o.

Aktualne oferty pracy

Zobacz na mapie

Widzisz siebie w pracy pełnej innowacyjnych rozwiązań i nowoczesnej technologii? Dołącz do Victor Energy i stań się częścią europejskiej transformacji energetycznej.

Jesteśmy spółką-córką wiodącego na rynku kanadyjskim i europejskim dostawcy kompleksowych usług (EPC+) oraz specjalistycznych rozwiązań dla sektora budownictwa elektroenergetycznego. Pracujemy przy projektach, które mają realny wpływ na europejski sektor energetyczny. Naszą misją jest dostarczanie tego, co najlepsze dzięki doświadczeniu i zaangażowaniu w bezpieczeństwo ludzi i środowiska.