ERBUD to CZWARTA NAJWIĘKSZA grupa budowlana w Polsce notowana na GWP*.
Mamy 7 LINII BIZNESOWYCH. Specjalizujemy się w budownictwie kubaturowym, inżynieryjnym, drogowym, hydrotechnicznym i modułowym oraz OZE. Świadczymy usługi serwisowe dla przemysłu i energetyki.
Realizujemy ponad 120 PROJEKTÓW rocznie.
W skład naszej grupy wchodzi 13 SPÓŁEK. Większość projektów realizujemy na rynku POLSKIM, NIEMIECKIM oraz w BELGII.
W ramach Grupy ERBUD zatrudniamy 3000 OSÓB.
Jesteśmy TECH = rozwijamy BIM. Jesteśmy ECO = jako pierwsi w Polsce wdrożyliśmy EMAS (certyfikat środowiskowy). Jesteśmy w PBB = naszym priorytetem jest bezpieczeństwo na budowie.
* Raport Deloitte „Polskie Spółki Budowlane 2020”
- Realizacja zadań w obszarze BHP oraz wypełnianie obowiązków dla służby BHP w ramach nadzorowanych budów;
- Budowanie dobrych relacji z partnerami biznesowymi Grupy ERBUD (Inwestorzy, kluczowi Klienci, podwykonawcy);
- Monitorowanie, raportowanie i zapewnienie przestrzegania standardów i wymogów BHP na nadzorowanych budowach w celu zapewnienia bezpiecznych warunków pracy;
- Inicjowanie i prowadzenie działań edukacyjno-szkoleniowych w zakresie promowania kultury organizacyjnej zorientowanej na bezpieczeństwo pracy;
- Doradztwo w zakresie przygotowania zmian w dokumentach, procedurach dotyczących bezpieczeństwa pracy;
- Kontrola i doradztwo w zakresie warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP;
- Rozwój i doskonalenie obowiązujących w Grupie ERBUD systemów zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy.
- Wykształcenie wyższe kierunkowe lub/i studia podyplomowe w zakresie Bezpieczeństwa Higieny Pracy;
- Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w pracy na podobnym stanowisku w branży budowlanej;
- Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office, Outlook);
- Umiejętność pracy w grupie, a jednocześnie samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy własnej;
- Wysoka orientacja na realizację zadań;
- Umiejętność przekonywania innych do swoich racji;
- Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres;
- Komunikatywność, kreatywność, dyspozycyjność;
- Prawo jazdy kat. B i gotowość do mobilności w obrębie Warszawy.
- Dofinansowanie karty sportowej / leasingu roweru
- Prywatna opieka medyczna
- Dofinansowanie uprawnień, studiów, zajęć językowych
- Ubezpieczenie na życie
- Wewnętrzne szkolenia i programy rozwojowe
- Okolicznościowe spotkania firmowe
- Konkursy wewnątrzfirmowe
- Posiłki dla pracowników budów