Decora S.A. - WE ARE THE FLOOR EXPERTS!
Jesteśmy europejskim liderem w produkcji i wdrażaniu innowacyjnych rozwiązań podłogowych. W naszej ofercie znajdują się panele winylowe FULL RIGID, wyprodukowane w oparciu o autorską technologię rdzenia mineralnego HD MINERAL CORE. Decora S.A. to także Europejski Lider w produkcji akcesoriów podłogowych. Jako jedyna firma w Europie możemy zaoferować kompletny system akcesoriów podłogowych (podkład-listwa-profil) z własnej produkcji. Wśród podkładów, jako jedna z dwóch firm na świecie, produkujemy najbardziej zaawansowane technologicznie poliuretanowo podkłady podłogowe (PUM).
Od 25 LAT inwestujemy w wiedzę, najnowszą technologię i know-how.
Więcej o naszych produktach przeczytasz na stronach marek:
ARBITON – www.arbiton.com
AFIRMAX – www.afirmax.eu
EWIFOAM – www.ewifoam.de
Vidella – www.vidella.com
- Posiadają minimum 3 lata doświadczeń zawodowych w dziale personalnym (obszar zarządzanie zasobami ludzkimi)
- Posiadają wiedzę i kompetencje w obszarze rekrutacji, onboardingu a także szkoleń i rozwoju
- Nie wyobrażają sobie życia bez kontaktu z drugim człowiekiem
- Znają język angielski w stopniu komunikatywnym
- Są dobrze zorganizowane a multitasking to chleb powszedni
- Posiadają wykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane kierunki to psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia)
- Procesy rekrutacyjne - publikację ogłoszeń, selekcję, organizację kalendarza spotkań, prowadzenie spotkań rekrutacyjnych, wsparcie kierowników funkcjonalnych w skutecznym pozyskiwaniu osób do zespołów
- Procesy rozwoju kompetencji – rozpoznanie potrzeb szkoleniowych, wybór dostawców usług szkoleniowych, organizację szkoleń oraz akomodacji
- Organizacją szkoleń i eventów firmowych
- Współpracą z firmami zewnętrznymi (firmy doradztwa personalnego, agencje reklamowe, agencje rekrutacyjne, firmy szkoleniowe)
- Współpracą ze wszystkimi działami wewnątrz firmy w zakresie potrzeb personalnych
- Kreowaniem działań z zakresu Employer Brandingu
- Wsparciem Działu Personalnego w bieżących projektach
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Prywatną opiekę medyczną finansowaną przez pracodawcę
- Kartę Multisport
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
- Liczne szkolenia i kursy- finansowane przez firmę
- Okolicznościowe konkursy i prezenty prowadzące do wspólnej radości dla pracowników i ich rodzin
- Dofinansowanie choinkowe
- Wyprawki szkolne dla dzieci pracowników
- Darmowy parking dla zmotoryzowanych