![](/img/firma/templates/781152/747676/1.jpg)
![](/img/firma/templates/781152/747676/2.jpg)
![](/img/firma/templates/781152/747676/3.jpg)
![](/img/firma/templates/781152/747676/4.jpg)
Firma Silva Sp. z o.o. zajmuje się transportem, zakupem, dystrybucją i przerobem surowca drzewnego dla potrzeb zakładów płyt drewnopochodnych. Ideą naszej pracy jest kompleksowa obsługa obszarów związanych z bezpośrednim wytwarzaniem odpadów w procesach produkcyjnych i magazynowych. Rozwijając się umiejętnie łączymy ekologię oraz wymagania stawiane przez prawo i ekonomię. Naszym celem jest dalszy rozwój poprzez oferowanie usług najwyższej jakości. W tym celu poszukujemy zespołu wysoko wykwalifikowanych menedżerów i specjalistów. Nasi kandydaci powinni mieć pasję do tego, co robią i silną ambicję do osiągnięcia najwyższego poziomu wydajności pracy.
Obecnie poszukujemy pracownika na stanowisko:
Specjalista ds. zakupów recyclingu
Miejsce pracy: Warszawa
Do obowiązków osoby na tym stanowisku należeć będzie m.in.:
- Analiza rynku drewna poużytkowego - dotarcie do wszystkich potencjalnych dostawców na powierzonym terenie;
- Przygotowanie ofert zakupu;
- Zakup drewna poużytkowego (firmy komunalne, budowlane, produkcyjne);
- Negocjacja warunków handlowych i zawieranie umów;
- Pozyskiwanie i utrzymywanie trwałych relacji biznesowych z dostawcami;
- Realizacja ustalonych planów i wywiązywanie się z powierzonych zadań;
- Rozwiązywanie reklamacji surowcowych.
Nasze oczekiwania:
- Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku (handlowiec w terenie);
- Gotowość do delegacji służbowych (80% praca w terenie, 20% w biurze);
- Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne;
- Umiejętność dokonywania kalkulacji i analizy danych;
- Znajomość branży drzewnej/odpadowej będzie dodatkowym atutem;
- Mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego.
Oferujemy:
- Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
- Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
- Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
- Program poleceń pracowniczych;
- Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
Benefity:
- Dofinansowanie nauki języków
- Dofinansowanie szkoleń i kursów
- Wyprawka szkolna
- Paczki świąteczne
- Płatny program rekomendacji pracowników
- Inicjatywy dobroczynne
- Pikniki rodzinne
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.