Najnowsze oferty pracy

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji \ Junior IT Recruiter

Glorium Technologies podkarpackie praca zdalna

siedziba firmy: Kraków

młodszy specjalista (junior) kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 dni

We are looking for a Junior IT Recruiter. Responsibilities: Utilize various sourcing techniques, including online job boards, social media platforms, professional networks, and referrals, to identify and attract qualified candidates. Proactively source passive candidates through innovative methods...

Specjalista ds. HR

CEVA Logistics Poland Sp. z o.o. Magnice praca stacjonarna

specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat

10 godz.

ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Redagowanie ogłoszeń rekrutacyjnych; Wyszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem wewnętrznej bazy danych oraz portali społecznościowych; Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych; Administrowanie procesami rekrutacyjnymi w wewnętrznym systemie; Prowadzenie...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji Dentystów

Medicover Stomatologia Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96 praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

2 dni

Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...

Recruiter with Italian or French

Concentrix Katowice praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

2 dni

Your responsibilities Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs; Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks; Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with prospective...

Recruiter with English and other European language

Concentrix Warszawa praca hybrydowa

specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

2 dni

Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs; Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks; Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with prospective applicants; Assist with...

Starszy Specjalista / Główny Specjalista ds. rekrutacji i szkoleń w Biurze Zarządzania Kadrami

Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości Warszawa praca stacjonarna

specjalista mid / senior / ekspert umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat

2 dni

Główne obowiązki: Realizacja procesów rekrutacyjnych dla wyznaczonych jednostek Agencji, w tym m.in. tworzenie profili kandydatów, publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych, sporządzanie raportów i statystyk rekrutacyjnych; Realizacja projektów...

Koordynator ds. rekrutacji i administracji personalnej

Top Construction Warszawa praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

6 dni

Twoje obowiązki: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, przeprowadzanie rozmów, współpraca z agencjami i portalami pracy). Analiza trendów w rekrutacji. Wspieranie projektów związanych z promocją marki pracodawcy. Organizacja eventów i szkoleń...

Referent w Dziale Rekrutacji

Solid Security Sp. z o.o. Gdańsk praca stacjonarna

specjalista junior / mid / asystent umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

6 dni

Twój zakres obowiązków: Weryfikacja dokumentacji związanej z kwalifikacją pracowników ochrony fizycznej; Bieżąca kontrola dokumentów podpisywanych przez nowo zatrudnione osoby; Kompletowanie dokumentów; Wprowadzanie danych kadrowych do systemu; Współpraca w innymi działami firmy;

Specjalista ds. rekrutacji

WORKPOL Sp. z o.o. Bielsko-Biała praca stacjonarna

specjalista junior / mid pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

6 dni

Obsługa klientów; Wsparcie w komunikacji klient-firma; Terminowa realizacja zamówień; Onboarding nowych pracowników; Zarządzanie czasem pracy; Rekrutacja i selekcja kandydatów; Publikacja ofert pracy; Pomoc w codziennych zadaniach zespołu; Raportowanie; Doradztwo dla klientów i kandydatów;

Młodszy Specjalista HR

Faurecia Gorzów S.A. Gorzów Wielkopolski praca stacjonarna

młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat 5 000 - 5 500 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV

7 dni

Ta rola umożliwia: Stać się łowcą talentów: poznasz nowoczesne i skuteczne metody rekrutacji, a docelowo staniesz się właścicielem samodzielnych projektów rekrutacyjnych; Prowadzić programy employee experiece: nauczysz się prowadzić bogaty pakiet benefitów pracowniczych, będziesz...

Zobacz więcej ofert pracy

Manpower to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Nasza firma jest obecna w 82 krajach, na terenie Polski mamy 50 oddziałów. Współpracujemy z 400 000 klientów rocznie, w tym małymi i średnimi przedsiębiorstwami ze wszystkich sektorów, a także największymi światowymi korporacjami. Nasze usługi obejmują pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych, zatrudnienie zewnętrzne oraz doradztwo personalne.

Dla jednego z naszych Klientów, firmy rekrutacyjnej poszukujemy osób na stanowisko:

Specjalista ds. rekrutacji zagranicznych

Praca Stała

Nr Ref.: REK/004/09/WK

Zadania:

MIEJSCE PRACY: woj. lubelskie/świętokrzyskie/podkarpackie/małopolskie – praca w trybie home office (docelowo z możliwością pracy w biurze)

Do osoby zatrudnionej na tym stanowisku będą należały obowiązki takie jak:

aktywne pozyskiwanie kandydatów do pracy za pomocą różnorodnych kanałów rekrutacyjnych
dbałość o nieustanne wprowadzanie nowych, skutecznych rozwiązań w celu dotarcia do jak największej ilości potencjalnych kandydatów gotowych do pracy w krajach europejskich
stałe budowanie i uaktualnianie bazy kandydatów, przeprowadzanie rozmów telefonicznych oraz weryfikacja niezbędnych kwalifikacji
dbanie o terminową i rzetelną realizację procesów rekrutacyjnych, raportowanie do bezpośredniego przełożonego
ścisła współpraca z osobami odpowiedzialnymi za kontrakty zagraniczne
wsparcie w relokowaniu kandydatów za granicę
odpowiedzialność za kontakt z instytucjami zewnętrznymi pod kątem poszukiwania nowych kandydatów, udział w Targach i Giełdach Pracy

Wymagania:

Min. 2 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (stanowiska podstawowe, fizyczne itp), /mile widziane doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji zagranicznych/
Doskonałe kompetencje komunikacyjne, interpersonalne, otwartość i umiejętność nawiązywania oraz utrzymywania długofalowych relacji z Klientem oraz Pracownikami
Samodzielność i dyscyplina w działania
Znakomite zdolności organizacyjne, umiejętność priorytetyzowania zadań i zdolności do pracy nad wieloma procesami rekrutacyjnymi jednocześnie
Zorientowanie na realizację powierzonych celów
Kreatywność, pomysłowość, innowacyjność w działaniu
Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office

Oferujemy:

Umowę o pracę
Możliwość rozwoju zawodowego u jednego z liderów w swojej branży
Pracę w dynamicznym zespole
Atrakcyjne wynagrodzenie

Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: "Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez ManpowerGroup Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Nowogrodzkiej 68, do celów związanych z procesem rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2014 r. poz. 1182). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych innym podmiotom z grupy Manpower oraz potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania."

Agencja zatrudnienia – nr certyfikatu 412.

Podobne oferty