WHAT ARE YOU GOING TO DO? Coordinating of the employee's employment process (documents, contract, H&S etc.), Updating HR systems - local and global as indicated, EB Strategy in the Region, Supporting employees in communication of processes (employment, benefits), preparation of salary certificates...
Zadania: zamieszczenie ofert, aktywne działania na socjał media , przeprowadzenie rozmów z kandydatami. Oczekiwania: chęć do podjęcia współpracy, samodzielność, zaangażowanie, dokładność, dyspozycyjność, chęć zarabiania pieniędzy, umiejętności sprzedażowe, wysoka kultura osobista są kluczowe.
Zakres obowiązków: realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla, aktywna współpraca z klientami, obsługa administracyjno-kadrowa pracowników we współpracy z działami wspierającymi, przygotowywanie dokumentów niezbędnych do zatrudnienia pracownika, monitorowanie...
Zadania: zamieszczenie ofert, aktywne działania na socjał media , przeprowadzenie rozmów z kandydatami. Oczekiwania: chęć do podjęcia współpracy, samodzielność, zaangażowanie, dokładność, dyspozycyjność, chęć zarabiania pieniędzy, umiejętności sprzedażowe, wysoka kultura osobista są kluczowe.
relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Katowice
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Join our dynamic and passionate Global Recruitment and Relocation Team! If you’re a people person, have excellent English language skills, and a genuine interest in Nordic countries, we have an exciting opportunity waiting for you! As part of our Global Recruitment Team, you will play a crucial...
Zakres obowiązków: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi; Prowadzenie działań z zakresu employer brandingu; Onboarding i offboarding pracowników; Zarządzanie benefitami pracowniczymi; Wsparcie pracowników oraz kadry menedżerskiej w obszarze szkoleń i rozwoju; Tworzenie polityki personalnej,...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
specjalista mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
15 godz.
Zadania: Rekrutacja kandydatów na stanowiska techniczne, inżynieryjne i administracyjne; Współpraca z kierownikami działów celem definiowania potrzeb kadrowych Prowadzenie procesu rekrutacji na różnych platformach (LinkedIn, portale rekrutacyjne, social media) Przygotowywanie treści...
Opis stanowiska: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska serwisowe (sprzątanie, recepcja, złota rączka / technicy) Poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów do pracy fizycznej; Prowadzenie akcji promocyjnych w terenie mających na celu nawiązanie kontaktów z...
Seifert Polska Sp. z o.o. to dynamiczna, doświadczona i elastyczna w działaniu firma świadcząca wysokiej jakości usługi w branży TSL. Oferuje innowacyjne, inteligentne rozwiązania w zakresie zaopatrzenia, produkcji, dystrybucji, a także magazynowania i logistyki produkcyjnej. Współpracuje z renomowanymi koncernami z branży motoryzacyjnej, chemicznej i papierniczej.
Spółka jest częścią Seifert Logistics Group, która od 70 lat intensywnie rozwija się na rynku Europy Zachodniej oraz Europy Środkowo-Wschodniej. Szybki rozwój Grupy zaowocował powstaniem nowych filii w Niemczech, Czechach i Polsce oraz rozszerzeniem działalności o spedycję kolejową i lotniczą. Naszą największą wartością są ludzie - dzięki zaangażowanym i zmotywowanym pracownikom oraz wspólnej pracy zespołowej, rozwinęliśmy się do jednego z największych usługodawców logistycznych.
Zapraszamy do naszego zespołu!
W związku z realizacją nowego projektu, obecnie poszukujemy osób na stanowisko:
Specjalista ds. personalnych
Miejsce pracy: Jawor
Nr ref.: 004-2019JWR
Główne zadania:
prowadzenie procesów rekrutacyjnych
aktywne działania mające na celu pozyskiwanie pracowników
obsługa procesów kadrowych oraz administracji personalnej
prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej
przygotowywanie ewidencji czasu pracy
wsparcie dla kadry kierowniczej w zakresie rozwiązań kadrowych
systematyczne sporządzanie raportów i analiz
udział w projektowaniu i wdrażaniu projektów HR
bieżąca współpraca z agencjami pracy
Atuty Kandydata:
doświadczenie w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych
doświadczenie na podobnym stanowisku
bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy
mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego
wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
samodzielność w rozwiązywaniu problemów
prawo jazdy kat. B
Ponadto oferujemy:
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
udział w tworzeniu i realizacji nowego projektu – zdobycie ciekawego doświadczenia
WHAT ARE YOU GOING TO DO? Coordinating of the employee's employment process (documents, contract, H&S etc.), Updating HR systems - local and global as indicated, EB Strategy in the Region, Supporting employees in communication of processes (employment, benefits), preparation of salary certificates...
Zadania: zamieszczenie ofert, aktywne działania na socjał media , przeprowadzenie rozmów z kandydatami. Oczekiwania: chęć do podjęcia współpracy, samodzielność, zaangażowanie, dokładność, dyspozycyjność, chęć zarabiania pieniędzy, umiejętności sprzedażowe, wysoka kultura osobista są kluczowe.
Zakres obowiązków: realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla, aktywna współpraca z klientami, obsługa administracyjno-kadrowa pracowników we współpracy z działami wspierającymi, przygotowywanie dokumentów niezbędnych do zatrudnienia pracownika, monitorowanie...
Zadania: zamieszczenie ofert, aktywne działania na socjał media , przeprowadzenie rozmów z kandydatami. Oczekiwania: chęć do podjęcia współpracy, samodzielność, zaangażowanie, dokładność, dyspozycyjność, chęć zarabiania pieniędzy, umiejętności sprzedażowe, wysoka kultura osobista są kluczowe.
relokacja do:
Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji
do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy
jaki Cię interesuje.
Katowice
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Join our dynamic and passionate Global Recruitment and Relocation Team! If you’re a people person, have excellent English language skills, and a genuine interest in Nordic countries, we have an exciting opportunity waiting for you! As part of our Global Recruitment Team, you will play a crucial...
Zakres obowiązków: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi; Prowadzenie działań z zakresu employer brandingu; Onboarding i offboarding pracowników; Zarządzanie benefitami pracowniczymi; Wsparcie pracowników oraz kadry menedżerskiej w obszarze szkoleń i rozwoju; Tworzenie polityki personalnej,...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
Do Twoich obowiązków będzie należało: rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych, współpraca, budowanie relacji z klientem, zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu, współpraca z pozostałymi...
specjalista mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
15 godz.
Zadania: Rekrutacja kandydatów na stanowiska techniczne, inżynieryjne i administracyjne; Współpraca z kierownikami działów celem definiowania potrzeb kadrowych Prowadzenie procesu rekrutacji na różnych platformach (LinkedIn, portale rekrutacyjne, social media) Przygotowywanie treści...
Opis stanowiska: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska serwisowe (sprzątanie, recepcja, złota rączka / technicy) Poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów do pracy fizycznej; Prowadzenie akcji promocyjnych w terenie mających na celu nawiązanie kontaktów z...
