Specjalista ds. Kadr i Płac

WPIP Construction Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (dawniej Wielkopolskie Przedsiębiorstwo Inżynierii Przemysłowej Sp. z o.o. Sp. k.)
Jasin, k. Poznania
specjalista mid / senior
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
17 godz. temu

Obecnie poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko:

Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Jasin, k. Poznania
Zakres obowiązków:
  • prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej;
  • naliczanie wynagrodzeń;
  • bieżąca obsługa kadrowa pracowników;
  • prowadzenie rozliczeń z ZUS, Urzędem Skarbowym, GUS, PFRON;
  • weryfikacja danych oraz ich aktualizacja w systemie kadrowo-płacowym;
  • prowadzenie spraw związanych z ZFŚS;
  • rozliczanie delegacji pracowników;
  • koordynacja benefitów.
Oczekiwania:
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 3 lata;
  • biegła znajomość przepisów kadrowo-płacowych i przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych;
  • biegła znajomość obsługi programu Płatnik i Symfonia (mile widziana znajomość programu Impuls);
  • dobra organizacja pracy;
  • samodzielność i zaangażowanie.
Oferujemy:
  • umowę o pracę i atrakcyjne warunki zatrudnienia;
  • ciekawe projekty oraz wyzwania umożliwiające rozwój własnych kompetencji;
  • pakiet świadczeń min. takich jak prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie do nauki itp.;
  • niezbędne szkolenia oraz narzędzia do pracy.

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatkami / Kandydatami.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych
w związku z prowadzonymi rekrutacjami

1. Współadministratorami Państwa danych osobowych są Spółki z Grupy WPIP (dalej: „Spółki”), w której skład wchodzą:
• WPIP S.A.,
• WPIP Construction Sp. z o.o.,
• W.P.I.P. Development Sp. z o.o.
Siedziby Spółek znajdują się w Jasinie (62-020) przy ul. Poznańskiej 31.
2. Spółki z Grupy WPIP wyznaczyły wspólnego Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: iod@wpip.pl w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
3. Pani/Pana dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Państwa dobrowolnej zgody, którą wyrazili Państwo, wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
4. Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
5. W każdej chwili, mają Państwo prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziła Pani/wyraził Pan zgodę) do innego administratora danych. Mają Państwo także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
6. Pani/Pana dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego a gdy wyraziła Pani/wyraził Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 2 lat od zgłoszenia rekrutacyjnego.
7. Pani/Pana dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.
8. Nie przekazujemy Pani/Pana danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
9. W razie pytań, mogą się Państwo z nami skontaktować pod adresem: kariera@wpip.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem: iod@wpip.pl.
Aplikuj teraz
 

Poznaj

WPIP Construction Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (dawniej Wielkopolskie Przedsiębiorstwo Inżynierii Przemysłowej Sp. z o.o. Sp. k.)

Generalne wykonawstwo obiektów przemysłowych, hal magazynowych i budynków biurowych to nasza główna działalność, którą prężnie rozwijamy od ponad 26 lat. Jako polska firma rodzinna kierujemy się partnerskimi relacjami i indywidualnym podejściem do każdego inwestora. Specjalistyczna wiedza, wykwalifikowana kadra, własna pracownia projektowa oraz doświadczenie zdobyte podczas realizacji ponad 300 obiektów pozwalają nam sprawnie odpowiadać na wymagania Inwestorów, a potrzeby przekładać na nowoczesne i zrównoważone rozwiązania. To co jest ważne dla naszych klientów staje się naszym priorytetem. Nasz sposób działania doceniło wiele dynamicznie rozwijających się firm i powierzają nam kolejne realizacje. Budując nowe przestrzenie do rozwoju biznesu pracujemy na wspólny sukces.

Podobne oferty

  • Młodszy specjalista ds. kadr i płac z językiem niemieckim

    Praca.pl   wielkopolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Wrocław
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    7 dni
    Zakres obowiązków: przetwarzanie i aktualizacja dokumentacji kadrowo-płacowej nowych pracowników, zwolnień, przepracowanych godzin, awansów itp. świadczenie usług HR w określonym obszarze, takim jak zatrudnienie, szkolenia, wynagrodzenia, świadczenia czy emerytury; przygotowywanie...
  • Młodszy specjalista ds. kadr i płac z językiem hiszpańskim

    Praca.pl   wielkopolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Wrocław
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    7 dni
    Zakres obowiązków: obsługa zapytań pracowników za pośrednictwem telefonu, czatu i poczty; kontakt z hiszpańskimi jednostkami rządowymi; tworzenie, przeglądanie i weryfikacja dokumentacji przychodzącej i wychodzącej; archiwizacja wszystkich niezbędnych dokumentów; przygotowywanie...
  • Specjalista ds. kadr i płac z językiem niemieckim

    Praca.pl   wielkopolskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Wrocław
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    7 dni
    Zakres obowiązków: prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej związanej z płacami, świadczeniami i innymi informacjami związanymi z kadrami; zarządzanie programami świadczeń pracowniczych, w tym ubezpieczeniem zdrowotnym, planami emerytalnymi i innymi świadczeniami zapewnianymi...
  • Referent ds Płac

    Szpital Specjalistyczny w Pile   Piła    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    obsługa płacowa pracowników i zleceniobiorców w tym m.in. terminowe naliczanie i wypłacanie wynagrodzeń oraz pochodnych, prawidłowe naliczanie należnych składek na ubezpieczenia społeczne, obliczanie zasiłków w tym ustalanie podstaw zasiłkowych, biegła obsługa komputera, obsługa...
  • Specjalista ds Kadr

    Szpital Specjalistyczny w Pile   Piła    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zapewnienie kompletnej obsługi kadrowej, wymaganej dokumentacji pracowników, teczek akt osobowych oraz uzupełnianie wszystkich danych w systemie komputerowym, Kompleksowa obsługa personelu medycznego oraz niemedycznego, Obsługa programu Kadry (Simple ERP), Płatnik oraz ZUS PUE, Przygotowywanie...
  • Młodszy specjalista ds. kadr i płac

    ZAKŁAD SIECI I ZASILANIA sp. z o.o.   Wrocław    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    podstawowa znajomość programu R2 płatnik.
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Gemini Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym, Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP, Prowadzenie dokumentacji...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: przygotowywanie i prowadzenie wszelkiej dokumentacji kadrowej pracowników, w szczególności dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, umów cywilnoprawnych; monitorowanie ważności...
  • Specjalista ds. kadr i płac

    Centrum Kultury Filmowej im. Andrzeja Wajdy   Warszawa, Aleje Ujazdowskie 20/4    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Oczekujemy: Zapewnienia sprawnego funkcjonowania obszaru kadrowo-płacowego, prowadzenia rejestrów, przygotowania zestawień, przygotowywania bieżących pism i korespondencji dla kierownictwa Instytucji. Budowania dobrych relacji z ludźmi, komunikatywności, nienagannej kultury osobistej,...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Biuro Rachunkowe PIONIEW Sp. z o.o.   Łomianki    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Kompleksowa obsługa pracowników w zakresie płacowym; Sporządzanie list płac; Rozliczanie czasu pracy; Bieżący kontakt z klientami i dbanie o wysokie standardy obsługi; Sporządzanie wewnętrznych i zewnętrznych raportów i deklaracji; Udzielanie informacji pracownikom Prowadzenie pełnej...