Najnowsze oferty pracy

  • Senior Payroll Processor with German

    DXC Technology Polska Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Wrocław
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 dni
    We are a team delivering HR&Payroll services to our customers for over 10 years. We are looking for skilled professionals who will contribute to maintaining the highest customer satisfaction level. In the role of Senior Payroll Processor with German, you will be a key player in payroll preparation...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac 

    Foundever   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    14 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Prowadzenie akt osobowych pracowników i pozostałej dokumentacji pracowniczej; Obsługa procesu PPK; Zapewnienie prawidłowości danych w systemie; Opracowywanie danych do naliczania list płac (benefity i inne potrącenia, ekwiwalenty za niewykorzystany...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, Ursynów, ul. Poloneza 91    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)
    17 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: wsparcie zespołu w zakresie przygotowywania listy płac i naliczania wynagrodzeń; prowadzenie dokumentacji kadrowej rozliczanie oraz ewidencja czasu pracy (listy obecności, urlopy, zwolnienia) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego monitorowanie ważności badań...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    CRL Sp. z o.o.   Radom    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: Przygotowywanie dokumentacji związanej z zawarciem i rozwiązaniem umów o pracę oraz przebiegiem zatrudnienia i umów cywilnoprawnych. Rozliczanie wynagrodzeń zatrudnionych pracowników zgodnie z obowiązującym prawem. Ewidencja i rozliczanie czasu pracy. Rozliczanie PIT,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nasze główne cele, które wspólnie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    INTROL S.A.   Chorzów    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    kompleksowa obsługa kadrowo płacowa pracowników wybranych spółek, wprowadzanie i analiza danych w systemie kadrowo-płacowym, sporządzanie raportów i sprawozdań z dziedziny kadr i płac, przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, obsługa PPK, sporządzanie pism do urzędów, ZUS oraz kancelarii...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    STOWARZYSZENIE FILMFORUM   Warszawa, ul. gen. W. Andersa 35    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  część etatu
    3 dni
    prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, prowadzenie dokumentacji związanej z umowami cywilnoprawnymi, kompleksowe prowadzenie akt osobowych, naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na...
  • Młodszy Konsultant ds. Kadr i Płac

    Symfonia Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twoje zadania: Pomaganie użytkownikom oprogramowania Symfonia Kadry i Płace przez telefon, czat i email. Aktualizacja bazy wiedzy i tworzenie dokumentacji.
  • Użytkownik kluczowy ds. kadrowo-płacowych w SAP HCM

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Opis stanowiska: Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za wsparcie użytkowników końcowych w obszarze SAP HCM. Poszukujemy kandydatów ze znajomością obszaru kadrowo-płacowego. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: analiza istniejących i rozwijanie nowych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Gemini Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym, Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP, Prowadzenie dokumentacji...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Kadr i Płac

Bank Pocztowy S.A.
Bydgoszcz
praca stacjonarna
2264 dni temu

Bank Pocztowy jest bezpiecznym, polskim bankiem, który zgodnie ze swoją misją pozwala realizować marzenia wielu pokoleń.


Dzięki strategicznemu partnerstwu z Pocztą Polską jesteśmy naprawdę blisko, zapewniając dostęp do produktów i usług finansowych za pośrednictwem jednej z najszerszych sieci placówek w Polsce, liczącej ponad 4,6 tyś. punktów. Nasza oferta rachunków osobistych, kredytów i depozytów dostosowana jest do zmieniających się potrzeb i oczekiwań naszych Klientów.
W ten sposób przyczyniamy się do wyrównywania szans w dostępie do usług bankowych oraz zapobiegamy wykluczeniu finansowemu w Polsce.


Bank Pocztowy – zawsze blisko, tak jak tego potrzebujesz.

 

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Bydgoszcz
U nas możesz:
  • pracować w dynamicznie rozwijającym się polskim banku,
  • utrzymać równowagę pomiędzy pracą a życiem prywatnym,
  • mieć stabilne warunki zatrudnienia,
  • korzystać z bogatego pakietu benefitów,
  • być zatrudnionym w ramach umowy o pracę,
Będziesz odpowiedzialny za:
  • naliczanie wynagrodzeń z tyt. umów o pracę, zasiłków chorobowych, macierzyńskich, rodzicielskich oraz umów cywilnoprawnych (program Symfonia)
  • rozliczanie czasu pracy, ewidencjonowanie absencji pracowników,
  • przygotowanie dokumentacji dotyczącej nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy, przebiegu zatrudnienia oraz umów cywilno-prawnych,
  • prowadzenie dokumentacji pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • przygotowanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS,
  • rozliczanie godzin nadliczbowych, ekwiwalentów za urlop, wynagrodzeń urlopowych,
  • sporządzanie miesięcznych oraz rocznych deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON,
  • prowadzenie raportów i analiz na potrzeby firmy.
Poszukujemy osoby, która:
  • ma minimum 2-letnie doświadczenia na podobnym stanowisku, optymalnie w organizacji zatrudniającej pow. 300 pracowników,
  • posiada wykształcenie min. średnie (preferowane wykształcenie wyższe - kierunki: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Administracja, Prawo oraz pokrewne),
  • doskonale zna zagadnienia z zakresu naliczania wynagrodzeń, prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
  • posiada bardzo dobrą / praktyczną znajomość programu Symfonia (warunek konieczny)
  • posiada znajomość obsługi programu Płatnik i programów kadrowo-płacowych,
  • bardzo dobrze posługuje się pakietem MS Office, a w szczególności MS Excel
  • jest samodzielna, terminowa i skrupulatna.

Chcesz wiedzieć więcej?

Wejdź na www.pocztowy.pl/kariera

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Klauzula informacyjna - rekrutacje


Przesyłając niniejsze zgłoszenie przyjmuje Pani/Pan do wiadomości, że zgodnie z art. 13 ust. 1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej „RODO”):

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Pocztowy S.A. z siedzibą w Bydgoszczy (85-959), przy ul. Jagiellońskiej 17 (dalej: „Bank”).
  2. Kontakt. Może Pani/Pan skontaktować się z Bankiem za pomocą:
    1. poczty tradycyjnej – kierując list na adres: ul. Jagiellońska 17, 85-959 Bydgoszcz,
    2. poczty elektronicznej – kierując e-mail na adres: rekrutacja@pocztowy.pl,
    3. Infolinii Banku pod numerem tel. 801 100 500 (dla połączeń z krajowych telefonów stacjonarnych; opłata za połączenie jak za 1 impuls w rozmowie lokalnej) lub 52 34 99 499 (dla połączeń z telefonów komórkowych oraz z telefonów stacjonarnych krajowych i zagranicznych; opłata za połączenie zgodna z taryfą operatora. Opłaty naliczane są od momentu nadania komunikatu: „Witamy w Banku Pocztowym …”);
    4. formularza kontaktowego dostępnego na stronie www.pocztowy.pl/kontakt,
  3. IOD. w Banku został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym można się skontaktować za pomocą:
    1. poczty tradycyjnej – kierując list na adres: ul. Jagiellońska 17, 85-959 Bydgoszcz z dopiskiem „Inspektor Ochrony Danych”,
    2. poczty elektronicznej – kierując e-mail na adres: rekrutacja@pocztowy.pl, z dopiskiem „Inspektor Ochrony Danych”.
  4. Cele i podstawy przetwarzania. Bank będzie przetwarzać Pani/Pana dane w celu przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego – podstawą prawną przetwarzania danych w tym przypadku są art. 6 ust. 1 lit. c) RODO - przepisy Kodeksu pracy oraz art. 6 ust. 1 lit. f) RODO - prawnie uzasadniony interes Banku, jakim jest potrzeba zapewnienia odpowiedniego poziomu zatrudnienia pracowników Banku. Jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji, dane te będą przetwarzane w oparciu o dobrowolnie wyrażoną zgodę - art. 6 ust. 1 lit. a) RODO.
  5. Okres przechowywania danych. Bank będzie przechowywać Pani/Pana dane w celach rekrutacyjnych do momentu zakończenia bieżącego procesu rekrutacyjnego. w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb prowadzenia procesów rekrutacyjnych w przyszłości, Bank będzie przetwarzać Pani/Pana dane osobowe do czasu wycofania przez Panią/Pana zgody lub do końca roku kalendarzowego następującego po roku, w którym wyraził/a Pani/Pan zgodę na takie przetwarzanie, w zależności od tego, które z tych zdarzeń nastąpi jako pierwsze. w przypadku przetwarzania danych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu – w każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych. Przestaniemy przetwarzać Pani/Pana dane w tych celach, chyba że będziemy w stanie wykazać, że w stosunku do Pani/Pana danych istnieją dla nas ważne prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub Pani/Pana dane będą nam niezbędne do ew. ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń.
  6. Odbiorcy danych. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać udostępnione agencjom pośrednictwa pracy lub podmiotom współpracującym z Bankiem w zakresie dostarczania Bankowi usług, bez których prowadzenie procesów rekrutacyjnych byłoby utrudnione (np. podmioty dostarczające infrastrukturę informatyczną, firmy audytorskie, kancelarie prawne).
  7. Prawa osób, których dane dotyczą. Przysługuje Pani/Panu:
    1. prawo dostępu do danych oraz otrzymania ich kopii;
    2. prawo do sprostowania (poprawiania) danych;
    3. prawo do usunięcia, ograniczenia lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania;
    4. prawo do wycofania zgody na przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych, wyrażonej na potrzeby przyszłych rekrutacji – o ile została ona wyrażona;
    5. prawo do przenoszenia danych;
    6. prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
  8. W celu realizacji Pani/Pana praw, może Pani/Pan skontaktować się z Bankiem lub Inspektorem Ochrony Danych na podane w pkt. 2 i 3 adresy do korespondencji.
  9. Informacja o dobrowolności podania danych. Podanie danych ma charakter dobrowolny lecz jest konieczne dla udziału w procesie rekrutacji.

Jeśli jest Pani/Pan zainteresowany/a udziałem w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Banku, prosimy o dopisanie w treści Pana/Pani aplikacji klauzuli zgody na przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych w tych celach w przyszłości, np. o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Bank Pocztowy S.A. moich danych osobowych podanych w niniejszej aplikacji do celów rekrutacyjnych także w przyszłości przyjmując jednocześnie do wiadomości, że przedmiotowa zgoda może być odwołana w każdym czasie”.

 

Poznaj

Bank Pocztowy S.A.

Bank Pocztowy świadczy bezpieczne i proste usługi finansowe w placówkach własnej sieci, a także w Urzędach Pocztowych na terenie całego kraju. Specjalizujemy się w najprostszych produktach bankowych oferowanych w polskich złotych dla Klientów detalicznych, a także Klientów instytucjonalnych. Prowadzimy również działalność w segmencie rozliczeniowym i skarbowym.

Kluczowa jest dla nas atmosfera pracy, sprzyjająca rozwijaniu nowych inicjatyw i poszerzaniu wiedzy. Jesteśmy nastawieni na osiągnięcie celów biznesowych, które są dla nas najważniejsze. Wierzymy, że dobry zespół zrealizuje nawet najbardziej wymagające projekty. Możesz się o tym przekonać, gdy dołączysz do naszej firmy.

Podobne oferty

  • Senior Payroll Processor with German

    DXC Technology Polska Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca zdalna
    siedziba firmy: Wrocław
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 dni
    We are a team delivering HR&Payroll services to our customers for over 10 years. We are looking for skilled professionals who will contribute to maintaining the highest customer satisfaction level. In the role of Senior Payroll Processor with German, you will be a key player in payroll preparation...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Płac 

    Foundever   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    14 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Prowadzenie akt osobowych pracowników i pozostałej dokumentacji pracowniczej; Obsługa procesu PPK; Zapewnienie prawidłowości danych w systemie; Opracowywanie danych do naliczania list płac (benefity i inne potrącenia, ekwiwalenty za niewykorzystany...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, Ursynów, ul. Poloneza 91    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)
    17 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: wsparcie zespołu w zakresie przygotowywania listy płac i naliczania wynagrodzeń; prowadzenie dokumentacji kadrowej rozliczanie oraz ewidencja czasu pracy (listy obecności, urlopy, zwolnienia) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego monitorowanie ważności badań...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    CRL Sp. z o.o.   Radom    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: Przygotowywanie dokumentacji związanej z zawarciem i rozwiązaniem umów o pracę oraz przebiegiem zatrudnienia i umów cywilnoprawnych. Rozliczanie wynagrodzeń zatrudnionych pracowników zgodnie z obowiązującym prawem. Ewidencja i rozliczanie czasu pracy. Rozliczanie PIT,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nasze główne cele, które wspólnie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    INTROL S.A.   Chorzów    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    kompleksowa obsługa kadrowo płacowa pracowników wybranych spółek, wprowadzanie i analiza danych w systemie kadrowo-płacowym, sporządzanie raportów i sprawozdań z dziedziny kadr i płac, przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, obsługa PPK, sporządzanie pism do urzędów, ZUS oraz kancelarii...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    STOWARZYSZENIE FILMFORUM   Warszawa, ul. gen. W. Andersa 35    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  część etatu
    3 dni
    prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, prowadzenie dokumentacji związanej z umowami cywilnoprawnymi, kompleksowe prowadzenie akt osobowych, naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na...
  • Młodszy Konsultant ds. Kadr i Płac

    Symfonia Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twoje zadania: Pomaganie użytkownikom oprogramowania Symfonia Kadry i Płace przez telefon, czat i email. Aktualizacja bazy wiedzy i tworzenie dokumentacji.
  • Użytkownik kluczowy ds. kadrowo-płacowych w SAP HCM

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Opis stanowiska: Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za wsparcie użytkowników końcowych w obszarze SAP HCM. Poszukujemy kandydatów ze znajomością obszaru kadrowo-płacowego. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: analiza istniejących i rozwijanie nowych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Gemini Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym, Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP, Prowadzenie dokumentacji...