Mit dem Motto „WIR SUCHEN NICHT, WIR FINDEN” stellen unsere Spezialisten mit vollem Engagement den Kunden schwer zugängliche Kandidaten vor und im Rahmen einen Personaldienstleistung Plattform bieten wir dem international agierenden Unternehmen Unterstützung im personal- und firmenbezogenen Angelegenheiten in Polen und den D-A-CH Länder an.
PROFIT HR (Zertifikat Nr. 8985) ist eine international agierende Plattform im Bereich Human Resources, mit langjährigen Erfahrung auf dem polnischen und deutschsprachigen Raum. Außer der Personalberatung, Personalvermittlung, zahlreichen Angebot an Workshops & Trainings und des Outsourcings vom Payroll umfassen unsere Dienstleistungen die komplexe Kundenbedienung in jedem möglichen Bereich des Arbeitsmarktes, Firmengründung und -Führung.
Unser Mandant ist ein weltweit führender Partner in der Metallindustrie mit mehreren Standorten in Europa. Als familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland stehen Qualität und Innovation im Vordergrund. Aktuell möchten wir die polnischen Gesellschaft um einem neuen Mitarbeiter bereichern, der direkt mit der Muttergesellschaft arbeiten wird und die Position als Specialist Safety Data Sheets besetzt.
- Aktualisierung von Sicherheitsdatenblättern für umweltrelevante Stoffe, Gefahrstoffe und Gefahrgüter
- Bewertung umweltrelevanter Stoffe und Gefahrstoffe (jedoch nicht Gefahrgut) im SAP
- Deutsch in Wort und Schrift, min. B2
- English in Wort und Schrift, min. B2
- Technisches Verständnis
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- SAP Erfahrung wird zum Vorteil
- Bereitschaft zu einer mehrwöchigen Einarbeitung in Deutschland.
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Exaktes Arbeiten
- Wissbegierig
- Gute Fehlerkultur.
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- Einarbeitungsphase
- Internationale Kontakte und täglicher Kontakt mit deutsch und englisch
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Stabile und freundliche Arbeitsatmosphäre
- Multisport
- Gruppenversicherung
- Sprachkurse (Deutsch, Englisch, nach Gebrauch andere Sprachen)
- Obstdienstage
- Elastische Arbeitszeiten
- Gelegentlich Möglichkeit der Heimarbeit (Homeoffice)
- Arbeitsfreie Geburtstag
- Arbeitsfreie Tage an deutschen Feiertagen
- Integrationsfahrten
- Medizinische Versorgung.