specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Promocja sprzedaży: Odpowiedzialny za marketing i rozwój sprzedaży marki restauracyjnej firmy, wyszukiwanie potencjalnych klientów i nawiązywanie dobrych relacji kooperacyjnych. Rozwój i utrzymanie klientów: Pozyskuj nowych klientów za pomocą różnych kanałów, takich jak rozmowy...
Aklima Polskamazowieckie, Warszawa, ul. Postępu 15, 02-676, 8 piętro
praca hybrydowa / stacjonarna
specjalista mid / senior / junior / ekspert umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 4 500 - 6 000 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Telefoniczne kontaktowanie się z potencjalnymi klientami z istniejącej bazy. Sprzedaż kursów praktycznych i online (bilety na szkolenia). Wstępna obsługa klienta i udzielanie informacji na temat oferty. Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami. Raportowanie wyników rozmów i realizacji...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
OBOWIĄZKI: prowadzenie punktu sprzedaży; sprzedaż detaliczna - obsługa Klienta; doradztwo w zakresie najlepszych dla Klienta rozwiązań; kontrola stanów magazynowych;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
6 dni
Zakres obowiązków: Obsługa klientów – sprzedaż części bezpośrednia i telefoniczna, pomoc w doborze części, udzielanie informacji technicznych; Przygotowywanie ofert na zakup części i serwisu; Koordynacja obiegu części w oddziale – zamawianie części, wysyłanie zamówionych...
Zadania, które na Ciebie czekają: Planowanie i realizacja celów sprzedażowych w segmencie beton w podległym regionie (okolice Trójmiasta). Pozyskiwanie nowych klientów na podległym terenie. Utrzymywanie relacji z obecnymi klientami. Monitoring podległego rynku (potencjalni klienci, poziom...
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Chęć rozwoju zawodowego. Zdolność do bardzo dobrej samoorganizacji pracy. Kreatywne myślenie zorientowane na szukanie optymalnych rozwiązań. Wysokie zdolności komunikacyjne oraz łatwość w nawiązywaniu relacji biznesowych. Czynne prawo jazdy kat. B. Dyspozycyjność (praca stacjonarna +...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Twój zakres obowiązków aktywna sprzedaż, rzetelna obsługa klientów w oddziale i w terenie, obsługa bieżących zamówień, przygotowywanie ofert i finalizowanie sprzedaży, pozyskiwanie nowych klientów, ciągła poprawa jakości obsługi klienta, zapewnienie stałego wzrostu sprzedaży oddziału.
starszy specjalista (senior) / ekspert umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych firm (MŚP) na dedykowanym terenie (powiaty: pilski, chodzieski, drawski, szczecinecki, świdwiński, złotowski, czarnkowsko-trzcianecki, wałecki) poprzez mapowanie, dotarcie do decydenta, badanie potrzeb, negocjacje warunków handlowych Realizacja codziennych oraz...
starszy specjalista (senior) / ekspert umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych firm (MŚP) na dedykowanym terenie (powiaty: pilski, chodzieski, drawski, szczecinecki, świdwiński, złotowski, czarnkowsko-trzcianecki, wałecki) poprzez mapowanie, dotarcie do decydenta, badanie potrzeb, negocjacje warunków handlowych Realizacja codziennych oraz...
specjalista (mid) umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Opis stanowiska: sprzedaż usług oraz pozyskiwanie nowych klientów; organizacja kampanii reklamowych; przygotowywanie ofert; udział w spotkaniach handlowych wsparcie w tworzeniu materiałów reklamowych;
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Opis stanowiska: doradztwo w zakresie nawożenia pozyskiwanie nowych klientów i dbałość o relacje; opracowywanie rozwiązań pod indywidualne potrzeby klienta; współpraca z działem realizacji zamówień; realizacja planów sprzedaży, raportowanie działań do Centrali; aktywny udział w...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
7 dni
Dołącz do naszego zespołu jako Doradca techniczny i bądź częścią naszego dynamicznie rozwijającego się przedsiębiorstwa! Zakres obowiązków: Analiza i dobór rozwiązań pompowych. Tworzenie ofert technicznych. Wsparcie innych działów, zwłaszcza handlowego. Projektowanie i rozwój...
Ramirent S.A.Poznań, ul. Głogowska 267
praca mobilna
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat
7 dni
Rodzaj pracy: mobilna Obszar obsługi techniczno-handlowej: woj. wielkopolskie Zakres obowiązków: Realizacja celów sprzedażowych; Wynajem sprzętu budowlanego; Koordynowanie procesu wynajmu Przygotowywanie ofert wynajmu, negocjowanie i kontraktowanie warunków współpracy, prowadzenie rozmów...
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
7 dni
Zadania, które na Ciebie czekają: Planowanie i realizacja celów sprzedażowych w podległym regionie – woj. łódzkie. Rozwijanie i utrzymywanie relacji biznesowych ze wszystkimi klientami. Pozyskiwanie nowych klientów na podległym terenie. Bezpośrednie wizyty i kontakty z odbiorcami mające...
specjalista (mid) kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
8 dni
Bieżące doradztwo i obsługa klientów w zakresie doboru rozwiązań z branży elektrycznej; Realizacja planów sprzedaży poprzez aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie relacji z istniejącą bazą klientów; Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji...
Ramirent S.A.Poznań, ul. Głogowska 267
praca mobilna
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat
9 dni
Rodzaj pracy: mobilna Obszar obsługi techniczno-handlowej: woj. wielkopolskie Zakres obowiązków: Realizacja celów sprzedażowych; Wynajem sprzętu budowlanego na powierzonym obszarze i koordynowanie procesu wynajmu (analiza potrzeb klientów, doradztwo techniczne, dostawa i odbiór maszyn do/od...
specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Twoje zadania: Budowanie trwałych relacji z klientami, Realizacja założonych celów sprzedażowych, Prowadzenie negocjacji handlowych, Dostosowywanie ofert do potrzeb klientów, Analizowanie trendów rynkowych, Zapewnienie prawidłowej realizacji zamówień.
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Obowiązki: Odwiedzanie punktów sprzedaży w danym obszarze/regionie zgodnie z wcześniej ustalonymi dziennymi i tygodniowymi trasami; Odpowiedzialność za wdrożenie wszystkich standardów towarowych FS; Zapewnienie dostępności i widoczności produktów w sklepie – na półkach oraz w...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Obowiązki: Współpraca z dystrybutorami z różnych obszarów; Otwieranie nowych lokalnych i ogólnokrajowych sieci sklepów w okolicy; Sprzedaż produktów i przekazywanie zamówień do Dystrybutorów; Organizacja i koordynacja akcji promocyjnych u Dystrybutorów i w sklepach; Analiza zmian...
Twoje obowiązki: Sprzedaż i wynajem maszyn marki Caterpillar; Aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie nowych klientów; Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji biznesowych; Realizacja planów sprzedażowych i wynajmowych; Analiza rynku w kontekście branżowym; Raportowanie działań zgodnie...
Teren pracy: 2-3 powiaty Zadania: Codzienne odwiedziny w gospodarstwach rolnych (produkcja roślinna i zwierzęca). Analiza jakości upraw i dobrostanu zwierząt. Doradztwo i pomoc rolnikom. Realizacja celów sprzedażowych z wysokim standardem obsługi.
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
11 dni
Zadania na stanowisku: Bezpośrednia i telefoniczna obsługa klientów w zakresie sprzedaży części; Tworzenie ofert na części i usługi; Zarządzanie przepływem części – zamawianie, wysyłka do klienta, fakturacja; Sprawozdawczość z wykonanych zadań; Współpraca z działem sprzedaży i...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
11 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz opieka nad obecnymi klientami; Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacje warunków współpracy; Doradztwo techniczne w zakresie doboru rozwiązań HVAC; Kreowanie pozytywnego wizerunku firmy.
specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
11 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz opieka nad obecnymi klientami na rynku niemieckim; Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacje warunków współpracy; Doradztwo techniczne w zakresie doboru rozwiązań HVAC; Kreowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku.
specjalista junior / mid umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
12 dni
Kogo szukamy? Poszukujemy osób z predyspozycjami handlowymi i doświadczeniem w handlu B2B, potrafiących łatwo nawiązywać kontakty oraz posiadających zmysł techniczny. Osób, nie bojących się nowych technologii, posiadających zdolność samodzielnego poszukiwania i przyswajania wiedzy,...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
13 dni
Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należy: Aktywna sprzedaż części zamiennych zgodnie z założeniami budżetowymi serwisu; Dobór oraz kosztorysowanie napraw pojazdów użytkowych (dobór części do napraw mechanicznych oraz powypadkowych) Wsparcie działu serwisu...
specjalista mid / junior / senior kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
13 dni
Aktywne pozyskiwanie Klientów na terenie województwa Kujawsko-pomorskiego, Pomorskiego, Mazowieckiego; Dbanie o budowanie długofalowych relacji z Klientami; Wyszukiwanie nowych możliwości rozwoju sprzedaży; Tworzenie pozytywnego wizerunku firmy w stosunku do jej Klientów; Raportowanie z...
Doradcy techniczno-handlowi są zatrudniani w różnych branżach, od sektora handlowo-usługowego, przez przemysł, branżę OZE po sprzedaż części zamiennych maszyn i urządzeń (RTV, AGV, branża komputerowa czy telefoniczna i inne). Głównym obowiązkiem osób na tym stanowisku jest oczywiście pozyskiwanie nowych klientów, ale także doradzanie, przedstawianie różnych opcji ofertowych i nade wszystko budowanie długofalowych relacji i dbałość o wysoki standard obsługi. Codziennością doradców ds. techniczny jest, jak sama nazwa wskazuje, doradztwo w zakresie produktów i usług technicznych, a także prowadzenie negocjacji handlowych, przygotowywanie ofert handlowych, sprzedaż produktu i pomoc klientom w finalizacji zakupu, odpowiadanie na różnego rodzaju wątpliwości i ogólna opieka zakupowa i pozakupowa. Handlowcy, inżynierowie sprzedaży i doradcy techniczno-handlowi najczęściej mogą liczyć na umowę o pracę, niemniej na rynku pracy można spotkać różne formy kontraktów podpisywanych z tymi specjalistami, w tym także b2b. Atrakcyjne oferty pracy dla doradców techniczno-handlowych dostępne są w wielu miastach, w tym we Wrocławiu, gdzie branża techniczna dynamicznie się rozwija.
Doradca techniczno-handlowy – co robi?
Pracownik działu handlowego zajmujący się produktami technicznymi może mieć różnorodny zakres obowiązków, uzależniony od specyfiki miejsca zatrudnienia. Niemniej, przedstawiciel techniczno-handlowy czy doradca techniczno-handlowy zwykle ma za zadanie pozyskiwanie klientów, budowanie długofalowych relacji z klientami, potencjalnymi i obecnymi obecnymi kontrahentami, prowadzenie negocjacji handlowych. Osoba zatrudniona na tym stanowisku jest także odpowiedzialna za analizę potrzeb klientów i oferowanie kompleksowych rozwiązań spełniających ich wymagania.
Jak zostać doradcą techniczno-handlowym?
Zgodnie z wymaganiami najczęściej pojawiającymi się w aktualnych ofertach pracy, kandydaci na specjalistów i specjalistki ds. techniczno-handlowych powinny posiadać wykształcenie techniczne lub doświadczenie w branży, którą reprezentują. Bardzo ważne w zawodzie handlowca, niezależnie od branży, są także umiejętności negocjacyjne i sprzedażowe. Osoby bez żadnego stażu pracy zwykle są przyuczane do zawodu na stanowiskach juniorskich. Aplikując na stanowisko, warto przygotować przekonujące CV i list motywacyjny, w którym kandydat podkreśla swoje doświadczenie w dziedzinie sprzedaży / opieki nad klientem, umiejętności techniczne i specjalistyczne, ale także kompetencje miękkie.
Stanowisko doradcy klienta ds. techniczno-handlowych – predyspozycje zawodowe
Stanowisko doradcy techniczno-handlowego ds. klienta indywidualnego lub korporacyjnego może być świetnym wyborem dla osób posiadających pewien specyficzny wachlarz cech. Najważniejsze są tu bez wątpienia predyspozycje związane z umiejętnościami interpersonalnymi. Liczy się zatem umiejętność nawiązywania i budowania długotrwałych relacji, dar przekonywania, charyzma, empatia, ale i asertywność oraz kreatywność w znajdywaniu najlepszych rozwiązań dla klientów. Ponadto osoba na tym stanowisku powinna być dobrze zorganizowana i odporna na stres związany z prowadzeniem negocjacji. Istotna jest naturalnie także szeroka wiedza branżowa i doświadczenie w dziedzinie, w której pracuje doradca.
Zarobki doradcy techniczno-handlowego
Płace na tych samych stanowiskach w branży handlowej nierzadko znacznie się od siebie różnią. Wynagrodzenie doradcy techniczno-handlowego zależą od takich czynników jak branża, w której działa, jego / jej doświadczenie, umiejętności czy choćby wielkość oraz prestiż przedsiębiorstwa. Jak podaje serwis wynagrodzenia.pl (Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń) mediana miesięcznych zarobków doradcy techniczno-handlowego to 6730 zł brutto. Konsultant techniczno-handlowy może liczyć także na benefity np. samochód służbowy, laptop i telefon.
Sprawdź najnowsze oferty pracy dla doradcy techniczno-handlowego, przedstawiciela handlowego ds. technicznych
Na Praca.pl znajdziesz atrakcyjne oferty pracy dla doradców techniczno-handlowych, przedstawicieli handlowych ds. technicznych. Oferty obejmują bardzo różne branże, dzięki czemu zyskujesz szerokie możliwości znalezienia posady dostosowanej do Twoich kompetencji i zainteresowań. Zaaplikuj już dziś i zacznij pracę jako młodszy inżynier ds. sprzedaży produktów technicznych, specjalista ds. technicznej obsługi klienta, manager sprzedaży ds. technicznych lub na pokrewnym stanowisku.
Praca doradca techniczno handlowy – najczęściej zadawane pytania:
Jakie są podstawowe obowiązki zawodowe doradcy techniczno-handlowego?
Doradca techniczno-handlowy na co dzień odpowiada za pozyskiwanie nowych klientów, budowanie relacji z klientami i partnerami handlowymi, a także bieżącą obsługę klientów w zakresie doradztwa technicznego i handlowego. Osoba na tym stanowisku musi efektywnie zarządzać całym procesem transakcji zakupowej, poczynając od prezentacji produktów, przez negocjacje, po obsługę posprzedażową, w tym np. reklamacje.
Jakie są wymagania wobec kandydatów na stanowisko doradcy techniczno-handlowego?
Kandydaci ubiegający się o stanowisko doradcy techniczno-handlowego powinni posiadać wiedzę techniczną w zakresie oferowanych produktów, a także wysoko rozwinięte umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne. Dla wielu pracodawców ważne jest doświadczenie zawodowe zdobyte w dziale handlowym na takim samym lub pokrewnych stanowiskach. Kluczowa jest umiejętność budowania relacji z klientami i podtrzymywania więzi biznesowych. Pracodawcy oczekują gotowości do pracy stacjonarnej lub mobilnej, w tym chociażby odbywania podróży służbowych.