Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Katowice
Pracownik infolinii przychodzącej Katowice Skłodowskiej-Curie

Pracownik infolinii przychodzącej Katowice Skłodowskiej-Curie

Work Service
Katowice
praca stacjonarna
2600 dni temu
Grupa Work Service działa od 1999 roku i jest największą agencją zatrudnienia w Polsce. Oferujemy pracę tymczasową, stałą i za granicą. Każdego roku dzięki nam zatrudnienie znajduje blisko 300 tysięcy osób. Już ponad 3000 pracodawców wybrało Work Service na swojego partnera w biznesie, dlatego jesteśmy w stanie znaleźć dla Ciebie najbardziej odpowiednie miejsce pracy u sprawdzonych pracodawców.

Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.

Pracownik infolinii przychodzącej Katowice Skłodowskiej-Curie
Miejsce pracy: Katowice
Opis stanowiska:
  • Obsługa infolinii przychodzącej dot. faktur, płatności;
  • Przyjmowanie reklamacji;
  • Informowanie Klientów o usługach;
  • Obsługa według najwyższych standardów.
Wymagania:
  • Dobra znajomość i obsługa komputera;
  • Elastyczność i wytrwałość w działaniu;
  • Poprawnej polszczyzny i płynności wypowiedzi;
  • Dyspozycyjność w pracy zmianowej
  • Ukończone 18 lat
Oferujemy:
  • Umowa o pracę tymczasową w systemie zmianowym;
  • Stabilne zatrudnienie;
  • Wynagrodzenie godzinowe oraz atrakcyjny system premiowy;
  • Szkolenia adaptacyjne i rozwijające.
Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.