- znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym (w mowie i piśmie).
- wykształcenie średnie.
- sumienność.
- komunikatywność.
- dobra organizacja pracy.
- umiejętność pracy w zespole.
- mile widziana znajomość systemu TRAFFIT.
- min 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku. Mile widziane są również osoby bez doświadczenia w pracy administracyjnej / HR ale posiadające doświadczenie w pracy na stoczni i wiedze techniczna.
- rekrutacja i opieka nad pracownikiem przez cały okres trwania projektu.
- prowadzenie teczek osobowych pracowników.
- sporządzanie umów o prace.
- dbałość o prawidłowy obieg dokumentacji w firmie.
- obsługa stacjonarna jak i telefoniczna pracowników.
- prace w dynamicznie rozwijającej się firmie.
- stale zatrudnienie.
- 6 tys netto na okresie próbnym (1 miesiąc).
- praca od pon - piat 8-16 (godziny pracy są elastyczne).
- narzędzia niezbedne do wykonywania swojej pracy.
- umowa o prace lub B2B.
Poznaj
Katarzyna Ciaciuch
Plant Supervision to zaufany dostawca w zakresie wyspecjalizowanego personelu, specjalizujący się w krajowych i globalnych projektach budowlanych. Nasz doświadczony zespół kierowników, inżynierów uruchomień i kierowników projektów dostarcza wysokiej jakości i ekonomiczne rozwiązania, które spełniają unikalne wymagania naszych klientów.
Naszą misją jest wspieranie naszych klientów w dotrzymywaniu terminów i budżetów poprzez zapewnienie wyspecjalizowanego personelu w perspektywie krótko- lub długoterminowej. Dbamy o wszystko, co jest związane z HR i administracją, dając naszym klientom spokój ducha, wiedząc, że ich projekt jest w dobrych rękach. Cechuje nas zdolność adaptacji i elastyczność, dlatego potrafimy dynamicznie dostosowywać nasze rozwiązania do wszelkich zmian, które mogą pojawić się podczas skomplikowanych projektów. Jesteśmy prywatną firmą w 100% należącą do Danii, z oddziałem w Indiach, oddziałami w Hongkongu i Norwegii oraz spółkami w Szwecji, Finlandii, Francji, Hiszpanii, Brazylii i Chinach. Zdobyliśmy szeroką wiedzę w tej dziedzinie, co pozwala nam zagwarantować skuteczne i wydajne rozwiązania kadrowe.
