Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie
Monter- praca tylko na ranne zmiany

Monter- praca tylko na ranne zmiany

Grafton Recruitment
śląskie, Jelenia Góra
praca stacjonarna
2583 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Monter- praca tylko na ranne zmiany
Job location: Jelenia Góra
Nr ref.: 99-19-45005/PC
Opis stanowiska pracy:
  • Przeprowadzanie montażu zgodnie z dokumentacją,
  • Montaż podzespołów elektronicznych bądź mechanicznych,
  • Dbanie by zachować wysoką jakość montowanych urządzeń,
  • Praca również dla absolwentów szkół technicznych oraz zawodowych,
  • Firma znajduje się w Uście nad Orlicą, 30 km od granicy (z Czechami) w powiecie kłodzkim.
Requirements:
  • Doświadczenie przy montażu, produkcji lub naprawie urządzeń mechanicznych, mile widziane wykształcenie techniczne z zakresu elektryki i/lub mechaniki (nie jest obowiązkowe),
  • Wysoka sprawność manualna,
  • Chęć do nauki i pogłębiania zdobywanej wiedzy.
Benefits:
  • Wynagrodzenie wynosi 2 500 zł wraz z zakwaterowaniem,
  • Bonus za frekwencję w wysokości 2400 złotych za rok,
  • Praca tylko na poranną zmianę (od godziny 6:00 do 14:30),
  • Umowa jest sporządzona w języku czeskim i polskim,
  • Wyżywienie wraz z dodatkiem od pracodawcy,
  • Możliwość stabilnego zatrudnienia i przejścia na umowę bezpośrednio z firmą zatrudniającą.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”