![omega_baner.jpg omega_baner.jpg](../../../../img/firma/templates/488093/215/omega_baner.jpg)
Największa sieć Kancelarii Prawnych w Polsce specjalizująca się w udzielaniu pomocy osobom poszkodowanym w wypadkach komunikacyjnych i windykacji, w związku z dynamicznym rozwojem firmy, poszukuje kandydatów z doświadczeniem w budowaniu i zarządzaniu zespołami sprzedażowymi w jednej z poniższych branży:
- odszkodowawczej,
- ubezpieczeniowej,
- obsłudze prawnej,
- windykacji masowej i indywidualnej
na stanowisko:
Manager Sieci Sprzedaży
Poznań, Kalisz, Leszno, Śrem, Gniezno, Ostrów Wielkopolski, Wągrowiec, Szamotuły, Koło
Opis stanowiska:
Zadaniem osoby zatrudnionej na w/w stanowisku należeć będzie:
- Aktywna Budowa zespołu sprzedażowego;
- Wyznaczanie i realizacja ustalonych planów sprzedaży przedstawicieli:
- Zarządzanie i szkolenie grupy przedstawicieli;
- Planowanie i rozliczanie pracy przedstawicieli;
- Koordynowanie i monitorowanie realizacji zadań;
- Pośredniczenie w zawieraniu umów;
- Reprezentacja Kancelarii w kontaktach z Klientami;
- Kompleksowa opieka nad Klientem w trakcie prowadzenia postępowania odszkodowawczego;
- Motywowanie oraz kontrola pracy przedstawicieli handlowych;
Wymagania:
- Odpowiedzialność i zaangażowanie;
- Wykształcenie minimum średnie;
- Doświadczenie poparte udokumentowanymi sukcesami w zarządzaniu zespołem handlowym z branży odszkodowawczej, windykacyjnej;
- Komunikatywność, otwartość, łatwość nawiązania kontaktów z klientami;
- Dobra organizacja pracy i staranność w działaniach;
- Entuzjazm i wytrwałość w dążeniu do celu;
- Umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz płynne poruszanie się w sieci internetowej;
- Dyspozycyjność, odporność na stres;
- Prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- Dużą samodzielność i swobodę w planowaniu i organizacji pracy;
- Motywacyjny system wynagrodzeń uzależniony od wyników pracy;
- Premie pieniężne i rzeczowe;
- Pełnomocnictwo, wizytówki, materiały reklamowe oraz elektroniczną pocztę firmową dla aktywnych
- Menagerów na koszt Kancelarii;
- Opiekę merytoryczną i organizacyjną ze strony doświadczonej kadry;
- System szkoleń i możliwości rozwoju zawodowego poprzez jasną ścieżkę kariery;
- Dowolne godziny pracy;
- Możliwość traktowania pracy jako dodatkowej.
Forma kontaktu