Najnowsze oferty pracy

  • Lider Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem i myślisz o zmianie w życiu zawodowym? Chciałbyś dalej rozwijać swoje kompetencje menedżerskie i przy tym dobrze zarabiać - porozmawiaj z nami o możliwości współpracy. Do Twoich zadań należeć będzie: budowanie własnego biznesu...
  • Kierownik / Kierowniczka Mikroregionu D2D

    T-Mobile Polska S.A.   Zielona Góra    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania, które na Ciebie czekają: Codzienna praca z zespołem sprzedaży D2D (door to door) w terenie; Aktywne pozyskiwanie Sprzedawców do Rozwoju Regionu Mikroregionu; Prowadzenie rekrutacji; Wdrażenie nowych Sprzedawców, m.in. zaangażowanie w szkolenia nowych Sprzedawców; Praca nad...
  • Kierownik / Kierowniczka Mikroregionu D2D

    T-Mobile Polska S.A.   Gorzów Wielkopolski    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania, które na Ciebie czekają: Codzienna praca z zespołem sprzedaży D2D (door to door) w terenie; Aktywne pozyskiwanie Sprzedawców do Rozwoju Regionu Mikroregionu; Prowadzenie rekrutacji; Wdrażenie nowych Sprzedawców, m.in. zaangażowanie w szkolenia nowych Sprzedawców; Praca nad...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubuskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Koordynator Handlowy

    Klient portalu Praca.pl   lubuskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    3 dni
    Nadzór nad działalnością punktów franczyzowych; Wdrażania i monitorowanie standardów sieci; Analiza rynku konkurencji; Zarządzanie relacjami z franczyzobiorcami; Optymalizacja procesów operacyjnych; Realizacja założeń sprzedażowych; Wspieranie rozwoju sieci franczyzowej; Przygotowywanie...
  • Menedżer Zespołu Sprzedaży

    Compensa Dystrybucja Sp. z o.o.   lubuskie    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
  • Dyrektor Agencji

    Prudential Polska Sp. z o.o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    dyrektor  kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Zaangażowani ludzie, najwyższe standardy oraz prosta w konstrukcji oferta produktowa dopasowana do potrzeb klientów czynią nas wyjątkowym partnerem do współpracy. Jeśli posiadasz doświadczenie menedżerskie w branży ubezpieczeniowej zapraszamy do aplikowania na ww. stanowisko. Do zadań...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   warmińsko-mazurskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   pomorskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Lubuskie Kierownik ds. Sprzedaży Lubuskie
Manager Produktu ds. Pompowni Ścieków

Manager Produktu ds. Pompowni Ścieków

Work & Business Solutions Sławomir Szczur
lubuskie
praca stacjonarna
4537 dni temu

W&BS Doradztwo Personalne jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów dla branż technologicznych oraz produkcyjnych.Wspierając prestiżowe projekty w Polsce i za granicą, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych.

Nasz Klient to międzynarodowy lider wprodukcji i dystrybucji urządzeń ochrony wód. Firma zajmuje się opracowywaniem kompleksowych rozwiązań gospodarki wodno-ściekowej, przygotowuje koncepcje, projekty i prowadzi wykonawstwo inwestycji związanych z inżynierią środowiska, buduje oczyszczalnie ścieków deszczowych, komunalnych i przemysłowych, oczyszczalnie odcieków ze składowisk odpadów oraz zajmuje się rekultywacją akwenów wodnych. Swoje oddziały posiada w czterech regionach Polski zatrudniając ponad 250 osób.

W związku z rozwojem firmy i ciągłym poszerzaniem oferty produktowej poszukujemy osoby na stanowisko:


Manager Produktu ds. Pompowni Ścieków

Nr Ref.: MPS/CP/12

Zadania:
  • wsparcie Działu Rozwoju Produktu w rozwijaniu oferty produktowej firmy,
  • weryfikacja dokumentacji technicznej,
  • sporządzanie kosztorysów,
  • udział w projektowaniu i uzgodnieniach z podwykonawcami i dostawcami,
  • dobór urządzeń technologicznych do realizowanych inwestycji,
  • dopasowanie technologii dla realizowanych pompowni ścieków,
  • pomoc w przygotowaniu dokumentacji wykonawczej i powykonawczej,
  • wsparcie merytoryczne działu handlowego,
  • kontrola jakości,
  • techniczny nadzór nad pracami instalacyjnymi,
  • reprezentowanie firmy w kontaktach z inwestorami i podwykonawcami.
Wymagania:
  • minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
  • znajomość technologii instalacji sanitarnych, pompowni ścieków,
  • wykształcenie wyższe techniczne - inżynieria sanitarna,
  • umiejętność obsługi programów do projektowania typu CAD,
  • komunikatywna znajomość j.angielskiego, pozwalająca na analizę dokumentacji technicznej,
  • konsekwencja w działaniu, samodzielność, komunikatywność,
  • umiejętność strategicznego i analitycznego myślenia,
  • kreatywność, wykazywanie inicjatywy,
  • dyspozycyjność do pracy na terenie całego kraju,
  • prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
  • zatrudnienie na podstawie umowy opracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz premia uzależniona od efektów pracy,
  • zapewnienie potrzebnych narzędzi do pracy - komputer, telefon,
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji (np. szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, dofinansowania studiów podyplomowych),
  • po okresie próbnym bogaty pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do wczasów, itp.).
Dane kontaktowe:

Work & Business Solutions
ul. Grochowa 7
30-731 Kraków
tel. (0-12) 398 41 44
fax. (0-12) 398 41 10
www.wbspraca.pl
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".
 

Poznaj

WBS Sp. z o.o.

Work&Business Solutions jest firmą specjalizującą się w rekrutacji wysokiej klasy specjalistów. Wspierając prestiżowe projekty w Polsce i za granicą, oferujemy naszym Kandydatom atrakcyjne oferty pracy dające możliwość rozwoju zawodowego i realizacji indywidualnych planów życiowych. Wyślij swoje CV i dołącz do najlepszych!

Podobne oferty

  • Lider Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem i myślisz o zmianie w życiu zawodowym? Chciałbyś dalej rozwijać swoje kompetencje menedżerskie i przy tym dobrze zarabiać - porozmawiaj z nami o możliwości współpracy. Do Twoich zadań należeć będzie: budowanie własnego biznesu...
  • Kierownik / Kierowniczka Mikroregionu D2D

    T-Mobile Polska S.A.   Zielona Góra    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania, które na Ciebie czekają: Codzienna praca z zespołem sprzedaży D2D (door to door) w terenie; Aktywne pozyskiwanie Sprzedawców do Rozwoju Regionu Mikroregionu; Prowadzenie rekrutacji; Wdrażenie nowych Sprzedawców, m.in. zaangażowanie w szkolenia nowych Sprzedawców; Praca nad...
  • Kierownik / Kierowniczka Mikroregionu D2D

    T-Mobile Polska S.A.   Gorzów Wielkopolski    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania, które na Ciebie czekają: Codzienna praca z zespołem sprzedaży D2D (door to door) w terenie; Aktywne pozyskiwanie Sprzedawców do Rozwoju Regionu Mikroregionu; Prowadzenie rekrutacji; Wdrażenie nowych Sprzedawców, m.in. zaangażowanie w szkolenia nowych Sprzedawców; Praca nad...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubuskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Koordynator Handlowy

    Klient portalu Praca.pl   lubuskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    3 dni
    Nadzór nad działalnością punktów franczyzowych; Wdrażania i monitorowanie standardów sieci; Analiza rynku konkurencji; Zarządzanie relacjami z franczyzobiorcami; Optymalizacja procesów operacyjnych; Realizacja założeń sprzedażowych; Wspieranie rozwoju sieci franczyzowej; Przygotowywanie...
  • Menedżer Zespołu Sprzedaży

    Compensa Dystrybucja Sp. z o.o.   lubuskie    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
  • Dyrektor Agencji

    Prudential Polska Sp. z o.o.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    dyrektor  kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Zaangażowani ludzie, najwyższe standardy oraz prosta w konstrukcji oferta produktowa dopasowana do potrzeb klientów czynią nas wyjątkowym partnerem do współpracy. Jeśli posiadasz doświadczenie menedżerskie w branży ubezpieczeniowej zapraszamy do aplikowania na ww. stanowisko. Do zadań...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   warmińsko-mazurskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...
  • Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

    Interhandler Sp. z o.o.   pomorskie    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    24 godz.
    Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...