Najnowsze oferty pracy

  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   małopolskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • Menedżer Działu HRBP

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Główne obowiązki: Zarządzanie zespołem HR Business Partnerów oraz koordynacja ich działań. Wspieranie kadry zarządzającej w realizacji celów strategicznych firmy poprzez doradztwo i wdrażanie skutecznych praktyk HR. Identyfikowanie potrzeb biznesowych z obszaru HR oraz inicjowanie...
  • HR Team Leader

    Coloplast Business Centre Sp z o.o.   Szczecin    praca hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    8 dni
    About the department The job is located in Coloplast Business Centre in Szczecin, Poland. HR & Admin department consists of 17 great colleagues providing a variety of HR services and administration support to the whole CPBC organization. Our scope covers wide HR support, recruitment, EB, Learning &...
  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   podkarpackie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   śląskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • People and Culture Director

    Coloplast Business Centre Sp z o.o.   Szczecin    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    About the department The local People & Culture team consists of 17 great colleagues providing a variety of HR services, Business Partnering and administration support to the whole CPBC organization. Our scope covers wide HR expertise, Talent Acquisition & Management, EB, Learning & Development,...
Zobacz więcej ofert pracy

Manager działu kadr i płac

Grafton Recruitment
małopolskie, Relokacja do: Rzeszów
praca stacjonarna
2848 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Manager działu kadr i płac
Job location: Relokacja do: Rzeszów
Nr ref.: 6-12-40065/PC

Dla firmy start-up działającej w branży nowych technologii oraz on-line gamingu poszukujemy Managera działu kadr i płac.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za kadry i płace
  • tworzenie i usprawnianie procedur związanych z wypłatami wynagrodzeń
  • przestrzeganie poprawności stosowania prawa podatkowego i prawa pracy
  • wdrażanie oprogramowania systemów komputerowych dotyczących płac
  • analizę i raportowanie danych finansowych
  • kontrolę i audyt płac
Requirements:
  • wykształcenie wyższe, preferowane kierunki związane z Zarządzaniem Zasobami Ludzkimi, Prawem Pracy
  • min. 5 lat doświadczenia w naliczaniu list płac
  • znajomość międzynarodowego prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
  • bardzo dobra znajomość programów płacowych
  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem (min. 1 rok)
  • znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
  • kreatywność w działaniu, umiejętność wdrażania nowych pomysłów
  • odpowiedzialność, samodzielność
  • dobra organizacja czasu pracy
Benefits:
  • stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie i międzynarodowym środowisku (pracownicy z ponad 30 krajów)
  • możliwości rozwoju
  • atrakcyjne wynagrodzenie
  • pakiet relokacyjny do Rzeszowa
  • pakiet benefitów (socjalny i sportowy)
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”
 

Podobne oferty

  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   małopolskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • Menedżer Działu HRBP

    Medicover sp. z o.o.   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Główne obowiązki: Zarządzanie zespołem HR Business Partnerów oraz koordynacja ich działań. Wspieranie kadry zarządzającej w realizacji celów strategicznych firmy poprzez doradztwo i wdrażanie skutecznych praktyk HR. Identyfikowanie potrzeb biznesowych z obszaru HR oraz inicjowanie...
  • HR Team Leader

    Coloplast Business Centre Sp z o.o.   Szczecin    praca hybrydowa / stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    8 dni
    About the department The job is located in Coloplast Business Centre in Szczecin, Poland. HR & Admin department consists of 17 great colleagues providing a variety of HR services and administration support to the whole CPBC organization. Our scope covers wide HR support, recruitment, EB, Learning &...
  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   podkarpackie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • Kierownik HR / HR Business Partner

    Gemini Polska Sp. z o.o.   śląskie    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    HR Business Partner Region Południe (województwa małopolskie, opolskie, podkarpackie, śląskie) Osoba w tej roli będzie: Wspierać pracowników aptek stacjonarnych oraz kadrę menedżerską (Kierowników Regionalnych oraz Dyrektorów Makroregionów), tj. wsparcie w sprawach z zakresu oceny...
  • People and Culture Director

    Coloplast Business Centre Sp z o.o.   Szczecin    praca hybrydowa
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    About the department The local People & Culture team consists of 17 great colleagues providing a variety of HR services, Business Partnering and administration support to the whole CPBC organization. Our scope covers wide HR expertise, Talent Acquisition & Management, EB, Learning & Development,...