Kierownik w Sekcji Zamówień Publicznych

Opis stanowiska

• koordynowanie kompleksowej obsługi postępowań o udzielanie zamówień publicznych prowadzonych w Szpitalu Wolskim,
• nadzór nad przygotowywaniem, prowadzeniem i ogłaszaniem postępowań o zamówienia publiczne, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, na dostawy m.in. produktów leczniczych, sprzętu medycznego, materiałów i wyposażenia medycznego i niemedycznego, oprogramowania komputerowego, materiałów biurowych,  usługi, w tym m.in. usługi serwisu sprzętu medycznego, technicznego, obsługi technicznej budynków i instalacji, wykonania prac projektowych, utrzymania czystości, ochrony osób i mienia, i innych, związanych z bieżącymi potrzebami Szpitala oraz roboty budowlane,
• udział w pracach komisji przetargowych,
• prowadzenie i nadzór nad dokumentacją oraz sprawozdawczością Sekcji Zamówień Publicznych w zakresie prowadzonych postępowań o zamówienia publiczne zgodnie z  obowiązującymi przepisami prawa, bieżąca kontrola jej kompletności,
• aktywne uczestnictwo w kontrolach przeprowadzanych przez UZP, inne organy i instytucje zewnętrzne nadzorujące z urzędu pracę Sekcji Zamówień Publicznych, w tym m.in. organ  tworzący Szpital Wolski oraz przez audyty wewnętrzne Szpitala,
• prowadzenie i nadzór nad dokumentacją Sekcji na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne Szpitala;
• dobra współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Szpitala w zakresie realizacji bieżących zadań Sekcji.

Wymagania

• minimum 3 letnie doświadczenie w samodzielnym koordynowaniu projektów związanych z udzielaniem zamówień publicznych,
• doświadczenie i umiejętności w zarządzaniu zespołem,
• bardzo dobra znajomość przepisów dotyczących udzielania zamówień publicznych,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• skrupulatność w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie programów biurowych,
• wykształcenie wyższe.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• ciekawe wyzwania oraz możliwość rozwoju zawodowego.