Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Tryb pracy: w terenie
Etat: pełny etat
Rekrutacja: wyślij swoje CV do 18.08
- Odpowiedzialność za wyniki biznesowe całego Regionu: realizacja KPI, wzrost biznesu, rentowność sklepów - zarówno w sieci sklepów własnych jak i APSów
- Odpowiedzialność za jakość obsługi klienta w Regionie i wdrażanie działań mających na celu poprawę/ utrzymanie wskaźników w tym zakresie, również na bazie feedbacku od klientów- zapewnienie takiej samej jakości w każdym punkcie sprzedaży
- Koordynacja prac z Regionie wynikających z projektów i działań centralnych
- Skuteczne wdrażanie koniecznych zmian wynikających ze strategii TMPL i ich inicjowanie na poziomie lokalnym
- Dbałość o właściwy przepływ informacji w ramach całego Regionu i pomiędzy Regionami oraz dzielenie się dobrymi praktykami
- Wdrażanie i monitorowanie działań w zakresie poprawy efektywności sklepów
- Skuteczne zarządzanie zespołami: zapewnienia kompetentnej obsady (ze szczególnym uwzględnieniem szczebla menedżerskiego), dbałość o rozwój pracowników w Regionie, motywowanie pracowników, dawanie informacji zwrotnej i koordynacja procesu oceny w Regionie
- Utrzymywanie właściwych standardów działania na poziomie sklepu, mikroregionu u regionu oraz ustalonego rytmu pracy
- Ścisła współpraca z osobami odpowiedzialnymi za wsparcie Partnerów i ich APSów - regularne spotkania w ramach Regionu, wymiana pomysłów, przekazywanie inicjatyw
- Dbałość o kwestie formalne i proceduralne
- Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu siłami sprzedażowymi poparte udokumentowanymi sukcesami
- Wyksztalcenie wyższe
- Umiejętność budowania trwałych i długoterminowych relacji
- Świadomość i dojrzałość biznesowa
- Kompetencje liderskie: budowanie skutecznych zespołów, lider zmiany
- Umiejętności prezentacyjne, wystąpienia publiczne
- Mile widziane doświadczenie we współpracy z siecią partnerską
- Prawo jazdy kat B (praca głównie w terenie)
- Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B2) umożliwiającym merytoryczną komunikację
- Stały rozwój- będziesz mógł liczyć na rozwój kompetencji, udział w szkoleniach i mieć styczność z różnymi technologiami, a dookoła Ciebie będzie wielu specjalistów i specjalistek z T-Mobile, z którymi będziesz mógł wymieniać się doświadczeniami.
- Bardzo doświadczony zespół współpracowników zapewni Ci kompleksowe wprowadzenie do wykonywanych zadań, oraz zadba o dobrą atmosferę w trakcie ich wykonywania.
- Sprzęt służbowy oraz samochód firmowy.
- I wiele, wiele więcej - o szczegółach opowiemy Ci na rozmowie.
- Umowa o pracę z atrakcyjnym systemem premiowym
- Jasna ścieżka kariery i awansu
- Pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie
- Dostęp do platform szkoleniowych, które podniosą Twoją wiedzę
- Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin / imienin
- Platforma benefitowa - Ty wybierasz z czego korzystasz
W T-Mobile wszyscy żyjemy w świecie magenta! Kolor ten jest nam bliski, bo oznacza wiarę w powodzenie podejmowanych działań, pewność siebie i wytrzymałość. Właśnie tacy jesteśmy jako zespół.
W #Magentateam stawiamy na wymianę doświadczeń, zwinną pracę i szybko adaptujemy się do zmian! #Magentateam to jednak przede wszystkim mix różnych kompetencji i doświadczeń, osobowości, temperamentów i poglądów. Właśnie w tej różnorodności widzimy naszą największą siłę.
Poznaj
T-Mobile Polska
Dlaczego warto?
Dzisiaj T-Mobile to jedna z najsilniejszych marek telekomunikacyjnych. Dzięki naszej pasji i zaangażowaniu
tworzymy silną firmę dla naszych klientów, dostawców i partnerów biznesowych.
Nasz zespół to 4.000 profesjonalistów z różnych obszarów biznesowych, którzy codziennie pracują nad zadowoleniem ponad 10 mln klientów.
Świadczymy nie tylko usługi z zakresu telefonii komórkowej. Oferujemy również usługi mobilne
z wykorzystaniem najnowszych technologii. Jako jedni z pierwszych udostępniamy na rynku 5G, dzięki której podążamy w kierunku nowej jakości -
bez ograniczeń komunikacyjnych. Dzięki kilkunastu Data Center, mamy możliwość zapewnienia całego spektrum usług ICT
a nasze usługi chmurowe, skutecznie wspierają ochronę przed dzisiejszymi cyberzagrożeniami.