Najnowsze oferty pracy

  • Kierownik działu Rekrutacji Medycznych

    Corten Dental   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    7 godz.
    Twoje zadania: Zarządzanie zespołem rekruterów: organizacja pracy zespołu, przydzielanie zadań i monitorowanie postępów. Planowanie strategii rekrutacyjnej: opracowywanie oraz wdrażanie strategii rekrutacyjnej w obszarze medycyny. Analiza potrzeb rekrutacyjnych w różnych obszarach...
Zobacz więcej ofert pracy

Kierownik Działu Rekrutacji

ARTERIA CUSTOMER SERVICES Arteria Management Sp. z o.o. Sp. k.
śląskie
kierownik/koordynator
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
609 dni temu

Jesteśmy organizacją specjalizującą się w projektowaniu, budowie i obsłudze innowacyjnych rozwiązań z obszaru contact center. Swą działalność rozpoczęliśmy w 1999 roku. Oferujemy profesjonalne usługi call center z dziedziny sprzedaży i obsługi klienta masowego. Usługi te realizowane są wszystkimi kanałami komunikacji pośredniej.

 

 

 

Poszukujemy ambitnych oraz doświadczonych w obszarze HR (branża CC), kandydatów na stanowisko:

Kierownik Działu Rekrutacji
Miejsce pracy: woj. śląskie
Zakres obowiązków:
  • współodpowiedzialność za politykę personalną oraz zapewnienie prawidłowego przebiegu procesów związanych z miękkim HR,
  • zarządzanie oraz rozwijanie zespołu specjalistów HR (ulokowanych w 6-ciu oddziałach firmy),
  • pełne wsparcie kadry zarządzającej na każdym szczeblu w organizacji zwłaszcza w kwestiach prowadzonych procesów rekrutacyjnych (na stanowiska – liniowe, średniego oraz wyższego szczebla),
  • kreowanie działań w obszarze Employer Branding,
  • monitorowanie oraz analiza wskaźników HR,
  • aktywne usprawnienia procesów miękkiego HR,
  • inicjowanie i wdrażanie rozwiązań podnoszących satysfakcję i motywację pracowników,
  • wyjątkowa dbałość o pozytywny wizerunek pracodawcy wewnątrz i na zewnątrz organizacji.
Oczekiwania względem kandydatów:
  • wykształcenie wyższe w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, psychologii lub socjologii,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku oraz biegła znajomość narzędzi i procesów miękkiego HR,
  • wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne, dobra energia oraz charyzma,
  • zaangażowanie w podejmowane działania, nieustępliwość w poszukiwaniu innowacyjnych rozwiązań,
  • biegła znajomość języka angielskiego lub niemieckiego - warunek konieczny,
  • bardzo dobra znajomość programów pakietu MS Office.
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • wynagrodzenie podstawowe + system motywacyjny,
  • możliwość dalszego rozwoju oraz wzmocnienie i poszerzenie kompetencji,
  • pracę w życzliwym i inspirującym zespole.
 

Poznaj

ARTERIA CUSTOMER SERVICES Sp. z o.o.

Jesteśmy firmą świadczącą usługi contact center. Dla naszych partnerów budujemy zaawansowane systemy obsługi klientów z wykorzystaniem multimedialnych kanałów kontaktu. Na rynku polskim działamy od 1999 roku.

Podobne oferty

  • Kierownik działu Rekrutacji Medycznych

    Corten Dental   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    7 godz.
    Twoje zadania: Zarządzanie zespołem rekruterów: organizacja pracy zespołu, przydzielanie zadań i monitorowanie postępów. Planowanie strategii rekrutacyjnej: opracowywanie oraz wdrażanie strategii rekrutacyjnej w obszarze medycyny. Analiza potrzeb rekrutacyjnych w różnych obszarach...