Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    VRG S.A.   Kraków    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twój zakres obowiązków: wsparcie menedżerów sprzedaży (sieć salonów) w kwestiach personalnych i rozwojowych, koordynowanie procesów HR w salonach, m.in. ocen pracowniczych, zapewnienie prawidłowej komunikacji i przepływu informacji w salonach, wsparcie w procesach rekrutacji oraz dbanie o...
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Trakcja S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    1 dni
    Obszar zadań, który mamy dla Ciebie: Realizacja procesów rekrutacyjnych ‘end-2end’, czyli od przygotowania ogłoszenia o pracę, przez selekcję aplikacji, przeprowadzanie wstępnych rozmów, organizację, koordynację i uczestnictwo w spotkaniach kwalifikacyjnych, aż po zatrudnienie nowego...
  • Asystent - Pomoc w Dziale Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    asystent  umowa o pracę  część etatu  aplikuj bez CV
    3 dni
    doświadczenie w pracy na stanowiskach związanych z kadrami i płacami; znajomość języka angielskiego - mile widziana; dobra organizacja pracy;
  • Referent ds. kadrowych i biurowych

    ALKAZ Plastics S.A.   Olsztyn    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Przygotowywanie i prowadzenie akt osobowych pracowników; Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, w tym pracowników różnych...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr

    Foundever   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    19 godz.
    lokalizacja: Gdańsk Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy. Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, Ursynów, ul. Poloneza     praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    20 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: wsparcie zespołu w zakresie przygotowywania listy płac i naliczania wynagrodzeń; prowadzenie dokumentacji kadrowej rozliczanie oraz ewidencja czasu pracy (listy obecności, urlopy, zwolnienia) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego monitorowanie ważności badań...
  • Pracownik działu kadr i płac

    ACCOUNT&LEGALIZATION SP.Z O.O.   Warszawa, Włochy    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   5 500 - 10 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Praca stacjonarna na stanowisku Specjalisty ds. kadr i płac;
  • Pracownik ds. rozwoju pracowników

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: prowadzenie projektów (analiza, tworzenie, opracowywanie) rozwoju zawodowego dla pracowników, badanie potrzeb rozwojowych pracowników, tworzenie kart opisu stanowisk pracy, administrowanie bazą kart opisu stanowisk pracy w systemie SAP HCM.
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Praca.pl   Jarosław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania: Naliczanie wynagrodzeń oraz zasiłków . Zgłaszanie i aktualizacja danych pracowników.
  • Specjalista ds. zarządzania zasobami ludzkimi

    Protec Sp. z o.o.   Chróścice, ul. Korfantego 43    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   5 500 - 7 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Prowadzenie list płac. Rozliczanie czasu pracy. Zarządzanie dokumentacją pracowniczą. Organizacja szkoleń. Rekrutacja nowych pracowników. Zarządzanie komunikacją wewnętrzną. Realizacja projektów HR.
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Małopolskie Kraków Pracownik Działu Personalnego Kraków
Junior HR Delivery Specialist / Success Factors

Junior HR Delivery Specialist / Success Factors

Advisory Group TEST Human Resources
Kraków
praca stacjonarna
3100 dni temu

For our Client, a big international corporation, we are looking currently for a Candidates who are interested in the position of:

Junior HR Delivery Specialist / Success Factors
Kraków
Nr ref.: 5372

Requirements:

  • Bachelor degree, preferable in HR area
  • Pro-activeness, improvements driver, problem solver
  • At least 1 year of experience in HR area within SSC/BPO
  • Experience in working with HR Systems
  • Ability to gather, analyze and establish key patterns and deviations in data
  • Knowledge of at least 1 HR system
  • Strong Ms. Office skills, in particular Ms. Excel: formulas, pivot tables, data presentation tools
  • Fluent in written and spoken English language
  • Analytical skills
  • Willingness to develop test, HR system
  • Good communication skills, Ability to work within a team

Responsibilities:

  • Act as a super user responsible for training and support of end users
  • Be responsible for data analysis and reports’ creation
  • Ensure data quality in the system
  • Perform power user activities, such as mass data uploads and downloads
  • Support the further implementation and improvement of Success Factors modules
  • Participate in HR projects and initiatives
  • Perform administrative duties such as developing PowerPoint presentations and maintaining spreadsheets
  • Build Quality into all aspects of their work by maintaining compliance to all quality requirements

We offer:

  • Possibility to take part in building new Shared Service Center
  • Interesting and stable job in multinational company
  • Friendly work in local and international environment
  • Open and friendly organizational culture
  • Participation in interesting projects
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    VRG S.A.   Kraków    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twój zakres obowiązków: wsparcie menedżerów sprzedaży (sieć salonów) w kwestiach personalnych i rozwojowych, koordynowanie procesów HR w salonach, m.in. ocen pracowniczych, zapewnienie prawidłowej komunikacji i przepływu informacji w salonach, wsparcie w procesach rekrutacji oraz dbanie o...
  • Młodszy Specjalista ds. HR

    Trakcja S.A.   Warszawa    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    1 dni
    Obszar zadań, który mamy dla Ciebie: Realizacja procesów rekrutacyjnych ‘end-2end’, czyli od przygotowania ogłoszenia o pracę, przez selekcję aplikacji, przeprowadzanie wstępnych rozmów, organizację, koordynację i uczestnictwo w spotkaniach kwalifikacyjnych, aż po zatrudnienie nowego...
  • Asystent - Pomoc w Dziale Kadr i Płac

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    asystent  umowa o pracę  część etatu  aplikuj bez CV
    3 dni
    doświadczenie w pracy na stanowiskach związanych z kadrami i płacami; znajomość języka angielskiego - mile widziana; dobra organizacja pracy;
  • Referent ds. kadrowych i biurowych

    ALKAZ Plastics S.A.   Olsztyn    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Przygotowywanie i prowadzenie akt osobowych pracowników; Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, w tym pracowników różnych...
  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr

    Foundever   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    19 godz.
    lokalizacja: Gdańsk Do Twoich obowiązków będzie należało: Dbałość o prawidłowe prowadzenie cyklu życia pracownika na etapach: zatrudnienia, trwania stosunku pracy, zakończenia stosunku pracy. Prowadzenie administracji kadrowej (obsługa procesów zatrudniania, prowadzenie akt...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, Ursynów, ul. Poloneza     praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    20 godz.
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: wsparcie zespołu w zakresie przygotowywania listy płac i naliczania wynagrodzeń; prowadzenie dokumentacji kadrowej rozliczanie oraz ewidencja czasu pracy (listy obecności, urlopy, zwolnienia) wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego monitorowanie ważności badań...
  • Pracownik działu kadr i płac

    ACCOUNT&LEGALIZATION SP.Z O.O.   Warszawa, Włochy    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   5 500 - 10 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Praca stacjonarna na stanowisku Specjalisty ds. kadr i płac;
  • Pracownik ds. rozwoju pracowników

    PKP Polskie Linie Kolejowe S.A   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: prowadzenie projektów (analiza, tworzenie, opracowywanie) rozwoju zawodowego dla pracowników, badanie potrzeb rozwojowych pracowników, tworzenie kart opisu stanowisk pracy, administrowanie bazą kart opisu stanowisk pracy w systemie SAP HCM.
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Praca.pl   Jarosław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania: Naliczanie wynagrodzeń oraz zasiłków . Zgłaszanie i aktualizacja danych pracowników.
  • Specjalista ds. zarządzania zasobami ludzkimi

    Protec Sp. z o.o.   Chróścice, ul. Korfantego 43    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   5 500 - 7 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Prowadzenie list płac. Rozliczanie czasu pracy. Zarządzanie dokumentacją pracowniczą. Organizacja szkoleń. Rekrutacja nowych pracowników. Zarządzanie komunikacją wewnętrzną. Realizacja projektów HR.