Najnowsze oferty pracy

  • Senior Specialist People & Culture

    STRABAG BMTI Sp. z o.o.   Pruszków    praca mobilna
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Zadania: Für eine länderübergreifende Organisationseinheit koordinierst du sämtliche People & Culture Aktivitäten gemeinsam mit den People & Culture Partner:innen in Polen, Tschechien, Slowakei und Ungarn; In Abstimmung mit der Direktionsleitung bist du verantwortlich für die Ausarbeitung und...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i płac

    Medea Health   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)
    13 godz.
    Zadania: przygotowywanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innej dokumentacji z zakresu stosunku pracy oraz prawa cywilnego, naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie listy płac, administrowanie dokumentacją personalną zgodnie z obowiązującymi przepisami, sporządzanie sprawozdań,...
  • Praktykant HR

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę  tymczasowa/dodatkowa / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Zapoznanie się z funkcjonowaniem i procesami zachodzącymi w przedsiębiorstwie; Zapoznanie z organizacją działu zasobów ludzkich i z jego miejscem w strukturze organizacyjnej; Poznanie zadań realizowanych przez dział People Solutions Center; Prowadzenie akt osobowych pracowników...
  • Specjalistka / Specjalista ds. wsparcia procesu edukacyjnego

    Akademia Leona Koźmińskiego   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Centrum Doradztwa i Kształcenia Menedżerów Główne obowiązki: wsparcie administracyjne procesu promocji i edukacji, współpraca przy obsłudze uczestników studiów/szkoleń, kompletowanie i realizacja obiegu dokumentacji oraz jej tworzenie na polecenie członków zespołu CDiKM, zapewnienie...
  • Referent ds. kadr

    BetaMed S.A.   Chorzów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    sporządzanie dokumentacji kadrowej wprowadzanie danych do systemu kadrowego ewidencja i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich rozliczanie delegacji sporządzanie raportów i analiz kadrowych ścisła współpraca z działem płac i księgowości
  • Specjalista ds. kadr i płac

    ALAB laboratoria Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Opis stanowiska: samodzielne kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej, akt personalnych oraz obsługa kadrowa Pracowników i Współpracowników; przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmian warunków zatrudnienia, zakończeniem współpracy; sporządzanie dokumentów...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników

    NOVITA S.A.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Obowiązki: Kompleksowe zarządzanie projektami rekrutacyjnymi; Opracowywanie strategii rekrutacyjnych; Wykorzystywanie mediów społecznościowych oraz portalów pracy celem dotarcia do jak nawiększej grupy kandydatów; Organizacja szkoleń, rozwijanie umiejętności pracowników; Zarządzanie...
  • Referent / Specjalista ds. osobowych

    Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Do obowiązków będzie należało m.in.: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych, wprowadzanie danych do sytemu kadrowo-płacowego enova oraz systemu POL-on, prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy,...
  • Specjalista ds. kadr i płac

    JT S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    DO TWOICH ZADAŃ NALEŻEĆ BĘDZIE: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców, Prowadzenie spraw związanych z zatrudnieniem, Naliczanie list płac, Rozliczanie i ewidencja czasu pracy (system równoważnego czasu pracy, system zadaniowy), Prowadzenie akt osobowych...
  • Praktykant w dziale Human Resources

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę  tymczasowa/dodatkowa / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Wdrażanie się w procesy i funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Poznawanie struktury i zadań działu HR oraz jego roli w organizacji. Wsparcie w administracji osobowej (prowadzenie akt, archiwizacja dokumentów, przygotowywanie dokumentacji kadrowej). Pomoc w procesach onboardingowych (BHP, RODO,...
Zobacz więcej ofert pracy

HR Advisor with English

Grafton Recruitment Polska Sp. z o.o.
Kraków
praca stacjonarna
1709 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
HR Advisor with English
Job location: Kraków
Nr ref.: 6-12-56454

We are currently looking for candidates to fill a position of HR Advisor with English for our Client. It is a chance to take part in advanced processes in worldwide growing organization with leader position on Cracow's market. The company is looking for candidates who take up a new challenge in newly created project and strengthen the team!


Daily responsibilities:
  • Support employees via phone and emails in various administrative tasks related to HR area: onboarding, internal HR documentation, rewards and salaries, reporting, employment life-cycle
  • Support employees or managers related to HR processes, policies, and questions
  • Provide HR data quality in HR system
  • Taking care of employee lifecycle documentation - from hire to retire
  • Master data management
  • Preparing reports
  • Participation in transition of the process (preparing guidelines, procedures, trainings)
Requirements:
  • 2-3 years of working experience in HR area related with Employee Administration, On-boarding
  • Educational background related with Human Recourses will be an asset
  • Very good knowledge of English
  • Corporate experience in SSC/BPO sector in multinational environment
  • Very good level of MS Office, especially MS Excel
  • Knowledge of SAP
  • Ability to work under time pressure in dynamic environment
  • Strong interpersonal and communication skills
Benefits:
  • Possibilities of development in inside structures
  • Annual bonus
  • Social benefits: Multisport Card, Private Medical Healthcare, Life Insurance
  • Individual career path
  • Various range of training (including certification)
  • Transition of the processes from the UK
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”
 

Podobne oferty

  • Senior Specialist People & Culture

    STRABAG BMTI Sp. z o.o.   Pruszków    praca mobilna
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Zadania: Für eine länderübergreifende Organisationseinheit koordinierst du sämtliche People & Culture Aktivitäten gemeinsam mit den People & Culture Partner:innen in Polen, Tschechien, Slowakei und Ungarn; In Abstimmung mit der Direktionsleitung bist du verantwortlich für die Ausarbeitung und...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i płac

    Medea Health   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)
    13 godz.
    Zadania: przygotowywanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innej dokumentacji z zakresu stosunku pracy oraz prawa cywilnego, naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie listy płac, administrowanie dokumentacją personalną zgodnie z obowiązującymi przepisami, sporządzanie sprawozdań,...
  • Praktykant HR

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę  tymczasowa/dodatkowa / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Zapoznanie się z funkcjonowaniem i procesami zachodzącymi w przedsiębiorstwie; Zapoznanie z organizacją działu zasobów ludzkich i z jego miejscem w strukturze organizacyjnej; Poznanie zadań realizowanych przez dział People Solutions Center; Prowadzenie akt osobowych pracowników...
  • Specjalistka / Specjalista ds. wsparcia procesu edukacyjnego

    Akademia Leona Koźmińskiego   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Centrum Doradztwa i Kształcenia Menedżerów Główne obowiązki: wsparcie administracyjne procesu promocji i edukacji, współpraca przy obsłudze uczestników studiów/szkoleń, kompletowanie i realizacja obiegu dokumentacji oraz jej tworzenie na polecenie członków zespołu CDiKM, zapewnienie...
  • Referent ds. kadr

    BetaMed S.A.   Chorzów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    sporządzanie dokumentacji kadrowej wprowadzanie danych do systemu kadrowego ewidencja i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich rozliczanie delegacji sporządzanie raportów i analiz kadrowych ścisła współpraca z działem płac i księgowości
  • Specjalista ds. kadr i płac

    ALAB laboratoria Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Opis stanowiska: samodzielne kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej, akt personalnych oraz obsługa kadrowa Pracowników i Współpracowników; przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmian warunków zatrudnienia, zakończeniem współpracy; sporządzanie dokumentów...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników

    NOVITA S.A.   Zielona Góra    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Obowiązki: Kompleksowe zarządzanie projektami rekrutacyjnymi; Opracowywanie strategii rekrutacyjnych; Wykorzystywanie mediów społecznościowych oraz portalów pracy celem dotarcia do jak nawiększej grupy kandydatów; Organizacja szkoleń, rozwijanie umiejętności pracowników; Zarządzanie...
  • Referent / Specjalista ds. osobowych

    Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Do obowiązków będzie należało m.in.: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych, wprowadzanie danych do sytemu kadrowo-płacowego enova oraz systemu POL-on, prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy,...
  • Specjalista ds. kadr i płac

    JT S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    DO TWOICH ZADAŃ NALEŻEĆ BĘDZIE: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców, Prowadzenie spraw związanych z zatrudnieniem, Naliczanie list płac, Rozliczanie i ewidencja czasu pracy (system równoważnego czasu pracy, system zadaniowy), Prowadzenie akt osobowych...
  • Praktykant w dziale Human Resources

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    praktykant/stażysta  umowa o staż/praktykę  tymczasowa/dodatkowa / część etatu  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Wdrażanie się w procesy i funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Poznawanie struktury i zadań działu HR oraz jego roli w organizacji. Wsparcie w administracji osobowej (prowadzenie akt, archiwizacja dokumentów, przygotowywanie dokumentacji kadrowej). Pomoc w procesach onboardingowych (BHP, RODO,...