At METRO we say 'We make it count' because our accounting is not just about numbers, we make it count for more. We already have more than 400 employees, we operate our MAKRO Cash&Carry retail brands in more than 20 countries around the world, we have been operating in Szczecin for 11 years, and in our internal engagement survey, almost 90% of our employees said that working at METRO is meaningful and allows them to grow. Join us, feel the 'We make it count' spirit and create a METRO community for which accounting always counts for something more.
- Acting as Subject Matter Expert for given AR/GL process,
- Acting as first point of contact in terms of organization of processes,
- Supporting analysis of differences between 'as is' and 'to be' processes and providing solutions for effective transformation of the processes,
- Identifying technical problems and cooperating with Key Users to develop solutions to support business objectives,
- Creating, updating, reviewing and approving documentation of standard processes (process framework) for new and existing business processes,
- Working with cross-functional teams to coordinate and streamline business processes,
- Watching the standards, defining exceptions and permanently improving them,
- Defining adequate KPI's for the purpose of standard maintenance.
We are inviting to this recruitment everyone who has:
- Bachelor's Degree in Accounting, Finance, Economy or related field,
- Good knowledge of accounting procedures, policies, regulations and rules; understanding of accounting principles,
- 3 years of experience in accounting,
- Knowledge of month end closing procedure/s,
- Project management skills,
- E2E thinking and great analytical skills,
- High organizational skills,
- Strong Excel skills and good SAP knowledge
We provide:
- stable employment in an international corporation, which is constantly growing,
- chance to expand knowledge and experience in various areas of accounting,
- an extensive package of professional training (in accounting, software - SAP, soft skills and language learning),
- private medical care and group insurance, also for family members,
- cash benefits as part of the Social Benefits Fund, i.e. Christmas allowance,
- co-financed sports card,
- a monthly salary supplement for knowing an additional language,
- team and company integrations after hours,
- a relocation package for people ready to move to Szczecin.
Poznaj
METRO Global Solution Center sp. z o.o.
Jesteśmy METRO Global Solution Center! Nasze motto „We make it count” pokazuje, że księgowość to nie tylko liczby – chodzi o tworzenie wartościowych rozwiązań, wprowadzanie pozytywnych zmian i przekonanie, że zawsze liczy się coś więcej! Jako dumny członek rodziny METRO/MAKRO, wiodącego międzynarodowego hurtownika z ponad 93 tysiącami pracowników w ponad 30 krajach, stawiamy na doskonałość i innowacje. Nasza otwarta i różnorodna społeczność sprzyja współpracy, rozwojowi osobistemu i wspólnemu osiąganiu celów.
Dołącz do naszego zespołu i poczuj ducha „We make it count”.
Dlaczego my?
We make it count! Jako pracodawca dążymy do stworzenia spójnego, międzynarodowego i nowoczesnego środowiska, w którym ludzie mają wpływ na rozwój własny i rozwój firmy. Wspólnie dążymy do perfekcji. Ciągle się doskonalimy, bo aspirujemy do bycia po prostu najlepszymi w tym, co robimy. Stale rośniemy, a co za tym idzie rozwijamy naszą pozycję i serdecznie zapraszamy do udziału w tym doświadczeniu.
Zachęcamy do skorzystania z naszych ekscytujących możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji oraz otwartej kultury pracy, międzynarodowego nastawienia, nieformalnej atmosfery i pięknego biura w urokliwym Szczecinie!