ACS Premium to warsztat samochodowy oferujący największy i najbardziej kompleksowy zakres usług motoryzacyjnych w Łodzi.
Naszą misją jest bezpieczne, sprawne auto i komfort kierowcy. Osiągamy to dzięki specjalizacji i rzetelności fachowców pracujących pod szyldem ACS oraz dostępności do pełnej gamy wysokiej jakości części zamiennych.
Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za wykonywanie usług z zakresu elektryki pojazdowej zgodnie ze standardami firmy.
Zapraszamy do współpracy osoby z doświadczeniem w dziedzinie elektryki i elektroniki samochodowej, zaangażowane w wykonywaną pracę, odpowiedzialne i pełne energii.
- Samodzielne diagnozowanie oraz naprawa instalacji i osprzętu elektrycznego w pojazdach samochodowych;
- Instalowanie i uruchamianie w samochodach elektrycznych i elektronicznych urządzeń sterujących, zabezpieczających i sygnalizacyjnych;
- Wykonywanie prac konserwacyjno-naprawczych na podstawie dokumentacji technicznej;
- Zgłaszanie usterek zauważonych podczas naprawy lub przeglądu pojazdu.
- Wykształcenie zasadnicze (mile widziane średnie techniczne samochodowe);
- Doświadczenie w wykonywaniu usług z zakresu naprawy i diagnostyki elektryki i elektroniki samochodowej;
- Znajomość zagadnień z zakresu elektrotechniki samochodowej;
- Znajomość budowy i eksploatacji pojazdów pojazdów samochodowych;
- Umiejętność czytania schematów elektrycznych;
- Umiejętność obsługi komputera (obsługa diagnoskopu samochodowego);
- Umiejętność pracy w zespole;
- Dobrej organizacji pracy;
- Uczciwość, systematyczność;
- Min 5 lat doświadczenia.
- Stabilne zatrudnienie;
- Umowa o pracę;
- Atrakcyjny system wynagrodzeń;
- Narzędzia niezbędne do wykonywania powierzonych obowiązków;
- Możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych i kart zajęć sportowych na atrakcyjnych warunkach.
Poznaj
Grupa Inter Cars
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa
Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.
Proces rekrutacji
-
Krok
Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
-
Krok
Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
-
Krok
Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia