Najnowsze oferty pracy

  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   zachodniopomorskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   dolnośląskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubelskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubuskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   łódzkie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   małopolskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   mazowieckie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   opolskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   podkarpackie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Zachodniopomorskie Szczecin Dyrektor Regionu Szczecin
Dyrektor Regionu Północno – Zachodniego

Dyrektor Regionu Północno – Zachodniego

Masterlease
Szczecin
dyrektor
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
764 dni temu

Masterlease od kilku lat jest jednym z liderów rynku leasingu i wynajmu długoterminowego samochodów. Oferujemy nowoczesne produkty finansowe wraz z usługami dodatkowymi. Specjalizujemy się w finansowaniu samochodów do 3,5 t oraz w zarządzaniu flotą. Naszymi klientami są najlepsze firmy polskie oraz międzynarodowe koncerny dbające o jakość i osiągające sukcesy w biznesie. Dostarczanie samochodów klientom to nasz cel. Samochody to nasza pasja.

 

W związku z rozwojem firmy, obecnie poszukujemy osób zainteresowanych pracą na stanowisku:

 

Dyrektor Regionu Północno – Zachodniego
Miejsce pracy: Szczecin
Wymagania:
  • Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku Dyrektora Regionu w obszarze sprzedaży w branży leasingowej, bankowej lub motoryzacyjnej
  • Kompetencje menedżerskie i zdolności liderskie
  • Umiejętność sprawnego zarządzania podległym zespołem, monitorowania realizacji oraz rozliczania podległych pracowników z dedykowanych im celów sprzedażowych
  • Poczucie odpowiedzialności oraz podstawa proaktywna
  • Umiejętność nawiązywania relacji biznesowych w krótkim czasie oraz ich utrzymywania
  • Wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne
  • Wykształcenie wyższe
  • Mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego
Zadania na stanowisku:
  • Zarządzanie podległym zespołem
  • Prowadzenie polityki kadrowej
  • Negocjowanie i zawieranie umów handlowych z dostawcami
  • Bieżące zarządzanie sprzedażą
  • Zarządzanie relacjami z dostawcami
  • Wyznaczanie planów podległemu zespołowi oraz rozliczanie z realizacji ilościowej i jakościowej
  • Zarządzanie budżetem regionu
  • Reprezentowanie Masterlease w regionie
  • Zarządzanie relacjami z kluczowymi klientami
  • Aktywny rozwój sprzedaży produktów Masterlease poza sieciami dealerskimi, poszukiwanie nisz rynkowych
  • Raportowanie lub bieżące zarządzanie raportowaniem pracowników regionu, względem podległych Partnerów Handlowych
  • Własna kreacja w zakresie poprawy funkcjonowania podległej struktury jak i kierunków rozwoju
Oferujemy:
  • Umowę o pracę
  • Atrakcyjne warunki premiowania
  • Samochód służbowy z kartą paliwową
  • System świadczeń dodatkowych (dofinansowanie Pakiet Medyczny LuxMed, Karta Multisport, system kafeteryjny MyBenefit)
  • Interesujące warunki rozwoju osobistego poprzez szkolenia oraz dostęp do platformy e-learningowej
  • Współpracę z liderem na rynku w sektorze CFM będącego częścią Grupy PKO Banku Polskiego
  • Zero rutyny w sprzedaży
Klauzula informacyjna
Jeżeli chcesz aplikować na stanowisko podane w ogłoszeniu, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez spółkę Prime Car Management S.A., realizującą proces rekrutacji, z siedzibą w Gdańsku przy ul. Polanki 4 - jako Administratora moich danych osobowych - zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych złożonych przeze mnie w związku z ubieganiem się o zatrudnienie – na potrzeby toczącego się procesu rekrutacyjnego. Udzielenie zgody jest dobrowolne, jednak jest niezbędne w celu wzięcia udziału w rekrutacji. Zgoda może zostać w każdym czasie cofnięta przez wysłanie oświadczenia na adres e-mail odo@masterlease.pl lub na adres siedziby Administratora (ul. Polanki 4, 80-308 Gdańsk). Jestem świadomy, iż cofnięcie zgody uniemożliwi udział w procesie rekrutacji”.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez spółkę Prime Car Management S.A., Futura Leasing S.A., Masterlease Sp. z o.o., MasterRent24 Sp. z o.o., z siedzibą w Gdańsku przy ul. Polanki 4 - jako Administratora moich danych osobowych - zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych złożonych przeze mnie w związku z ubieganiem się o zatrudnienie – na potrzeby realizacji przyszłych procesów rekrutacji pracowników w okresie jednego roku od złożenia dokumentów aplikacyjnych. Udzielenie zgody jest dobrowolne, jednak jest niezbędne w celu wzięcia udziału w rekrutacji. Zgoda może zostać w każdym czasie cofnięta przez wysłanie oświadczenia na adres e-mail odo@maserlease.pl lub na adres siedziby Administratora (ul. Polanki 4, 80-308 Gdańsk). Jestem świadomy, iż cofnięcie zgody uniemożliwi udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych.

Klauzula informacyjna
Administratora Danych Osobowych (ADO)


Prime Car Management S.A. z siedzibą w Gdańsku (80-308) przy ul. Polanki 4 („Spółka”) informuje, że wobec pozyskania przez Spółkę Państwa danych osobowych w rozumieniu Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej odpowiednio: „dane osobowe” oraz „RODO”), Spółka stała się i pozostaje administratorem tak pozyskanych danych osobowych. Spółka powołała inspektora ochrony danych osobowych, z którym możliwy jest kontakt pod poniższym adresem: Inspektor Ochrony Danych Osobowych, Prime Car Management S.A. ul. Polanki 4, 80-308 Gdańsk, adres e-mail: iodo@masterlease.pl.

Spółka może również pozyskiwać, uzupełniać, weryfikować lubi uaktualniać Państwa dane w oparciu o:
1. publicznie dostępne rejestry, biura informacji gospodarczej oraz kredytowej lub inne bazy, na wykorzystanie których przez Spółkę pozwalają przepisy obowiązującego prawa lub wyrażona przez Państwa zgoda,
2. informacje na Państwa temat, w tym dane osobowe, posiadane przez inne spółki Grupy Kapitałowej PKO Banku Polskiego S.A.; podstawą wymiany danych w ramach tej Grupy może być Państwa zgoda, a w zakresie zarządzania ryzykiem, wymogi ustawowe lub uzasadnione interesy spółek objętych wymianą, w związku z obowiązującymi regulacjami prawa powszechnego.

Pozyskane dane osobowe przetwarzane są w sposób legalny, zaś podstawą prawną ich przetwarzania może lub mogą być:
1. zgoda – tj. dobrowolnie wyrażona przez Państwo zgoda na przetwarzanie danych, o której mowa w Art. 6 ust. 1 lit. a) RODO,
2. uzasadnione wymogi administratora – tj. konieczność realizacji prawnie uzasadnionych interesów Spółki, o której mowa w Art. 6 ust. 1 lit. f) RODO.

Bazując na powyższych legalnych podstawach przetwarzania danych, Spółka przetwarza lub może przetwarzać pozyskane od Państwa dane w następujących celach:
1. w celach wskazanych w zgodzie – na podstawie tej zgody – w takim przypadku mogą Państwo cofnąć zgodę w dowolnym momencie, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem; odmowa wyrażenia zgody lub jej wycofanie spowoduje, że Spółka nie będzie mogła przetwarzać Państwa danych w celach wskazanych w zgodzie,
2. w celu dochodzenia roszczeń i obrony przed roszczeniami - na podstawie uzasadnionych wymogów Administratora,
3. w celu obsługi zapytań skierowanych przy użyciu formularza kontaktowego lub innych dostępnych kanałów komunikacji – na podstawie wymogów przedkontraktowych lub kontraktowych lub na podstawie uzasadnionych wymogów Administratora, w zależności od przedmiotu zapytania,
4. w celach zapewnienia efektywności, legalności i bezpieczeństwa prowadzonej przez administratora działalności gospodarczej oraz przetwarzania danych osobowych, w niektórych przypadkach związanego z budowaniem i analizą Państwa profilu – na podstawie uzasadnionych wymogów administratora.

Okres przetwarzania pozyskanych danych osobowych związany jest ze wskazanymi powyżej celami ich przetwarzania. Wobec powyższego dane osobowe będą przetwarzane przez okres wynikający z następujących terminów:
1. W przypadku wyrażenia zgody na udział w danym procesie rekrutacyjnym – do czasu zakończenia danego procesu rekrutacyjnego,
2. w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych - przez okres 12 miesięcy,
3. w przypadku danych osobowych przetwarzanych na podstawie udzielonej zgody – do czasu cofnięcia zgody,
4. przez okres niezbędny do zabezpieczenia interesów prawnych Administratora w związku z roszczeniami mogącymi powstać ze stosunku prawnego łączącego Państwa z Administratorem.

Pozyskane od Państwa dane osobowe mogą być w ramach ich przetwarzania w celach wskazanych powyżej – ujawnione innym, niż Spółka podmiotom, tj.:
1. podmiotom z grupy kapitałowej PKO Bank Polski S.A., do której należy Spółka, których aktualny wykaz znajduje się na stronie www.pkobp.pl, w szczególności do PKO Leasing S.A. z siedzibą w Łodzi, przy al. Marszałka E. Śmigłego-Rydza 20 oraz PKO Bank Polski S.A. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Puławskiej 15, w celach:
a) administrowania zasobami personalnymi oraz prowadzenia analiz i wdrażania rozwiązań procesowych istotnych dla optymalizacji działalności biznesowej grupy kapitałowej, na warunkach ustalonych w umowach zawartych pomiędzy podmiotami z grupy kapitałowej,
b) realizacji prawnie uzasadnionych interesów w ramach Grupy Kapitałowej PKO Bank Polski S.A., wynikających z uprawnień podmiotów z tej grupy do wymiany informacji służących zapobieganiu oszustwom lub polegających na efektywnym zarządzaniu ryzykiem i prowadzeniu sprawozdawczości finansowej w ramach grupy kapitałowej, w związku z obowiązującymi przepisami powszechnymi,
c) wskazanych w wyrażonych przez Państwa zgodach na przetwarzanie danych.
W wyniku udostępnienia przedmiotowych danych przez Spółkę, podmiot z grupy kapitałowej otrzymujący te dane stanie się z chwilą ich otrzymania niezależnym administratorem i będzie przetwarzał te dane w celach wskazanych w niniejszym punkcie. W odniesieniu do PKO Leasing S.A. oraz PKO Banku Polskiego S.A., zasady przetwarzania danych oraz Państwa uprawnienia wynikające z tego faktu, zostały opisane na stronie internetowej PKO Leasing S.A. oraz PKO Banku Polskiego S.A w zakładkach dedykowanych ochronie danych (RODO).
2. podmiotom świadczącym na rzecz Spółki usługi istotne do prowadzenia przez Spółkę działalności gospodarczej, np. dostawcom usług IT lub operacyjnych, audytorom, doradcom (w tym doradcom prawnym), a ponadto podmiotom, które są uprawnione do uzyskania informacji na podstawie przepisów prawa
3. podmiotom z Grupy Kapitałowej Masterlease , których aktualny wykaz znajduje się na stronie www.masterlease.pl/grupa, w celu prowadzenia analiz i wdrażania rozwiązań procesowych istotnych dla optymalizacji działalności biznesowej oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów w ramach wymiany informacji służących zapobieganiu oszustwom, efektywnym zarządzaniu ryzykiem oraz prowadzeniu sprawozdawczości finansowej oraz obsługi umowy. Przetwarzanie pozyskanych od Państwa danych przez Spółkę opiera się na zasadzie dobrowolności, jednakże odmowa podania danych może uniemożliwić podjęcie działań, o które Państwo wnioskują np. wzięcie udziału w procesie rekrutacyjnym.

W przypadkach i na zasadach określonych w przepisach o ochronie danych osobowych mają Państwo prawo do uzyskania dostępu do swoich danych, ich sprostowania lub usunięcia, ograniczenia przetwarzania swoich danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych opartego na postawie prawnej w postaci uzasadnionych wymogów administratora, a także przenoszenia danych osobowych. W przypadku, jeżeli nie zgadzają się Państwo z treścią decyzji podjętej w sposób zautomatyzowany, mają Państwo prawo do ponownego rozpatrzenia przedmiotu analizy, z uwzględnieniem dodatkowych, przedstawionych przez Państwa informacji oraz z udziałem merytorycznie właściwego przedstawiciela Spółki. Prawa te mogą Państwo zrealizować przesyłając stosowne żądanie listownie pod adres: ul. Polanki 4, 80- 308 Gdańsk lub e- mailem pod adres: odo@masterlease.pl. Niezależnie od powyższego przysługuje Państwu także prawo do złożenia skargi do właściwego organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych), wskazanego w aktualnie obowiązującej ustawie regulującej zasady ochrony danych osobowych.

Informujemy, że może także zaistnieć konieczność przekazania Państwa danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG), wobec potencjalnej możliwości prowadzenia tam działalności przez niektórych z naszych dostawców lub audytorów będących odbiorcami danych. W każdym takim wypadku, przed przekazaniem danych zadbamy jednak, aby w ramach zapewnienia bezpieczeństwa danych nasi dostawcy lub audytorzy dawali gwarancje wysokiego stopnia ochrony danych osobowych poprzez zobowiązanie tych podmiotów do stosowania standardowych klauzul umownych przyjętych przez Komisję Europejską oraz potwierdzenie występowania skutecznych mechanizmów egzekwowania ochrony danych, wymaganej przez prawo Unii Europejskiej. Mają Państwo prawo żądać od nas przekazania kopii odpowiednich zabezpieczeń (środków ochrony), jakie stosujemy w związku z przekazywaniem Państwa danych poza EOG, kierując swoje zapytanie na w/w adres Inspektora Ochrony Danych.
 

Podobne oferty

  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   zachodniopomorskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   dolnośląskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   kujawsko-pomorskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubelskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   lubuskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   łódzkie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   małopolskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   mazowieckie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   opolskie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...
  • Dyrektor Handlowy

    Agrihandler Sp. z o.o.   podkarpackie    praca mobilna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Miejsce pracy: na obszarze Polski Ogólna odpowiedzialność: Dyrektor Handlowy będzie odpowiedzialny za osiąganie i przekraczanie celów sprzedażowych, wyznaczenie kierunku rozwoju biznesu Agrihandlera, tworzenie i realizację strategii sprzedaży, budowanie i zarządzanie efektywnym zespołem...