Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Rybnik Strażak Rybnik
Dowódca Zastępu – Ratownik - Kierowca

Dowódca Zastępu – Ratownik - Kierowca

PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna S.A.
Rybnik
pracownik fizyczny / kierownik/koordynator
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
426 dni temu
PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna S.A.
Oddział Elektrownia Rybnik
 
Ogłasza rekrutację wewnętrzną w GK PGE i zewnętrzną na stanowisko:
Dowódca Zastępu – Ratownik - Kierowca

Pion Dyrektora Oddziału / Wydział BHP i Ppoż.

Miejsce pracy: Rybnik

 

Do obowiązków osoby zatrudnionej należało będzie:

  • Monitorowanie przestrzegania przepisów ochrony pożarowej, w tym również podwykonawców.
  • Prowadzenie działań ratowniczych w przypadku zaistnienia zdarzenia kryzysowego.
  • Uczestniczenie w działaniach ratowniczych związanych z zagrożeniami środowiska naturalnego.
  • Prowadzenie działań ratowniczych wobec poszkodowanych w wypadkach przy pracy.
  • Działanie w zakresie kierowania członkami Zakładowej Straży Pożarnej.
  • Uczestniczenie w ćwiczeniach z reagowania na sytuacje kryzysowe.
  • Odpowiadanie za sprawność sprzętu pożarowego remizy oraz wyposażenia szaf ratownictwa medycznego na terenie elektrowni.
  • Współdziałanie z jednostkami Państwowej Straży Pożarnej w czasie działań kryzysowych.
  • Nadzorowanie zagrożeń czynnikami chemicznymi dla środowiska naturalnego.
  • Wnioskowanie o zastosowanie kar porządkowych w przypadku nieprzestrzegania przepisów ochrony pożarowej.
  • Kontrolowanie bieżącego stanu sprzętu gaśniczego.

Kandydaci przystępujący do rekrutacji na powyższe stanowisko powinni spełniać następujące kryteria:

  • Wykształcenie: szkolenie podstawowe w zawodzie Strażak lub w przypadku jego braku akceptowalny będzie kurs Dowódców OSP (organizowany przez PSP).
  • Doświadczenie zawodowe: co najmniej rok stażu pracy w czynnej służbie ochrony pożarowej (w tym OSP) oraz udział w działaniach ratowniczo-gaśniczych wraz z datą wyjazdów w ostatnim roku, potwierdzony przez naczelnika/komendanta jednostki ochrony przeciwpożarowej. Mile widziany będzie wykaz działań z większego zakresu czasu.

Od kandydatów do zatrudnienia wymagane są następujące umiejętności  i kompetencje:

  • Prawo jazdy kategorii B oraz mile widziane prawo jazdy kategorii C.
  • Mile widziane uprawnienia do prowadzenia pojazdów uprzywilejowanych.
  • Mile widziane uprawnienia do kierowania łodziami motorowymi.
  • Ukończone kursy ratownictwa medycznego będą dodatkowym atutem.
  • Mile widziany kurs pilarza.
  • Obsługa radiostacji w zakresie częstotliwości MSWiA będzie dodatkowym atutem.
  • Znajomość i obsługa programów komputerowych: Word, Excel, SAP, Elektroniczna baza dokumentów.
  • Komunikatywność i umiejętność współpracy.
  • Wysoka kultura BHP.

Oferujemy:

  • Umowę o pracę.
  • Pracę w stabilnej firmie i miłej atmosferze.
  • Możliwość rozwoju zawodowego.
  • Różnorodny system premiowy.
  • Dodatkowe 4 dni urlopu.
  • Świadczenia z okazji Świąt.
  • System Świadczeń Socjalnych.

KLAUZULA INFORMACYJNA

Zgodnie z art. 13 ust. 1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „RODO”) informujemy, że:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych („ADO”) jest PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna S.A. z siedzibą w Bełchatowie (97-400), przy ul. Węglowej 5.

  1. W sprawie ochrony danych osobowych można skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych powołanym w PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna S.A. pod adresem e-mail: iod.giekelr@gkpge.pl, pod numerem telefonu +48 32 739 13 59 lub pod adresem siedziby Oddziału Elektrownia Rybnik, ul. Podmiejska, 44-207 Rybnik.

  1. Cele i podstawy przetwarzania. Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji

  • Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO – przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze wynikającego z art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy w zakresie: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, dodatkowo, o ile podanie tych danych jest niezbędne do wykonywania pracy na określonym stanowisku, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia;

  • Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO - dobrowolnej zgody na przetwarzanie danych osobowych wykraczających poza wskazany w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy zakres danych.

Oznacza, to, że dane dotyczące wykształcenia, kwalifikacji zawodowych oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia – o ile nie są niezbędne do wykonywania pracy na określonym stanowisku - dane dotyczące stanu cywilnego, statusu rodzinnego, zainteresowań, dodatkowych umiejętności lub kwalifikacji, zdjęcie i inne, które chce Pan/Pani podać w swojej ofercie przekazuje Pan/Pani dobrowolnie i zgadza się Pan/Pani na ich przetwarzanie;

  • na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO – prawnie usprawiedliwionych interesów Administratora, jakim jest dochodzenie lub obrona przed ewentualnymi roszczeniami w zakresie prowadzonego procesu rekrutacyjnego.

  1. Okres przetwarzania Pani/Pana danych osobowych związany jest ze wskazanym powyżej celem ich przetwarzania. Wobec powyższego dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny dla przeprowadzenia procesu rekrutacji.

  1. Cofnięcie zgody. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych wykraczających poza zakres określony w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Jeżeli skorzysta Pan/Pani z tego prawa – zaprzestaniemy przetwarzania danych w celu wskazanym powyżej, a dane osobowe zostaną usunięte zgodnie z otrzymanym żądaniem.

  1. Prawa osoby, której dane dotyczą. W przypadkach i na zasadach określonych w powszechnie obowiązujących przepisach o ochronie danych osobowych przysługują Pani/Panu prawa do dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, do sprostowania (poprawiania) danych, do usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego.

  1. Odbiorcy danych. Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz administratora danych, którym te dane są powierzane.

  1. Podanie danych jest dobrowolne, jednakże ich brak uniemożliwi udział w procesie rekrutacji.

  1. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji. Informujemy, że w ramach przetwarzania danych, o których mowa powyżej nie będą podejmowane decyzje w sposób zautomatyzowany i Pani/Pana dane nie będą profilowane.

  1. Przekazywanie danych osobowych poza EOG. Pani/Pana dane osobowe, co do zasady nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy (dalej: EOG).

Mając jednak na uwadze usługi świadczone przez podwykonawców Administratora przy realizacji wsparcia dla usług teleinformatycznych oraz infrastruktury IT, Administrator może zlecać wykonanie określonych czynności bądź zadań informatycznych uznanym podwykonawcom działającym poza EOG, co może powodować przekazanie Pani/Pana danych poza EOG. Poszczególne kraje spoza EOG, na terytorium, których będą przetwarzane Pani/Pana dane osobowe, zgodnie z decyzją Komisji Europejskiej zapewniają odpowiedni stopień ochrony danych osobowych zgodny ze standardami EOG. Natomiast w  przypadku ich przetwarzania na terytorium Państw, wobec, których Komisja Europejska nie stwierdziła odpowiedniego stopienia ochrony danych osobowych (zgodnego ze standardami EOG), w celu zapewnienia odpowiedniego stopnia tej ochrony, Administrator zawiera umowy z odbiorcami Pani/Pana danych osobowych. Umowy, o których mowa powyżej oparte są o standardowe klauzule umowne wydane przez Komisję Europejską zgodnie z art. 46 ust. 2 lit. c RODO. Kopię standardowych klauzul umownych, o których mowa powyżej można uzyskać od Inspektora Ochrony Danych. Zastosowany przez Administratora sposób zabezpieczenia Pani/Pana danych jest zgodny z zasadami przewidzianymi w rozdziale V RODO. W związku z powyższym może Pani/Pan zażądać dalszych informacji o stosowanych zabezpieczeniach w tym zakresie, uzyskać kopię tych zabezpieczeń oraz informację o miejscu ich udostępnienia.