Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji Dentystów

    Medicover Stomatologia   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
  • Recruiter with English and other European language

    Concentrix   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs; Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks; Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with prospective applicants; Assist with...
  • Starszy Specjalista / Główny Specjalista ds. rekrutacji i szkoleń w Biurze Zarządzania Kadrami

    Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    4 dni
    Główne obowiązki: Realizacja procesów rekrutacyjnych dla wyznaczonych jednostek Agencji, w tym m.in. tworzenie profili kandydatów, publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych, sporządzanie raportów i statystyk rekrutacyjnych; Realizacja projektów...
  • Koordynator ds. rekrutacji i administracji personalnej

    Top Construction   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    8 dni
    Twoje obowiązki: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, przeprowadzanie rozmów, współpraca z agencjami i portalami pracy). Analiza trendów w rekrutacji. Wspieranie projektów związanych z promocją marki pracodawcy. Organizacja eventów i szkoleń...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (tworzenie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów, współpraca z agencjami); Analiza trendów rynku pracy; Udział w projektach employer brandingowych; Organizowanie i wspieranie spotkań i szkoleń firmowych; Zarządzanie...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i HR

    Top Construction   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    10 dni
    TWOJE ZADANIA: Prowadzenie procesów rekrutacji (przygotowywanie ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, współpraca z agencjami rekrutacyjnymi i portalami ogłoszeniowymi). Monitorowanie i analiza bieżących trendów rekrutacyjnych. Udział w projektach z zakresu...
  • Employee Lifecycle Specialist

    JTI GBS   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What this position is about - Purpose: Ensure efficient delivery of Employee LifeCycle services in designated zones, meeting Service Level Agreements. Maintain organizational management data and handle employee lifecycle events. Prepare contractual agreements and letters. Address employee data...
  • Employee LifeCycle Specialist

    JTI GBS   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What this position is about - Purpose: Ensure efficient delivery of Employee LifeCycle services in designated zones, meeting Service Level Agreements. Maintain organizational management data and handle employee lifecycle events. Prepare contractual agreements and letters. Address employee data...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Personalnych i Budżetowania

    Grupa Inter Cars   Swobodnia    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: Realizację prostych zadań z zakresu budżetowania i rozliczania umów cywilnoprawnych; Administrowanie sprawami pracowniczymi, w tym prowadzenie dokumentacji oraz wsparcie w obszarze HR; Przygotowywanie analiz i raportów na potrzeby działu;
  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji \ Junior IT Recruiter

    Glorium Technologies   mazowieckie    praca zdalna
    siedziba firmy: Kraków
    młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    We are looking for a Junior IT Recruiter. Responsibilities: Utilize various sourcing techniques, including online job boards, social media platforms, professional networks, and referrals, to identify and attract qualified candidates. Proactively source passive candidates through innovative methods...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Specjalista ds. Rekrutacji Warszawa
Business Development Manager IT Contracting

Business Development Manager IT Contracting

Antal International
Warszawa
praca stacjonarna
3547 dni temu

Business Development Manager IT Contracting

Antal (internal)

Antal International jest liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Biura w Warszawie, Wrocławiu i Krakowie prowadzą projekty w Polsce i za granicą, dla największych globalnych oraz lokalnych przedsiębiorstw z wszystkich sektorów gospodarki.

Jesteś otwarty na ciągłe zdobywanie nowych doświadczeń i pracę w niezwykle dynamicznym zespole?

Na rynku nowoczesnych technologii czujesz się jak ryba w wodzie?

Jeśli czujesz, że chcesz iść o krok dalej wykorzystując swój potencjał sprzedażowy w pracy w branży HR - pokaż nam na co Cię stać!

Stanowisko

  • Będziesz pracować w strukturach linii biznesowej zespołu Antal IT Contracting, w dynamicznym i ambitnym zespole o szerokim doświadczeniu,
  • Istotą Twojej pracy będzie aktywne pozyskiwanie i stała współpraca z najbardziej prestiżowymi, dynamicznie rozwijającymi się firmami na rynku,
  • Każdego dnia będziesz kontaktować się z ludźmi biznesu, identyfikując ich potrzeby z zakresu profesjonalnego doradztwa i oferując eksperckie wsparcie w zakresie rekrutacji,
  • Twoja praca polegać będzie także na wspieraniu Klientów w umacnianiu ich wiodącej pozycji w branży przez aktywne promowanie wyróżniających się talentów.

Wymagania

Jeśli:

  • Masz min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B,
  • Interesuje Cię, bądź masz doświadczenie związane z sektorem IT,
  • Wysoko oceniasz swoje zdolności sprzedażowe i jesteś zorientowany na wynik,
  • Chcesz stać się ekspertem w swojej branży i pozyskiwać coraz więcej biznesu,
  • Jesteś team playerem ale w swojej pracy jesteś samodzielny/a,
  • Znasz język angielski na poziomie co najmniej B2 (inne języki obce bardzo mile widziane!).

Co oferujemy

  • Zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin oraz wynagrodzenie w oparciu o podstawę oraz atrakcyjny system premiowy,
  • Możliwość zaistnienia w mediach i na rynku w roli eksperta,
  • Pakiet niezbędnych szkoleń i niepowtarzalny know-how!

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji Dentystów

    Medicover Stomatologia   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Twoje zadania jako Rekrutera/Rekruterki: redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, bezpośredni kontakt podczas całego procesu rekrutacji z Managerami Rekrutującymi, direct search, mailing i cold calling w celu pozyskiwania najlepszych specjalistów na rynku, przedstawianie...
  • Recruiter with English and other European language

    Concentrix   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista senior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs; Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks; Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with prospective applicants; Assist with...
  • Starszy Specjalista / Główny Specjalista ds. rekrutacji i szkoleń w Biurze Zarządzania Kadrami

    Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    4 dni
    Główne obowiązki: Realizacja procesów rekrutacyjnych dla wyznaczonych jednostek Agencji, w tym m.in. tworzenie profili kandydatów, publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych, sporządzanie raportów i statystyk rekrutacyjnych; Realizacja projektów...
  • Koordynator ds. rekrutacji i administracji personalnej

    Top Construction   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    8 dni
    Twoje obowiązki: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, przeprowadzanie rozmów, współpraca z agencjami i portalami pracy). Analiza trendów w rekrutacji. Wspieranie projektów związanych z promocją marki pracodawcy. Organizacja eventów i szkoleń...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków: Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (tworzenie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów, współpraca z agencjami); Analiza trendów rynku pracy; Udział w projektach employer brandingowych; Organizowanie i wspieranie spotkań i szkoleń firmowych; Zarządzanie...
  • Specjalista ds. Rekrutacji i HR

    Top Construction   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    10 dni
    TWOJE ZADANIA: Prowadzenie procesów rekrutacji (przygotowywanie ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, współpraca z agencjami rekrutacyjnymi i portalami ogłoszeniowymi). Monitorowanie i analiza bieżących trendów rekrutacyjnych. Udział w projektach z zakresu...
  • Employee Lifecycle Specialist

    JTI GBS   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What this position is about - Purpose: Ensure efficient delivery of Employee LifeCycle services in designated zones, meeting Service Level Agreements. Maintain organizational management data and handle employee lifecycle events. Prepare contractual agreements and letters. Address employee data...
  • Employee LifeCycle Specialist

    JTI GBS   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    What this position is about - Purpose: Ensure efficient delivery of Employee LifeCycle services in designated zones, meeting Service Level Agreements. Maintain organizational management data and handle employee lifecycle events. Prepare contractual agreements and letters. Address employee data...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Personalnych i Budżetowania

    Grupa Inter Cars   Swobodnia    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: Realizację prostych zadań z zakresu budżetowania i rozliczania umów cywilnoprawnych; Administrowanie sprawami pracowniczymi, w tym prowadzenie dokumentacji oraz wsparcie w obszarze HR; Przygotowywanie analiz i raportów na potrzeby działu;
  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji \ Junior IT Recruiter

    Glorium Technologies   mazowieckie    praca zdalna
    siedziba firmy: Kraków
    młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    We are looking for a Junior IT Recruiter. Responsibilities: Utilize various sourcing techniques, including online job boards, social media platforms, professional networks, and referrals, to identify and attract qualified candidates. Proactively source passive candidates through innovative methods...