Horyzont Doradztwo Personalne od 1997 roku działa na polskim rynku, w zakresie szeroko pojętego zarządzania zasobami ludzkimi. Domeną naszej działalności jest rekrutacja pracowników - kadry menadżerskiej, inżynierskiej i specjalistycznej. Od roku 2015 w projektach rekrutacyjnych regularnie i z powodzeniem stosujemy autorską Metodę Dopasowania do Stanowiska, której skuteczność doceniają nasi Klienci.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie: nadzorować rozliczanie kontraktu, przygotowywać raporty finansowe dla działu finansowego i prawnego, kontrolować cash-flow kontraktu, zabezpieczać kontrakt od strony ryzyka, współpracować z działem prawnym i finansowym, dbać o przejrzystość...
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie: kierować realizacją projektu/ów, zarządzać budżetem projektu, brać udział w pozyskiwaniu nowych projektów, brać udział w ofertowaniu i negocjacjach z Klientami, kierować zespołem.
prowadzenie rozliczeń podatkowych w przedsiębiorstwie należącym do Specjalnej Strefy Ekonomicznej. sporządzanie deklaracji podatkowych, w szczególności VAT i CIT, dbanie o zapewnienie poprawności księgowania dokumentów pod kątem podatkowym, przygotowywanie danych do sporządzania podatku...
budowanie i rozwijanie długoterminowych relacji ze stałymi i nowymi klientami z rynku francuskiego, wspólpraca z wewnętrznym działem handlowym celem opracowania planów sprzedażowych, działania marketingowe, diagnoza potrzeb klienta, przygotowanie oferty, przygotowanie budżetu zamówień,...
prowadzenie prac związanych z wdrażaniem projektu na poziomie zakładu: delegowanie zadań do innych działów, nadzór nad dokumentacją projektową (techniczną), wprowadzanie zmian konstrukcyjnych, współpraca zewnętrzna z dostawcami komponentów, stała kooperacja z zagranicznymi działami...
optymalizacja procesów zgodnie z filozofią Lean Manufacturing, zarządzanie narzędziami Lean Manufacturing, tworzenie planów działań, prowadzenie warsztatów w zakresie Lean Manufacturing, realizacja założonych wskaźników redukcji kosztów, udział we wdrażaniu projektów SIX SIGMA.
Do głównych zadań zatrudnionej osoby należeć będzie montaż maszyn (składanie maszyn od podstaw). W związku z tym, że wiele z produktów to prototypy i urządzenia budowane tylko w jednym egzemplarzu, poszukujemy ludzi, których pasją jest technika. Znających się na rzeczy i chcących się rozwijać.
analiza wymagań, tworzenie specyfikacji i implementacja oprogramowania, testowanie oprogramowania, tworzenie oprogramowanie w oparciu o Model-Driven Development.
Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za diagnozowanie potrzeb Klienta w zakresie rozwiązań związanych z automatyką. Przełożenie ich na projekt, a następnie realizację, wdrożenie i nadzór serwisowy. Oczywiście w zależności od potrzeb i stopnia skomplikowania zadania będzie...
kładzenie instalacji u klientów i podwykonawców (realizowanie prostych prac elektrycznych), montaż układów automatyki, kontaktowanie się po angielsku lub niemiecku z osobami spoza firmy (podstawowa konwersacja).
aktywne wyszukiwanie i dobór kandydatów zgodnie z profilem stanowiska, z wykorzystywaniem bazy danych oraz nowoczesnych metod pozyskania kandydata, przygotowywanie raportów.
budowanie rynku odbiorców detalicznych - lodziarnie, cukiernie, piekarnie, sprzedaż półproduktów do produkcji lodów i ciast, współpraca z klientami firmy w zakresie doradztwa technologicznego – produktowego, raportowanie wyników do przełożonego, dbanie o dobry wizerunek firmy i...
„ Szukamy, kogoś kto będzie umiał dotrzeć do kupców z sieci wielkopowierzchniowych oraz będzie potrafił z nimi rozmawiać i negocjować. To zadanie trudne. Wymaga od Handlowca cierpliwości, determinacji, opanowania i umiejętności szybkiego podejmowania decyzji. Dlatego nie szukamy...
Organisation von Büroarbeit, Einführung von notwendigen Prozessen und Strukturen in einer Dutzend Personen Firma, Koordination der Arbeit einzelner Abteilungen und des Informationsflusses, Zusammenarbeit und Vertretung des Eigentümers in Beziehungen mit externen Partnern wie Buchhaltungsbüro,...
Organizacja pracy biurowej, wprowadzenie niezbędnych procesów oraz struktur w kilkunastoosobowej firmie, Koordynacja pracy poszczególnych działów oraz umożliwianie przepływu informacji, Współpraca oraz reprezentacja właściciela w relacjach z partnerami zewnętrznymi takimi jak biuro...