Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Dolnośląskie Wrocław Wiceprezes Zarządu Wrocław
Zastępca Prezesa Zarządu – Kierownik Działu Eksploatacyjno-Technicznego (DET)

Zastępca Prezesa Zarządu – Kierownik Działu Eksploatacyjno-Technicznego (DET)

Spółdzielnia Mieszkaniowa „ELEKTROCIEPŁOWNIK"
Wrocław
praca stacjonarna
3848 dni temu

Ogłoszenie numer: 443436, z dnia 2014-05-12

Spółdzielnia Mieszkaniowa „ELEKTROCIEPŁOWNIK"

poszukuje pracownika na stanowisko:

Zastępca Prezesa Zarządu – Kierownik Działu Eksploatacyjno-Technicznego (DET)

Miejsce pracy: Wrocław

 

Opis stanowiska

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:

  • Prowadzenie spraw dotyczących kwestii administracyjnych, eksploatacyjnych, remontowych, konserwacyjnych, członkowsko - mieszkaniowych, terenowo-prawnych,
  • Kierowanie pracą zespołu w składzie: Specjalista ds. Technicznych, Konserwator, Sprzątaczki-Dozorcy.
  • Wykonywanie przeglądów technicznych zasobów.
  • Zastępowanie Prezesa Zarządu i zarządzanie bieżącymi sprawami Spółdzielni w trakcie nieobecności Prezesa Zarządu.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne – inżynierskie lub magisterskie, mile widziane o specjalności ogólnobudowlanej,
  • Dodatkowym atutem będzie posiadanie aktualnych uprawnień budowlanych i licencji zarządcy nieruchomości,
  • Co najmniej 8 letni staż pracy, w tym co najmniej 4 letni staż pracy na stanowiskach kierowniczych, w tym w spółdzielczości mieszkaniowej,
  • Znajomość prawa spółdzielczego i zasad funkcjonowania Spółdzielni, Wspólnot Mieszkaniowych oraz zagadnień ekonomiczno-finansowych,
  • Znajomość przepisów i zagadnień dotyczących spraw techniczno-eksploatacyjnych  w budownictwie mieszkaniowym,
  • Doświadczenie w sprawowaniu nadzoru nad pracownikami i firmami wykonującymi prace administracyjne, gospodarcze, konserwacyjne i remontowe,
  • Konsekwentna realizacja zaplanowanych wcześniej zamierzeń remontowych,
  • Doświadczenie w prowadzeniu spraw formalno-prawnych dla inwestycji,
  • Umiejętność kierowania zespołem i zarządzania zasobami ludzkimi oraz wiedza  z zakresu prawa pracy,
  • Kreatywność, komunikatywność, rzetelność i umiejętność podejmowania decyzji,
  • Umiejętność obsługi komputera - system Windows oraz pakiet Office,
  • Biegła znajomość przedmiarowania, kosztorysowania, przygotowywania specyfikacji technicznych i umów związanych z działalnością remontową oraz kontrola ich realizacji,
  • Obsługa programu NORMA,
  • Umiejętność rozliczania mediów, kontrola budżetu technicznego, utrzymywanie infrastruktury technicznej nieruchomości zgodnie z wymogami technicznymi,
  • Umiejętność i łatwość redagowania dokumentów,
  • Samodzielność, operatywność, dyspozycyjność,
  • Niekaralność za przestępstwo umyślne, w tym skarbowe oraz za składanie fałszywych zeznań i posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
  • Brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.