Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista ds. szkoleń e-learningowych

    Zakład Doskonalenia Zawodowego   Warszawa, ul. Podwale 13    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    Wdrożenie usług e-learningowych, wdrożenie platformy edukacyjnej, Opracowywanie i przygotowanie zawartości szkoleń oraz materiałów szkoleniowych dla szkoleń e-learningowych, Udział w realizacji projektów, Wsparcie techniczne oraz organizacyjne przy szkoleniach online, w tym pomoc w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Materiałów i Programów Edukacyjnych

    Akademia Leona Koźmińskiego   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: analiza potrzeb edukacyjnych uczelni i firm (w szczególności działów HR), identyfikacja trendów oraz wdrażanie skutecznych strategii sprzedażowych, aktywne pozyskiwanie nowych klientów w środowisku akademickim i korporacyjnym, rozwijanie relacji i sieci kontaktów,...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Opolskie Brzeg Broker Brzeg
Zastępca Pełnomocnika ds. Giełdy Papierów Wartościowych

Zastępca Pełnomocnika ds. Giełdy Papierów Wartościowych

ZPC "OTMUCHÓW" SA
Brzeg
praca stacjonarna
4237 dni temu


Grupa Kapitałowa OTMUCHÓW szuka osoby, która jest zainteresowana rozwojem w obszarze relacji inwestorskich.

Idealny kandydat to osoba, która miała do czynienia z różnego rodzaju dokumentami prawniczymi (tworzenie, redagowanie, analizowanie) oraz zagadnieniami związanymi z księgowością, controlingiem, ekonomią.

Praca wymaga ogromnej odpowiedzialności oraz umiejętności analitycznego myślenia.



Zastępca Pełnomocnika ds. Giełdy Papierów Wartościowych
Nr Ref.: GPW / BRZEG
Miejsce pracy: Brzeg




Twoje zadania:
  • współpraca z pełnomocnikiem Zarządu ds. GPW,
  • wsparcie w tworzeniu i weryfikacja raportów okresowych i bieżących,
  • wsparcie w wypełnianiu obowiązków giełdowych spółki,
  • przygotowywanie materiałów informacyjnych dla inwestorów i innych uczestników rynku kapitałowego,
  • organizacja spotkań z inwestorami i analitykami.
Nasze wymagania:
  • wykształcenie wyższe (preferowane obszary: ekonomia, prawo),
  • znajomość MS Office (Word i Excel, Power Point) - biegłe tworzenie wykresów, tabel i prezentacji,
  • umiejętność analitycznego myślenia,
  • zainteresowanie giełdą / rynkami kapitałowymi,
  • umiejętność czytania umów i ich interpretacja,
  • umiejętność tworzenia przekazów i pisania tekstów skierowanych do różnych grup odbiorców,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację oraz tłumaczenie tekstów,
  • chęć rozwoju, otwartość na nowe wyzwania.
Oferujemy:
  • możliwość zostanie ekspertem w obszarze relacji inwestorskich w dużej wielozakładowej organizacji,
  • ciekawą, samodzielną i pełną wyzwań pracę w firmie będącej liderem w swojej branży w powiecie Brzeskim,
  • odpowiednie wsparcie i narzędzia niezbędne do samodzielnej realizacji zadań.
Bardzo prosimy o dopisanie klauzuli : "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
 

Podobne oferty

  • Specjalista ds. szkoleń e-learningowych

    Zakład Doskonalenia Zawodowego   Warszawa, ul. Podwale 13    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    Wdrożenie usług e-learningowych, wdrożenie platformy edukacyjnej, Opracowywanie i przygotowanie zawartości szkoleń oraz materiałów szkoleniowych dla szkoleń e-learningowych, Udział w realizacji projektów, Wsparcie techniczne oraz organizacyjne przy szkoleniach online, w tym pomoc w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Materiałów i Programów Edukacyjnych

    Akademia Leona Koźmińskiego   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: analiza potrzeb edukacyjnych uczelni i firm (w szczególności działów HR), identyfikacja trendów oraz wdrażanie skutecznych strategii sprzedażowych, aktywne pozyskiwanie nowych klientów w środowisku akademickim i korporacyjnym, rozwijanie relacji i sieci kontaktów,...