W związku z prowadzonym projektem związanym ze szkoleniem trenerów i konsultanków Instytucji Otoczenia Biznesu, poszukujemy:
Trener - Tworzenie i Zarzadzanie Startupami
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: T_1016_WLKP_BP
Opis stanowiska:
- Prezentacja co najmniej dwóch case study z 2 wybranych obszarów Inteligentnej Specjalizacji Wielkopolski
- Czym jest startup i jakie są etapy jego rozwoju,
- Generowanie pomysłów biznesowych w świetle globalnych i rynkowych trendów,
- Sposoby tworzenia nowych produktów/usług, w tym budowanie biznesu w oparciu o innowacje nietechnologiczne (np. sposoby sprzedawania produktu/usługi podstawowych, produkt/usługa poszerzone, obsługa klienta, sposoby dostarczenia, produkty dodatkowe, bonusy itp.),
- Badanie rynku i potrzeb klienta;
- Minimalizacja kosztów i ryzyka; finansowanie startupu i recepta na braki kapitału na działalność;
- Testowanie hipotez; MVP (Minimum Viable Product) - uproszczony produkt zawierający podstawowe funkcje, które są niezbędne do zebrania wiedzy na temat produktu i jego dalszego rozwoju;
- Budowanie rynku;
- Modele biznesowe i tworzenie strategii biznesowej;
- Rejestracja działalności;
- Komunikowanie się z partnerami biznesowymi i prezentowanie pomysłów biznesowych potencjalnym inwestorom (m.in. tworzenie prezentacji pitch deck);
- Najczęstsze niepowodzenia w tworzeniu startupu;
Wymagania:
- Osoby zajmującej się doradztwem na rzecz startupów, osoba posiadająca udokumentowane doświadczenie praktyczne oraz legitymująca się wsparciem co najmniej 3 działających startupów
- Osoba nadal współpracująca z działającymi z startupami
Oferujemy:
- Wypracowanie zbioru praktycznych wskazówek dla IOB: jak skutecznie i opłacalnie świadczyć usługi doradztwa na rzecz startupów we wszystkich fazach ich istnienia
- Opracowanie końcowego zbioru praktycznych wskazówek dla IOB na podstawie rezultatów ćwiczeń przeprowadzonych z uczestnikami warsztatu oraz zakresu merytorycznego warsztatu
- Uzyskanie podstawowej wiedzy: czym są startupy, jaka jest ich rola w gospodarce? Jak efektywnie prowadzić mentoring i doradztwo na rzecz startupów?
- Najnowsze trendy w mentoringu dla startupów: jak znaleźć pomysł na startupa, co robić z pomysłem na biznes, jak policzyć opłacalność pomysłu, jak pozyskać partnerów - zbudować zespół i wybrać sobie wspólników, jak sfinansować pomysł – jak zdobyć pieniądze i inwestora
- Jakimi sposobami sprzedawać produkt/usługę, jak pozyskać pierwszych klientów na nieznany produkt i jak zrobić prezentację dla klienta, jak ustalić cenę produktu/usługi
- Jak zrobić rentowny startup i jak zarobić tam gdzie inni tracą, jak zbadać rynek i potrzeby klienta, najlepiej bez większych wydatków
- Otrzymanie wiedzy na temat: jak sektor otoczenia biznesu może wspomagać startupy we wchodzeniu na rynek i rozwiązywaniu problemów z tym związanych;
- Doświadczą na wybranych przykładach opisu świadczenia skutecznych dla startupów i opłacalnych dla usługodawcy praktyk w zakresie doradztwa i mentoringu na rzecz startupów oraz jakich błędów nie popełniać
- Dowiedzą się w jaki sposób i na jakim poziomie ustalić marżę za świadczoną usługę
PGB Human Resources proponuje liczne rozwiązania outsourcingowe takie jak: doradztwo personalne (rekrutacja i selekcja, audyt personalny, szkolenia), praca tymczasowa, koordynacja przedstawicieli handlowych oraz telemarketerów, obsługa personalna imprez okolicznościowych (targi, konferencje).
PGB Human Resources przeprowadza kilkadziesiąt projektów rekrutacyjnych miesięcznie. W związku z tym zapraszamy do przesyłania cv na adres rekrutacja@pgbhr.com z informacją na temat branży i stanowisk, którymi jesteście Państwo potencjalnie zainteresowani. W przypadku pojawienia się odpowiedniej oferty pracy, skontaktujemy się telefonicznie lub poprzez adres e-mail.
PGB Human Resources Sp. z o.o.
PGB Human Resources przeprowadza kilkadziesiąt projektów rekrutacyjnych miesięcznie. W związku z tym zapraszamy do przesyłania cv na adres rekrutacja@pgbhr.com z informacją na temat branży i stanowisk, którymi jesteście Państwo potencjalnie zainteresowani. W przypadku pojawienia się odpowiedniej oferty pracy, skontaktujemy się telefonicznie lub poprzez adres e-mail.
PGB Human Resources Sp. z o.o.
info@pgbhr.com
www.pgbhr.com
Specjalizacje rekrutacyjne:
- Administracja biurowa
- Budownictwo i nieruchomości
- Finanse i bankowość
- Inżynieria i Technologia
- IT
- Logistyka, Spedycja, Zakupy
- Marketing
- Medycyna i Farmacja
- Obsługa Klienta, Call Center
- Prawo
- Sprzedaż B2B
Zachęcamy również do przesyłania swojego CV również pod kątem innych projektów rekrutacyjnych na adres
rekrutacja@pgbhr.com