Najnowsze oferty pracy

  • Zastępca kierownika w Dziale Spraw Pracowniczych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im.Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna   dziś wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Główne obowiązki: bieżąca współpraca z kierownikiem w zakresie pracy działu, zastępowanie kierownika podczas jego nieobecności w pracy, pełna obsługa kadrowa ok. 250 pracowników, rozliczanie czasu pracy, rzetelne prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej z rozliczeniem czasu...
Zobacz więcej ofert pracy

Team Lider Działu Rekrutacji

MONDI Polska Agencja Pracy Sp. z o.o.
Poznań
praca stacjonarna
2863 dni temu

Aktualnie poszukujemy do naszych wewnętrznych struktur osoby gotowej na podjęcie ciekawego wyzwania zawodowego na stanowisku:

Team Lider Działu Rekrutacji
Miejsce pracy: Poznań

Do aplikowania zapraszamy osoby spoza wielkopolski, gdyż oferujemy wsparcie w procesie relokacji.

Zakres obowiązków:
  • Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla dla Klientów z branży technicznej (stanowiska wykonawcze oraz wąsko wyspecjalizowane),
  • Wsparcie merytoryczne dla pozostałych członków zespołu,
  • Udział w procesie kreowania i wyznaczania standardów rekrutacji pracowników (duża przestrzeń do realizacji indywidualnych pomysłów na dotarcie do potencjalnych kandydatów),
  • Bieżące monitorowanie wskaźników efektywności podejmowanych działań rekrutacyjnych (działań indywidualnych i zespołowych) oraz raportowanie wyników ilościowych i jakościowych do bezpośredniego przełożonego,
  • Obsługa programu rekrutacyjnego oraz uczestnictwo w działaniach employer brandingowych.
Idealna osoba na w/w stanowisko powinna posiadać:
  • Wykształcenie wyższe – preferowane z zakresu nauk społecznych,
  • Minimum 2 letnie doświadczenie w samodzielnej realizacji projektów rekrutacyjnych,
  • Mile widziane posiadanie praktycznych kompetencji związanych z koordynacją zespołu rekruterów,
  • Umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy w dynamicznym środowisku pracy pod presją czasu, diagnozowania i rozwiązywania problemów,
  • Odpowiedzialność za powierzone zadania, wysoka kultura osobista, elastyczność w działaniu, proaktywność oraz nieszablonowe i kreatywne myślenie
Oferujemy:
  • samodzielne i pełne wyzwań stanowisko pracy umożliwiające rozwój i doskonalenie nie tylko kompetencji rekruterskich, ale i interpersonalnych (koordynacja pracy zespołu rekruterskiego),
  • codzienną pracę w przyjaznej atmosferze w zespole zaangażowanych osób nastawionych na jakościową realizację projektów rekrutacyjnych i długofalową współpracę z Klientami firmy,
  • zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie z kapitałem niemieckim umożliwiającej dużą przestrzeń do kreowania i realizacji własnych pomysłów w obszarze rekrutacji w branżach technicznych,
  • pracę w samym centrum Poznania w głównej siedzibie firmy na terenie Polski (oferujemy wsparcie w procesie relokacji),
  • umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i warunki współpracy uzależnione od doświadczenia zawodowego i posiadanych kompetencji,
  • możliwość wzięcia udziału w kursach językowych i szkoleniach (wewnętrznych jak i zewnętrznych),
  • udostępniamy niezbędne do realizacji powierzonych zadań narzędzia do pracy, a po okresie wdrożeniowym dbamy o zdrowie naszych pracowników i oferujemy bezpłatną opiekę medyczną, a także pakiet sportowy OK System.

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji. | Mondi Polska jest wpisana do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia nr 7268
 

Podobne oferty

  • Zastępca kierownika w Dziale Spraw Pracowniczych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im.Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna   dziś wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Główne obowiązki: bieżąca współpraca z kierownikiem w zakresie pracy działu, zastępowanie kierownika podczas jego nieobecności w pracy, pełna obsługa kadrowa ok. 250 pracowników, rozliczanie czasu pracy, rzetelne prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej z rozliczeniem czasu...