Szczegóły oferty
GŁÓWNE ZADANIA:
- organizowanie i realizacja kampanii informacyjnych i promocyjnych,
- koordynowanie działań medialnych oraz utrzymywanie dobrych relacji z mediami,
- przygotowywanie strategii komunikacyjnej w sytuacjach kryzysowych,
- planowanie, organizowanie i prowadzenie konferencji prasowych,
- monitorowanie mediów,
- zarządzanie stroną internetową i intranetową Oddziału oraz profilami w mediach społecznościowych.
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe, preferowane na kierunkach: nauki społeczne, dziennikarstwo, promocja zdrowia,
- lata pracy zawodowej: minimum 5 lat.
Wymagania dodatkowe:
- mile widziane doświadczenie zawodowe w zakresie zbliżonym do dziedziny lub charakteru pracy na stanowisku, na które prowadzony jest nabór,
- doświadczenie w pracy na stanowisku wymagającym sprawnego tworzenia tekstów i posługiwania się nienaganną polszczyzną,
- doświadczenie w wystąpieniach publicznych,
- doświadczenie pracy w zespole,
- znajomość przepisów:
- ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tekst jednolity Dz. U. z 2024 r. poz. 146): Dział I - Rozdział 1; Dział II – Rozdział 2, 2a, 3, 5; Dział III; Dział IV – Rozdział I; Dział V – Rozdział 1 art. 96-97; Rozdział 2 art. 113-117,
- znajomość systemu ochrony zdrowia,
- znajomość rynku mediów w Wielkopolsce,
- umiejętność pisania i redagowania tekstów,
- znajomość narzędzi do prowadzenia profili w mediach społecznościowych,
- znajomość pakietu Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) oraz programów graficznych
- komunikatywność, zaangażowanie i odpowiedzialność
- wysoka kultura osobista
Wymagane dokumenty:
- CV,
- podpisany kwestionariusz osobowy,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
julita.redlak-szukalska@nfz-poznan.pl
Dokumenty w formie papierowej należy składać do 12 listopada 2024 r. w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w budynku Wielkopolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia w Poznaniu przy ul. Baraniaka 88 D (w godzinach pracy urzędu) lub przesłać na adres:
Wielkopolski Oddział Wojewódzki NFZ
ul. Baraniaka 88 D, 61-131 Poznań
z dopiskiem: oferta pracy Poznań/24/35
lub elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego.
Poznaj
Wielkopolski Oddział Wojewódzki NFZ
Stajemy się silną i nowoczesną organizacją z przejrzystą strukturą organizacyjną i jasno określonymi zadaniami. Rozwój instytucji i podejmowanie nowych wyzwań odbywa się wyłącznie przy udziale Pracowników. Nasze wartości to otwartość na pacjenta, efektywność, innowacyjność i satysfakcja pracowników. Wdrożyliśmy model kompetencyjny, określając kluczowe kompetencje wspólne: efektywna komunikacja, współpraca, zaangażowanie i odpowiedzialność, sprawność w zmiennym otoczeniu.
