NEXIO Management Sp. z o.o. jest firmą IT. W naszej pracy nie stawiamy wyłącznie nacisku na technologię, która jest jedynie narzędziem w uzyskaniu wymaganych celów. Nadrzędnym celem, jaki stawiamy w każdym projekcie jest spełnienie wymagań biznesowych i ich realizację w optymalny pod względem technologicznym, kosztowym i czasowym sposób. Dostarczamy również w formie konsultacji wiedzę, doświadczenie i metody pracy związane ze stosowaniem nowoczesnych rozwiązań biznesowych wspierających zarządzanie w przedsiębiorstwach polskich i międzynarodowych. Zapewniamy obiektywne doradztwo dzięki niezależności firmy. Równocześnie posiadamy praktyczne doświadczenie w zastosowaniach wiodących systemów CRM, ERP, Biling, takich jak: PeopleSoft, Siebel, Oracle, SAP, Amdocs, Microsoft. Połączenie orientacji na wdrożenia nowoczesnych rozwiązań CRM, ERP z równoczesną praktyką w prowadzeniu projektów o charakterze organizacyjnym, pozwala naszym klientom uzyskać wielokrotnie wyższą wartość dodaną z inwestycji w infrastrukturę informatyczną.
STARSZY PROGRAMISTA
Miejsce pracy: Warszawa
Nr Ref.: SPR
- projektowanie rozwiązań oraz analiza wymagań biznesowych Klientów
- wdrażanie zdefiniowanych funkcjonalności
- doradztwo w zakresie realizacji wymagań biznesowych i doboru odpowiednich technologii i systemów
- wykształcenie wyższe
- 3-letnie doświadczenie na stanowisku programisty
- znajomość technologii :
- wzorce projektowe (singleton,DTO,inne),
- praktyka i zastosowanie IDE eclipse lub inne ,
- aplikacje wielowarstwowe , odpowiedzialność warstw aplikacji,
- SOA, xml , xsd (xmlbeans,jaxb) ,
- jms ,svn,webservice (axis 1 i 2 ,wsdl)
- znajomość baz danych Oracle
- JBoss konfiguracja, deploy aplikacji,debug
- znajomość maven 2
- spring,ejb 2.0 lub nowsze , gwt, struts
- Pl/SQL (Oracle)
- technologia brokerów - IBM Message Broker 6.0 , ibm mq
- kanoniczny model danych - wg Progress Software Corporation
- hibernate
- Enterprise Architect
Oferujemy pracę w ciekawej, dynamicznej firmie , w młodym zespole, z dostępem do najlepszych światowych wzorców biznesowych oraz technicznych.
- elastyczne formy zatrudnienia ( umowa o pracę, umowa zlecenie, działalność gospodarcza)
- szkolenia
- pakiet medyczny
- wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i zaangażowania
