Okręgowy Urząd Miar w Białymstoku
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor
Miejsce pracy: Białystok
Ogłoszenie o naborze Nr 141705
Warunki pracy
- Praca wykonywana w Urzędzie i poza siedzibą Urzędu.
- Praca z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych.
- Praca wymagająca koncentracji, samodzelności jaki i pracy w grupie, często pod presją czasu.
- Występowanie sytuacji stresujących w związku z obsługą klientów zewnętrznych.
- Praca pod presją czasu.
- Zagrożenie korupcją.
- Praca z wykorzystaniem specjalistycznych przyrządów kontrolno-pomiarowych.
- Czas pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin.
- Budynek Urzędu i jego wyposażenie zapewniają bezpieczne i higieniczne warunki.
- Praca na pierwszym pietrze - budynek bez windy.
- Warunki pracy są dostosowane do rodzaju wykonywanych prac lecz nie są przystosowane do wszystkich potrzeb osób niepełnosprawnych: brak podjazdów, windy, drzwi o odpowiedniej szerokości, odpowiednio dostosowanej toalety.
- Prowadzenie pojazdu słuzbowego kat. B
Zakres zadań
- Prowadzi kontrole komórek organizacyjnych Okręgowego Urzędu Miar w Białymstoku.
- Prowadzi kontrole związane z nadzorem nad przestrzeganiem przepisów: ustawy Prawo o miarach, ustawy o towarach paczkowanych, ustawy o tachografach, ustawy o systemach oceny zgodności i nadzoru rynku.
- Przygotowuje dokumenty związane z prowadzonymi postepowaniami administracyjnymi w sprawach o naruszenie przepisów ustaw.
- Prowadzi sprawy związane z nakładaniem grzywien w formie mandatów karnych.
- Sprawuje nadzór nad działalnością podmiotów upoważnionych do wykonywania działalności w ramach decyzji Prezesa Głównego Urzędu Miar.
- Wykonuje i archiwizuje dokumentację, pracuje w systemach informatycznych .
- Bierze udział w opiniowaniu projektów aktów prawnych, norm, zaleceń i innych opracowań z zakresu prawnej kontroli metrologicznej i nadzoru metrologicznego.
- Uczestniczy w przygotowaniu informacji i danych do sprawozdań, opracowań, planów inwestycyjnych i merytorycznych. Bierze udział w przygotowaniu projektów planów rozwoju działalności i rozwoju technicznego.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub 1 rok w administracji miar/metrologii
- Znajomość przepisów - ustaw: prawo o miarach, o towarach paczkowanych, o tachografach, o systemach oceny zgodności i nadzoru rynku, o służbie cywilnej, kodeks postępowania administracyjnego oraz aktów wykonawczych do wymienionych ustaw
- Znajomość obsługi komputera, oprogramowania biurowego, m. in. edytora tekstów, arkusza kalkulacyjnego
- Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność, odporność na stres
- Prawo jazdy kat. B
- Cieszenie się nieposzlakowaną opinią
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Ukończona służba przygotowawcza w służbie cywilnej