Komendant Powiatowy Policji w Dąbrowie Tarnowskiej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Praca w pomieszczeniu biurowym oraz w terenie, od poniedziałku do piątku w godzinach 07:30-15:30 (możliwość zmiany podstawowego czasu pracy). Praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy. Dżwiganie ciężarów do 30 kg. Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym. Pomieszczenie słuzbowe na I piętrze, wyposażone w zestaw komputerowy i materiały biurowe. Prowadzenie pojazdu służbowego.
Wejście główne do budynku i pomieszczenia sanitarne na parterze przystosowane dla osób ze szczególnymi potrzebami. Klatki schodowe nieprzystosowane dla osób ze szczególnymi potrzebami.
Zakres zadań
- nadzoruje i sprawuje opiekę nad właściwą eksploatacją sprzętu transportowego, prowadzi systematyczną kontrolę stanu technicznego taboru
- prowadzi ewidencję pomocniczą sprzętu transportowego i biurowo - kwaterunkowego
- rozlicza pojazdy z przebiegów i zużytego paliwa, sporządza dokumentację w tym zakresie
- przygotowuje do rozliczenia faktury, w tym za materiały pędne i smary, zleca naprawy, przeglądy, konserwację pojazdów,
- prowadzi gospodarkę ogumieniem i magazyn materiałów pędnych i smarów
- prowadzi ewidencję wypadków i kolizji służbowego sprzętu transportowego oraz postępowania szkodowe w tym zakresie
- przygotowuje do wydania zezwolenia do prowadzenia służbowego sprzętu transportowego, prowadzi ich ewidecję
- wykonuje czynności kierowcy zlecone przez Komendanta Powiatowego Policji w Dabrowie Tarnowskiej i utrzymuje w stałej gotowości powierzony pojazd służbowy
- współpracuje z KWP w Krakowie w zakresie obsługi systemu FLOTA
- uczestniczy w ustaleniach dotyczących darowizn rzeczowych i finansowych od samorządów lokalnych, sporządzenie stosownej dokumentacji
- prowadzi i nadzoruje dokumentacją dotyczącą urządzeń kontrolno-pomiarowych, zleca legalizacje i wzorcowania
- sprawuje nadzór nad prawidłowością użytkowania sprzętu kwaterunkowo-biurowego, techniki policyjnej i techniki biurowej
- sporządza zamówienia, transportuje i dystrybuuje sprzęty i materiały
- dokonuje drobnych napraw i konserwacji pojazdów i agragatów prądotwórczych
- przygotowuje i bierze udział w inwentaryzacjach okresowych, kontrolnych i zdawczo-odbiorczych
- przyjmuje, przewozi i składa wartościowe depozyty pieniężne
- pobiera, przewozi i przekazuje druki, w tym druki mandatów karnych
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji
- znajomość mechaniki pojazdowej, zdolności techniczne
- poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli poufne lub wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych
- znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania jednostki
- znajomość obsługi systemu "FLOTA"
- znajomość przepisów związanych z gospodarką materiałową i finansową
- umiejętność pracy w zespole
- bardzo dobra organizacja pracy, terminowość, rzetelność, dyspozycyjność
- prawo jazdy kat. B
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego z ustawy o Ochronie Informacji Niejawnych
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyTermin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2024-09-24 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:Komenda Powiatowa Policji w Dąbrowie Tarnowskiej, ul. Berka Joselewicza 4, 33-200 Dąbrowa Tarnowska
Dane osobowe - klauzula informacyjna:
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
- Administrator danych i kontakt do niego:
- Kontakt do inspektora ochrony danych:
- Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru - Informacje o odbiorcach danych:
- Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji - Uprawnienia:
- prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- prawo do usunięcia danych osobowych;
- żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej; - prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
- Podstawa prawna przetwarzania danych:
- art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
- art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
- art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
- Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.
Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. - Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane