JESTEŚMY DRUŻYNĄ POLPHARMY
Odważnie wybiegamy w przyszłość, co sprawia, że jesteśmy czołowym zawodnikiem w obszarze farmacji. Nasz cel - dbanie o zdrowie - realizujemy dzięki wspólnemu działaniu wszystkich naszych zespołów od Produkcji po Sprzedaż. Możesz zostać częścią jednego z nich.
Szukamy osoby na stanowisko:
Specjalista ds. Wynagrodzeń i Systemów HR
Miejsce pracy: Warszawa
Specjalista ds. Wynagrodzeń i Systemów HR będzie odpowiedzialny za utrzymywanie systemu Workday (w szczególności modułu HCM, Recruitment, Compensation), przygotowywanie dodatkowych konfiguracji procesów biznesowych w zakresie zarządzania HCM, wynagrodzeń i rekrutacji. Dodatkowo będzie odpowiedzialny za zarządzanie przydzielaniem ról i dostępów oraz raportowanie.
Na co dzień będziesz zajmować się:
- Zapewnianiem zgodności wszystkich wprowadzanych konfiguracji w systemie Workday z wymaganiami klientów wewnętrznych
- Tworzeniem i utrzymywaniem procesów biznesowych
- Proponowaniem usprawnień w systemie i konsultowaniem ich z klientami wewnętrznymi
- Monitorowaniem integralności danych i błędów systemowych
- Tworzeniem, utrzymywaniem, przeglądaniem i raportowaniem danych dotyczących zatrudnienia, wynagrodzeń, absencji itp.
- Zarządzaniem bezpieczeństwem systemu
- Wdrażaniem aktualizacji systemów dostarczonych przez dostawcę
- Śledzeniem wszystkich nieprawidłowości/błędów w systemie, okresowo analizowaniem danych w celu identyfikacji trendów
- Utrzymywaniem aktualnego podręcznika użytkownika/instrukcji obsługi
- Szkoleniem pracowników HR w korzystaniu z modułów Workday oraz narzędzi do raportowania
Oferujemy:
- Umowa o pracę
- Prywatna opieka medyczna
- Ubezpieczenie na życie
- Karta Multisport
- Szkolenia i rozwój kompetencji zawodowych
- Paczki świąteczne dla dzieci
- Jeden dodatkowy dzień wolny
- Program emerytalny
To praca dla Ciebie jeśli:
- Masz minimum 2 lata doświadczenia pracy z systemami HR (mile widziane doświadczenie w pracy z systemem Workday), pełniąc funkcję w ramach HR
- Dobrze rozumiesz praktyki i procesy HR, narzędzia raportowania
- Biegle analizujesz dane (MS Excel)
- Posiadasz doskonałe umiejętności analityczne i sprawozdawcze
- Cechują Cię dobre umiejętności interpersonalne
- Znasz język angielski minimum na poziomie średniozaawansowanym
Jak wygląda proces rekrutacji?
- Wysłanie CV
- Krótka rozmowa telefoniczna
- Spotkanie
- Decyzja o zatrudnieniu
Pozostańmy w kontakcie
Zachęcamy do śledzenia zakładki polpharma/praca
i naszych profili w mediach społecznościowych.
Zachęcamy do śledzenia zakładki polpharma/praca
i naszych profili w mediach społecznościowych.
www.instagram.com/team_polpharma
www.linkedin/company/polpharma
Poznaj
POLPHARMA S.A.
Odważnie wybiegamy w przyszłość, co sprawia, że jesteśmy czołowym zawodnikiem w obszarze farmacji. Nasz cel - dbanie o zdrowie - realizujemy dzięki wspólnemu działaniu wszystkich naszych zespołów od Produkcji po Sprzedaż. Możesz zostać częścią jednego z nich.