Najnowsze oferty pracy

  • Trainer

    Concentrix   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    8 godz.
    Responsible for day-to-day functional direction of agents within the program training classroom environment, including student progress monitoring for the duration of training, providing coaching and developmental feedback and readiness recommendations; Utilize effective presentation and...
  • Trener działu szkoleń

    Concentrix   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Opis stanowiska: Poszukujemy doświadczonego Trenera do pracy w środowisku call center. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie codziennych szkoleń dla agentów, monitorowanie ich postępów oraz wspieranie ich w procesie nauki poprzez udzielanie informacji zwrotnych i...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Trener wewnętrzny Warszawa
Specjalista ds. współpracowników zewnętrznych

Specjalista ds. współpracowników zewnętrznych

Centrum Nauki Kopernik
Warszawa
praca stacjonarna
3821 dni temu
top.jpg

CENTRUM NAUKI KOPERNIK poszukuje osoby do pracy na stanowisku:


Specjalista ds. współpracowników zewnętrznych


Miejsce pracy: mazowieckie/ Warszawa


Zakres obowiązków:
  • Koordynacja procesu oceny jakości świadczenia usług współpracowników zewnętrznych (animatorów) przez koordynatorów poszczególnych działań CNK,
  • Planowanie, wdrażanie i ewaluacja procesów szkoleniowych oraz prowadzenie rejestru i budżetu szkoleń współpracowników zewnętrznych,
  • Udział w procesie rekrutacji współpracowników zewnętrznych oraz współtworzenie narzędzi rekrutacyjnych,
  • Koordynacja procesów komunikacyjnych związanego z kontaktami ze współpracownikami zewnętrznymi,
  • Coaching pracowników w zakresie współpracy ze współpracowników zewnętrznych,
  • Współpraca przy administrowaniu pracy współpracowników zewnętrznych,
  • Koordynacja przygotowania i wdrożenia programu stażowego w CNK.

Wymagania:

  • Wykształcenie i doświadczenie w zakresie zasobów ludzkich oraz coachingu pracowników,
  • Mile widziana dobra znajomość problematyki związanej z systemami oceny pracy pracowników oraz pracy w instytucji publicznej,
  • Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu twardego i miękkiego HR (w szczególności: oceny pracy, rekrutacji, szkoleń, programów rozwojowych),
  • 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
  • Wykształcenie wyższe,
  • Dobra znajomość pakietu MS Office,
  • Otwartość na ludzi i kreatywność w rozwijaniu pozytywnych relacji pomiędzy pracownikami oraz współpracownikami zewnętrznymi,
  • Zaangażowanie w realizację powierzonych celów,
  • Bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność planowania zadań i ustalania priorytetów, samodzielność,
  • Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu projektami.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę na zastępstwo w pełnym wymiarze godzin,
  • Pracę kreatywną o wysokim poziomie innowacyjności,
  • Pracę w inspirującym, aktywnym zespole.

 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.). przez Centrum Nauki Kopernik z siedzibą w Warszawie (00-390), ul. Wybrzeże Kościuszkowskie 20. Mam prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest dobrowolne.

Zgłoszenia bez załączonej powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane.

 

Poznaj

Centrum Nauki Kopernik

Centrum Nauki Kopernik to:

  • królestwo eksperymentów – w Centrum znajdują się setki angażujących eksponatów. Umożliwiają one prowadzenie samodzielnych doświadczeń, wyjaśniających funkcjonowanie świata wokół nas. Eksperymentowanie pomaga zrozumieć nawet skomplikowane zjawiska.
  • przygoda i świetna zabawa - każdy, kto odważy się trochę poeksperymentować przekona się, że nauka to wciągająca i fascynująca przygoda. Wiek zwiedzającego nie ma znaczenia - wystawy są tak pomyślane, by każdy znalazł tu coś dla siebie.
  • podglądanie przyszłości - prezentujemy rozwiązania technologiczne, nad którymi naukowcy dopiero pracują.

a także:

  • teatr, w którym w role aktorów wcielają się roboty,
  • teatr Wysokich Napięć,
  • Park Odkrywców,
  • oryginalny ogród widokowy na dachu,
  • jedno z najnowocześniejszych na świecie planetariów,
  • Centrum Konferencyjne.

Proces rekrutacji

Proces rekrutacji

Podobne oferty

  • Trainer

    Concentrix   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    8 godz.
    Responsible for day-to-day functional direction of agents within the program training classroom environment, including student progress monitoring for the duration of training, providing coaching and developmental feedback and readiness recommendations; Utilize effective presentation and...
  • Trener działu szkoleń

    Concentrix   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Opis stanowiska: Poszukujemy doświadczonego Trenera do pracy w środowisku call center. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie codziennych szkoleń dla agentów, monitorowanie ich postępów oraz wspieranie ich w procesie nauki poprzez udzielanie informacji zwrotnych i...