Poczta Polska S.A.
poszukuje kandydatów na stanowisko:
Do zadań pracownika będzie należeć:
- zarządzanie produktami (w obrocie krajowym i zagranicznym) segmentu KEP: opracowywanie informacji o usługach w celach promocyjno-marketingowych, opracowywanie założeń i wytycznych do badań marketingowych w zakresie usług, opracowywanie i aktualizacja Katalogu działalności Poczty Polskiej oraz Kompendium Wiedzy w zakresie usług KEP.
- wspieranie w zakresie opracowywania testów wiedzy produktowej z usług zarządzanych przez Biuro Rozwoju Usług KEP oraz określania zasad ich prowadzenia,
- udział w tworzeniu polityki informacyjnej na rzecz klientów Spółki,
- opracowywanie i modyfikowanie treści na stronach internetowych i intranetowych Spółki w zakresie zarządzanych usług,
- udział w opracowaniu strategii promocji produktów i ich identyfikacji wizualnej.
Od kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia wyższego (lub w trakcie studiów); mile widziany kierunek - marketing,
- doświadczenia w projektach i kampaniach marketingowych i PR,
- doświadczenia w działaniach komunikacyjnych w Internecie,
- umiejętności kreowania strategii i tworzenia nowych działań promocyjnych,
- zainteresowanie tematyką UX, marketingiem, mobile,
- dobrej znajomości pakietu MS Office,
- komunikatywności,
- umiejętności pracy w zespole,
- zdolności analitycznych,
- kreatywności,
- orientacji na rezultaty i zapewnienie wysokiej jakości realizowanych zadań,
- mile widziana będzie również znajomość rynku usług kurierskich i logistyki w Polsce i na świecie.
W zamian oferujemy:
- umowę o pracę na zastępstwo,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- szkolenia,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- pracę w dużej, renomowanej, rozwijającej się firmie.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
- Krok Wyślij CV
- Krok Porozmawiajmy
- Krok Spotkajmy się
- Krok Rozwiąż zadanie
- Krok Dołącz do nas
- Krok Poleć nas innym