Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista ds. Personalnych

    Protec Sp. z o.o.   Chróścice, ul. Korfantego 43    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    aktywne poszukiwanie, dobór i selekcja pracowników w procesie rekrutacji; planowanie i organizowanie szkoleń oraz nadzór nad ich realizacją; zarządzanie procesem komunikacji wewnętrznej; realizacji projektów HR związanych z komunikacją, rekrutacją, onboardingiem i rozwojem pracowników;...
  • Specjalista ds. HR

    PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o.   Opole    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    6 dni
    Opis stanowiska Udział w opracowywaniu, wdrażaniu oraz realizacji strategii i procesów HR w firmie, Prowadzenie oraz wspieranie procesów selekcji i rekrutacji pracowników, Tworzenie planów oraz realizacja programów motywacyjnych, Uczestniczenie w procesie oceny pracowników, Uczestniczenie w...
  • Specjalista ds. zarządzania i rozwoju talentów

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Wsparcie w przeglądach wydajności, recenzji talentów i zarządzaniu karierą. Utrzymywanie danych szkoleniowych: nominacje, zapisy oraz monitorowanie uczestnictwa. Zarządzanie dostępami i analiza wykorzystania globalnych platform cyfrowego uczenia się Koordynacja programu mentoringowego:...
  • Talent Management & Learning Development Process Specialist

    JTI GBS Poland sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Position Purpose: To ensure efficient delivery of services to all stakeholders (entities, regions, employees) in line with agreed Service Level Targets. Talent and Learning Specialist is responsible for providing quality and timely end-to-end service addressing employee needs across all P&C areas...
  • Główny Specjalista ds. Kadrowo-Płacowych

    NOWREM GROUP Daniel Łata sp.k.   Jaworzno    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Wynagrodzenie do negocjacji – adekwatne do posiadanego doświadczenia, kwalifikacji i umiejętności. Opis stanowiska: Obsługa i zarządzanie dokumentacją kadrowo-płacową zgodnie z przepisami prawa. Koordynacja dokumentacji pracowniczej: tworzenie akt, zarządzanie umowami, monitorowanie...
  • Starszy Specjalista ds. Rozwiązań Personalnych

    Concentrix   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należą: Wdrażanie, analiza i ocena działań Centrum Rozwiązań dla Pracowników, obejmujących administrację zaangażowania i relacji z pracownikami oraz obsługę narzędzia helpdeskowego. Świadczenie usług doradczych w zakresie polityk...
  • Starszy Specjalista ds. Administracji HR (Senior HR Administration Specialist)

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Implementacja i analiza działań Centrum Rozwiązań dla Pracowników, w tym zarządzanie relacjami oraz zaangażowaniem pracowników poprzez narzędzia wsparcia. Świadczenie usług konsultingowych w zakresie polityk HR, procesów zatrudnienia i zwolnień oraz administracyjnych spraw związanych z...
  • Starszy Specjalista ds. HR

    Concentrix   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do zespołu People Solutions Center poszukujemy Senior Representative, odpowiedzialnego za analizę, wdrażanie i administrowanie programami HR. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z kluczowymi interesariuszami, budując zaufanie oraz zapewniając zgodność strategii HR z celami...
  • Młodsza Kadrowa

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa na zastępstwo  pełny etat  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Przygotowywanie i zarządzanie dokumentacją związaną z zatrudnieniem. Codzienna obsługa i koordynacja poprawności danych czasowych pracowników. Tworzenie teczek osobowych zgodnie z prawem pracy. Prowadzenie harmonogramów badań medycznych oraz szkoleń BHP. Efektywne rozwiązywanie umów...
  • Referent / Referentka ds. kadrowych

    Nowy Styl   Jasło    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Twój zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym: zakładanie i aktualizowanie akt osobowych, przygotowywanie umów dla nowo zatrudnianych pracowników, obsługa wniosków związanych z absencjami pracowniczymi; przygotowywanie zaświadczeń związanych z...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Personalnych

KRONOSPAN OSB Sp. z o.o
Strzelce Opolskie
specjalista (mid)
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
927 dni temu
Grow with us.
Worldwide.

Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu,  posiadającym ponad 50 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. W tym celu poszukujemy kompetentnych menedżerów i specjalistów, których cechuje pasja i ambicja w dążeniu do osiągania założonych celów.

 

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. Personalnych

Miejsce pracy: Strzelce Opolskie (woj. opolskie)


Twój zakres obowiązków:

  • Rekrutacja pracowników. 
  • Przygotowanie skierowań na badania wstępne. 
  • Organizacja szkoleń wewnętrznych oraz kontrola realizacji potrzeb szkoleniowych.
  • Nadzór nad terminowością ocen okresowych pracowników.
  • Przygotowanie umów zleceń.
  • Realizacja projektów związanych ze szkołami i uczelniami wyższymi.
  • Prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz archiwum działu kadr.
  • Realizacja zadań w zakresie organizacji eventów.
  • Bieżąca obsługa pracowników.

Nasze wymagania:

  • Minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
  • Wykształcenie wyższe.
  • Znajomość przepisów prawa pracy.
  • Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.
  • Dyspozycyjność, obowiązkowość i pełne zaangażowanie w realizację zadań.
  • Kreatywność.
  • Otwartość na kontakt z ludźmi.

To oferujemy:

  • Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży.
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bez okresu próbnego.
  • Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
  • Opiekę mentora podczas procesu onboardingu.
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
  • Program poleceń pracowniczych.
  • Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.
 

Chcesz otrzymywać podobne oferty pracy na e-mail?

 

Poznaj

Kronospan Polska Sp. z o.o.

Kronospan jest wiodącym producentem wysokiej jakości materiałów drewnopochodnych. Posiada zakłady w Europie, Azji i USA. Strukturę Kronospanu cechuje krótki proces decyzyjny, globalna ekspansja i zorientowanie na osiągnięcia.

Podobne oferty

  • Specjalista ds. Personalnych

    Protec Sp. z o.o.   Chróścice, ul. Korfantego 43    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    aktywne poszukiwanie, dobór i selekcja pracowników w procesie rekrutacji; planowanie i organizowanie szkoleń oraz nadzór nad ich realizacją; zarządzanie procesem komunikacji wewnętrznej; realizacji projektów HR związanych z komunikacją, rekrutacją, onboardingiem i rozwojem pracowników;...
  • Specjalista ds. HR

    PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o.   Opole    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    6 dni
    Opis stanowiska Udział w opracowywaniu, wdrażaniu oraz realizacji strategii i procesów HR w firmie, Prowadzenie oraz wspieranie procesów selekcji i rekrutacji pracowników, Tworzenie planów oraz realizacja programów motywacyjnych, Uczestniczenie w procesie oceny pracowników, Uczestniczenie w...
  • Specjalista ds. zarządzania i rozwoju talentów

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Wsparcie w przeglądach wydajności, recenzji talentów i zarządzaniu karierą. Utrzymywanie danych szkoleniowych: nominacje, zapisy oraz monitorowanie uczestnictwa. Zarządzanie dostępami i analiza wykorzystania globalnych platform cyfrowego uczenia się Koordynacja programu mentoringowego:...
  • Talent Management & Learning Development Process Specialist

    JTI GBS Poland sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Position Purpose: To ensure efficient delivery of services to all stakeholders (entities, regions, employees) in line with agreed Service Level Targets. Talent and Learning Specialist is responsible for providing quality and timely end-to-end service addressing employee needs across all P&C areas...
  • Główny Specjalista ds. Kadrowo-Płacowych

    NOWREM GROUP Daniel Łata sp.k.   Jaworzno    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Wynagrodzenie do negocjacji – adekwatne do posiadanego doświadczenia, kwalifikacji i umiejętności. Opis stanowiska: Obsługa i zarządzanie dokumentacją kadrowo-płacową zgodnie z przepisami prawa. Koordynacja dokumentacji pracowniczej: tworzenie akt, zarządzanie umowami, monitorowanie...
  • Starszy Specjalista ds. Rozwiązań Personalnych

    Concentrix   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należą: Wdrażanie, analiza i ocena działań Centrum Rozwiązań dla Pracowników, obejmujących administrację zaangażowania i relacji z pracownikami oraz obsługę narzędzia helpdeskowego. Świadczenie usług doradczych w zakresie polityk...
  • Starszy Specjalista ds. Administracji HR (Senior HR Administration Specialist)

    Concentrix   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Implementacja i analiza działań Centrum Rozwiązań dla Pracowników, w tym zarządzanie relacjami oraz zaangażowaniem pracowników poprzez narzędzia wsparcia. Świadczenie usług konsultingowych w zakresie polityk HR, procesów zatrudnienia i zwolnień oraz administracyjnych spraw związanych z...
  • Starszy Specjalista ds. HR

    Concentrix   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do zespołu People Solutions Center poszukujemy Senior Representative, odpowiedzialnego za analizę, wdrażanie i administrowanie programami HR. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z kluczowymi interesariuszami, budując zaufanie oraz zapewniając zgodność strategii HR z celami...
  • Młodsza Kadrowa

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa na zastępstwo  pełny etat  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Przygotowywanie i zarządzanie dokumentacją związaną z zatrudnieniem. Codzienna obsługa i koordynacja poprawności danych czasowych pracowników. Tworzenie teczek osobowych zgodnie z prawem pracy. Prowadzenie harmonogramów badań medycznych oraz szkoleń BHP. Efektywne rozwiązywanie umów...
  • Referent / Referentka ds. kadrowych

    Nowy Styl   Jasło    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    6 godz.
    Twój zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym: zakładanie i aktualizowanie akt osobowych, przygotowywanie umów dla nowo zatrudnianych pracowników, obsługa wniosków związanych z absencjami pracowniczymi; przygotowywanie zaświadczeń związanych z...
Zgoda na Pliki Cookies

Wykorzystujemy Pliki Cookies w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Serwisu. Stosujemy Pliki Cookies w celach statystycznych i marketingowych, w szczególności w zakresie dopasowania treści reklamowych do Twoich preferencji.

Każda wyrażona zgoda może być przez Ciebie wycofana w dowolnym momencie. Więcej informacji dotyczących plików Cookies oraz przetwarzania danych osobowych w plikach Cookies znajduje się w naszej Polityce Prywatności.

Administratorem Serwisu i Twoich danych osobowych jest „Praca.pl” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, ul. Bolesława Prusa 2, 00-493 Warszawa, KRS 0000290935, NIP 7010095135, REGON: 141169379