Inter Cars SA to największy dystrybutor części zamiennych do samochodów osobowych, dostawczych i ciężarowych w Europie Środkowo - Wschodniej. Od maja 2004 r. spółka jest notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Celem strategicznym Inter Cars SA jest utrzymanie pozycji lidera w Europie Środkowo-Wschodniej.
Do Działu Nadzoru nad Należnościami poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko:
Nr ref.: 2017-08-07
Do zadań wybranej osoby należeć będzie:
Prowadzenie spraw związanych z nadzorem nad należnościami klientów exportowych, negocjacje harmonogramów spłat zadłużenia klientów, merytoryczna kontrola umów kredytowych, księgowanie wpłat klientów, ustalanie kompensat, prowadzenie korespondencji z dłużnikami, raportowanie z zakresu prowadzonych czynności.
Wymagania:
- konieczna jest dobra znajomość języka angielskiego
- znajomości podstawowych zasad rachunkowości i księgowości
- umiejętności obsługi takich programów jak: pakiet MS Office
- komunikatywności
- umiejętności rozwiązywania problemów
- rzetelności i systematyczności
- odporności na stres
- umiejętności pracy w zespole
Oferujemy:
- pracę na zastępstwo (około 1,5 roku)
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę w zespole doświadczonych i zmotywowanych ludzi
- dostęp do szkoleń i możliwości rozwoju
- pracę w przyjaznej kulturze organizacyjnej
- wyzwania, umożliwiające rozwój własnych kompetencji
Poznaj
Grupa Inter Cars
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa
Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.
Proces rekrutacji
- Krok Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
- Krok Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
- Krok Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia