ILS Sp. z o.o. jest stabilnym i niezawodnym operatorem logistycznym należącym do Grupy Kapitałowej Inter Cars. Świadczy swoje usługi na najwyższym poziomie z wykorzystaniem zaawansowanych rozwiązań informatycznych. Największym atutem ILS jest zespół doświadczonych specjalistów, otwartych na zmiany, rozwój i dzielenie się wiedzą. Jeśli jesteś osobą zaangażowaną, a Twoją pasją jest logistyka - szukamy właśnie Ciebie!
- Budowa i planowanie sieci dystrybucyjnej w Polsce i Europie, rozbudowa istniejących rozwiązań transportowych
- Współpraca z klientami, magazynami i dostawcami usług przewozowych
- Organizowanie i koordynowanie wysyłek i dostaw
- Podejmowanie działań wspierających optymalizację kosztów transportu
- Analiza ofert transportowych oraz poszerzanie bazy współpracujących przewoźników
- Analiza i tworzenie raportów
- Posiadasz wiedzę z zakresu logistyki transportu, mile widziani absolwenci kierunków logistycznych/ transportu
- Komunikujesz się w języku angielskim min. na poziomie B1/B2- język będzie wykorzystywany w codziennej pracy
- Znasz MS Excel na poziomie średniozaawansowanym (tabele przestawne, tworzenie sieci transportowej i raportów w Excelu)
- Masz kreatywny i otwarty umysł, potrafisz analizować i rozwiązywać problemy
- Doświadczenie na podobnym stanowisku
- Znajomość giełd transportowych dostępnych na polskim rynku
- Wdrożenie do nowych obowiązków i wparcie zespołu
- Samodzielność w realizacji projektów oraz realny wpływ na rozwój firmy
- Benefity pozapłacowe na preferencyjnych warunkach (opieka medyczna, karta sportowa, rozbudowany system kafeteryjny)
- Darmowe lekcje języka angielskiego, które zrealizujesz w czasie pracy
- Zniżki pracownicze na ofertę handlową Grupy Kapitałowej Inter Cars
Poznaj
Grupa Inter Cars
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa
Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.
Proces rekrutacji
-
Krok
Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
-
Krok
Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
-
Krok
Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia