Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. likwidacji szkód majątkowych

SALTUS TUW
Sopot, Władysława IV 22
specjalista (mid)
pełny etat
umowa o pracę
praca hybrydowa
770 dni temu

SALTUS Ubezpieczenia

poszukuje osoby na stanowisko

Specjalista ds. likwidacji szkód majątkowych
Miejsce pracy: Sopot, Władysława IV 22
Nr ref.: SLSM/TUW/10/2022
Zadania na stanowisku:

 

Obsługa zgłoszonych szkód majątkowych i szkód z odpowiedzialności cywilnej, w tym:

  • ocena zasadności i weryfikacji roszczeń odszkodowawczych,
  • zabezpieczanie praw regresowych na etapie prowadzonego postępowania likwidacyjnego,
  • akceptacja wypłat i odmów odszkodowań zgodnie z udzielonym zakresem pełnomocnictw,
  • telefoniczna obsługa szkód w ramach procedury uproszczonej,
  • rozpatrywanie reklamacji związanych z procesem likwidacji,
  • dbanie o terminowy proces likwidacji szkód,
  • kontakt telefoniczny z klientem w związku z likwidowanymi szkodami,
  • wprowadzanie oraz kontrola poprawności danych w programach dedykowanych do obsługi szkód,
  • kontakt z Zespołami uczestniczącymi w procesie likwidacji szkód.
Od kandydatów oczekujemy:
  • ugruntowanego doświadczenia na stanowisku związanym z obsługą szkód majątkowych,
  • znajomości przepisów prawa dotyczących rynku ubezpieczeń,
  • bardzo dobrej organizacji pracy,
  • umiejętności analitycznych,
  • swobodnej obsługi pakietu MS Office (Word, Excel),
  • znajomości obsługi programów do wyceny szkód majątkowych (dodatkowy atut)
  • wykształcenia minimum średniego, mile widziany kierunek techniczny i/lub prawny.
Oferujemy:
  • umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin,
  • pracę w zespole specjalistów i wsparcie merytoryczne,
  • dofinansowanie urlopu,
  • ubezpieczenie zdrowotne,
  • ubezpieczenie na życie,
  • dostęp do programu Multisport,
  • Pracowniczy Program Emerytalny, płatny przez pracodawcę,
  • świąteczne bonusy,
  • możliwość dołączenia do grupy sportowej, starty w imprezach charytatywnych,
  • wolontariat pracowniczy
  • dobrą lokalizację biura, blisko centrum Sopotu, dworca SKM i morza,
  • możliwość rozpoczynania pracy między 7:00 a 9:00,
  • pracę zdalną - do 4 dni w miesiącu.
Decydując się na udział w procesie rekrutacyjnym związanym z powyższym ogłoszeniem o pracę, wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych. Dane te będą przetwarzane przez SALTUS Towarzystwo Ubezpieczeń Wzajemnych oraz SALTUS Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie Spółka Akcyjna z siedzibą w Sopocie: ul. Władysława IV 22, 81-743 Sopot, jako administratora(ów) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.

Podstawą przetwarzania danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji jest art. 22 1 kodeksu pracy w związku z art. 6 ust. 1 lit. a) i b) RODO * . W związku z udziałem w procesie rekrutacyjnym dane osobowe będą przechowywane przez nas po jego zakończeniu przez okres 3 miesięcy.

Podanie danych w zakresie wskazanym w art. 22 1 §1 kodeksu pracy jest warunkiem udziału w procesie rekrutacyjnym, a ich niepodanie może uniemożliwić prawidłowe jego przeprowadzenie. Podanie danych osobowych wykraczających poza ten zakres, w tym wizerunku pozostaje całkowicie dobrowolne.

Twoje dane osobowe mogą zostać udostępnione podmiotom, którym administrator(rzy) zlecił(li) czynności w zakresie przeprowadzenia działań rekrutacyjnych, przechowywania dokumentacji lub utrzymania systemów informatycznych.

We wszelkich sprawach związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych możesz kontaktować się z wyznaczonym inspektorem ochrony danych drogą elektroniczną pisząc na adres iod@saltus.pl lub telefonicznie pod numerem 801 888 666.

W związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługują Tobie prawa:
1. cofnięcia w dowolnym czasie uprzednio wyrażonej zgody na przetwarzanie danych osobowych,
2. dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania lub uzupełnienia,
3. usunięcia danych osobowych na zasadach opisanych w art. 17 RODO,
4. ograniczenia przetwarzania danych osobowych na zasadach opisanych w art. 18 RODO,
5. przenoszenia danych osobowych na zasadach opisanych w art. 20 RODO,
6. sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora na zasadach opisanych w art. 21 RODO,
7. interwencji u administratora lub wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
*rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.