Specjalista ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska

• prowadzenie teczek pracowników • wprowadzanie danych do systemu płacowego i programu Płatnik • naliczanie wynagrodzeń dla pracowników Klienta • sporządzanie raportów, deklaracji i zestawień dla instytucji zewnętrznych w zakresie obsługi kadrowo-płacowej • przygotowywanie bieżących dokumentów i zestawień na potrzeby Spółki i Klienta

Wymagania

• kilkuletnie doświadczenie w samodzielnym naliczaniu wynagrodzeń i prowadzeniu spraw pracowniczych • doświadczenie w pracy firmie outsourcingowej • doświadczenie w wyprowadzaniu zaległości w rozliczeniach z ZUS oraz w zakresie PDOF • rozległa i praktyczna znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków • umiejętność planowania i dobra organizacja swojego czasu pracy • znajomość zasad obsługi Klienta • asertywność i wysoka kultura osobista • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office oraz systemów kadrowo-płacowych i programu Płatnik

Oferujemy

• atrakcyjne wynagrodzenie • bezpieczeństwo zatrudnienia • pracę w przyjaznym środowisku • możliwość rozwoju w strukturach firmy • szkolenia doskonalące umiejętności zawodowe i interpersonalne.